干部选拔公示后的任命时间限制

律师回答
摘要:干部公示期间是为了征求广大干部群众对候选人工作能力、作风、廉洁自律等方面的反映。如果没有问题或违规行为的举报,在公示期结束后,组织部门将按规定办理正式任命手续。公示期一般为7-15天,既满足了听取不同意见的要求,又提高了效率。群众反映问题应实名举报,坚持实事求是原则,对干部任命持负责态度。
干部公示后一般7至10天可以获得正式任命,么示期间主要是该同志在工作能力,工作作风,廉洁自律,生活等方面征求广大干部群众对其本人的反映,上述过各方面如有问题可以向任命的组织人事部门实名举报,如果反映的问题经调查属实一般不会获得正式任命。干部公示7天后,如果7天公示期内没有收到任何异议及投诉,那组织部门按照干部任用条例,在短时间内经相关审批手续后任用。公示期一般为7天,在公示期内,如果对拟任用人有不同的异议,或者发现有违规的行为,有明确的证据可以实名向组织部门举报。国家公示由于涉及大多数人利益且信息量大,因而公示时间较长,一般大于10天。公示期是对公示的时间限定,是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见,满足了人们的要求,维护了大多数人的权益,有利于社会的稳定和和谐。同时,一定的时间限定又不至于使问题因无限期拖延而迟迟得不到解决,提高了效率。组织部门对干部公示的公示期一般是7~15天,征求一定范围内的群众意见。如果公司期间干部群众对这项人事安排没有什么不良的意见反映,会有一些小的意见,不会影响组织任命的,那么在公示期结束后,组织部门就会按照有关的规定办理正式的任命手续。需要强调的是,群众反映问题一定要以真名实姓,一定要坚持实事求是的原则。本着对本人负责和对组织负责的双负责的出发点来正确看待组织对这个干部的任命。
延伸阅读
结语:干部公示期是征求广大干部群众对候选人的反映,确保公正任命的重要环节。公示期一般为7至15天,期间如有问题可实名举报。公示期结束后,如果没有不良意见反映,组织部门将按规定办理正式任命手续。公示制度体现了听取不同意见、维护大多数人权益的原则,同时也提高了工作效率。对于群众反映的问题,应坚持真实、客观、实事求是的原则。我们应以个人和组织的双重责任来正确看待组织对干部的任命决策。
法律依据
《党政领导干部选拔任用工作条例》第四十二条
实行党政领导干部任职前公示制度。提拔担任厅局级以下领导职务的,除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外,在党委(党组)讨论决定后、下发任职通知前,应当在一定范围内公示。公示内容应当真实准确,便于监督,涉及破格提拔的还应当说明破格的具体情形和理由。公示期不少于五个工作日。公示结果不影响任职的,办理任职手续。165公示结束以后通知。初审结果公示3-5天,审核通过会进行二次公示3-5天,审批后再次公示3天。如果需要申请低保去社区领表按照要求对实事求是,认真填写。还必须复印三份身份证,户口本儿。还有照片儿。把所有的东西整理完整后交到社区。社区统一申报。然后等社区通知。看低保批下来没?如果批下来留有电话,社区工作人员会及时的通知你本人。低保公示时间一般七天,在公示期间内没有人提出异议的,即可以将材料继续由上级部门进行审核。我国《最低生活保障审核确认办法》规定,乡镇人民政府(街道办事处)应当根据家庭经济状况调查核实情况,提出初审意见,并在申请家庭所在村、社区进行公示。公示期为7天。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
干部选拔公示后多久正式任命

干部公示后一般7至10天可以获得正式任命,么示期间主要是该同志在工作能力,工作作风,廉洁自律,生活等方面征求广大干部群众对其本人的反映,上述过各方面如有问题可以向任命的组织人事部门实名举报,如果反映的问题经调查属实一般不会获得正式...查看全文

选拔任命科级干部有年龄限制吗

选拔任命科级干部有年龄限制吗副科级干部提拔使用年龄不得超过38周岁,正科级干部提拔使用不得超过42周岁。副科级干部超过48周岁、正科级干部超过50周岁的,不得再担任科级干部实职,须改任非领导职务。55岁的副科级主任,也就是担任了副...查看全文

干部公示后多长时间任命?

法律解析: 国家公示由于涉及大多数人利益且信息量大,因而公示时间较长,一般大于10天。公示期是对公示的时间限定,是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见,满足了人们的要求,维护了大多数人的权益,有利于社会的稳定和和谐...查看全文

干部公示后多长时间任命?

