领取失业金劳动合同记事？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问领取失业金劳动协议记事？

答

律师解答：劳动合同领取失业金需要在解除劳动关系之后凭借相关证件前往当地的社保机构进行领取。但是失业金的领取也有一定的前提，自主解除劳动关系的情况下则无法领取。在符合条件之后即可前往社保机构办理。【法律依据】：《中华人民共和...查看全文

问领取失业金劳动协议记事？

答

法律解析：劳动合同领取失业金需要在解除劳动关系之后凭借相关证件前往当地的社保机构进行领取。但是失业金的领取也有一定的前提，自主解除劳动关系的情况下则无法领取。在符合条件之后即可前往社保机构办理。【法律依据】：《中华人民共和...查看全文

问领取失业金劳动协议记事？

答

问解除劳动合同领取失业金

答

1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备。2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金。3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。...查看全文

问领取失业金需要劳动合同吗

答

在我国领取失业金是需要劳动合同的。终止劳动合同能领取失业金吗? 终止劳动合同能否领取失业金要看是否为本人自愿终止劳动合同，根据《失业保险条例》第十四条，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所...查看全文

问劳动合同到期怎么领取失业金

答

法律分析:失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问终止劳动合同能领取失业金吗

答

法律分析：终止劳动合同能否领取失业金要看是否为本人自愿终止劳动合同，被用人单位辞退的，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的或已办理失业登记，并有求职要求的，可以领取失业金。法律依据：《失业保险条...查看全文

问劳动合同期满，失业金能领取吗？

答

劳动合同到期不续签不可领取失业金，领取条件为：非自愿失业、缴纳失业保险费一年以上、失业登记并求职要求。解除劳动合同是否合法决定是否获得赔偿，合法解除不需赔偿。根据《中华人民共和国社会保险法》第45条，失业人员需满足：失业前缴纳失业...查看全文

问解除劳动合同失业保险金领取

答

解除劳动合同后失业的