法律解析: 国家公示由于涉及大多数人利益且信息量大,因而公示时间较长,一般大于10天。公示期是对公示的时间限定,是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见,满足了人们的要求,维护了大多数人的权益,有利于社会的稳定和和谐...查看全文

干部公示后多长时间任命?

律师解答: 国家公示由于涉及大多数人利益且信息量大,因而公示时间较长,一般大于10天。公示期是对公示的时间限定,是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见,满足了人们的要求,维护了大多数人的权益,有利于社会的稳定和和谐...查看全文

干部任命公示后迅速确定

副科级干部任命程序:单位推荐干部→组织部门考察→初步建议报告→听取意见→完善建议→单位主要负责人确定选任方案。法律依据:《党政领导干部选拔任用工作条例》第十三条。个人推荐需负责地署名推荐材料。...查看全文

徐州最新任命干部公示

徐州最新二套房政策 徐州的二套房认定标准如下: 1、贷款买过一套房,商业贷款已结清,再贷款买房——算首套。若贷款未结清——算二套。个人名下有两套房的商业贷款记录,一套已还清,另一套未还清,此时再贷款认定为二套房以上。 2、夫妻两人...查看全文

选拔科级干部的年龄限制是什么?

干部选拔任命有年龄限制。副科级干部不得超过38周岁,正科级干部不得超过42周岁。超过年龄限制的副科级和正科级干部不得再担任领导职务。55岁的副科级主任要晋升为正科级领导职务,需要满足任副科级两年以上,有正科级领导职务的岗位空缺,工...查看全文

干部考察后公示了不一定任命

法律分析:公示期间干部群众对这项人事安排没有不良意见,或不影响任命的,公示期满后,按有关规定办理正式任命手续 公示期一般为7至15天。【法律依据】:《党政领导干部选拔任用工作条例》 第四十一条 实行...查看全文

干部考察后公示了不一定任命

法律分析:公示期间干部群众对这项人事安排没有不良意见,或不影响任命的,公示期满后,按有关规定办理正式任命手续 公示期一般为7至15天。【法律依据】:《党政领导干部选拔任用工作条例》 第四十一条 实行...查看全文

攀枝花最新任命干部公示

法律分析:公示期间干部群众对这项人事安排没有不良意见,或不影响任命的,公示期满后,按有关规定办理正式任命手续。干部任职公示期是从发布公示通知的第二天起开始计算的。【法律依据】:《公务员调任规定》...查看全文

干部选拔任用的基本流程?

律师解答: 党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。 破格提拔的特别优秀干部,应当政治过硬、德才素质突出、群众公认度高,且符合下列条件之一:在关键时刻或者承担急难险...查看全文

干部选拔任用的基本流程?

法律解析: 党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。 破格提拔的特别优秀干部,应当政治过硬、德才素质突出、群众公认度高,且符合下列条件之一:在关键时刻或者承担急难险...查看全文

干部选拔任用工作条例

干部选拔任用工作条例规定的辞职包括哪些类型 《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职。辞职应当符合有关规定,手续依照法律或者有关规定程序办理。 科级干部选拔任用程序 党政领导干部选拔任用...查看全文

干部破格选拔任用条件

法律分析:具备下列情形之一的,根据实际需要可以破格或越级提拔:(一)德才素质好,发展潜力大,群众公认,实绩突出的优秀干部;(二)获得市级、省级、国家级荣誉称号的优秀干部;(三)专业性较强的单位和部门急需的、有一定的领导和管理经验,...查看全文

科级干部选拔任用程序

科级干部选拔任用程序 党政领导干部选拔任用的六个基本程序:民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商 。党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。破...查看全文

科级干部选拔任用程序

科级干部选拔任用程序 党政领导干部选拔任用的六个基本程序:民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商 。党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。破...查看全文

干部选拔任用工作条例

干部选拔任用工作条例规定的辞职包括哪些类型 《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职。辞职应当符合有关规定,手续依照法律或者有关规定程序办理。 科级干部选拔任用程序 党政领导干部选拔任用...查看全文

干部选拔任用工作流程

1、书记办公会动议(提出拟选岗位)。2、提交党委会研究(是否同意拟选岗位)。3、制定考察方案(包括考察组组成人员、考察时间、民主推荐方式、考察方式等)。4、会议推荐(召开干部大会,吸收各方面代表参加。以无记名投票方式推荐)。5、个...查看全文

科级干部选拔任用条件

科级干部选拔任用程序 党政领导干部选拔任用的六个基本程序:民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商 。党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。破...查看全文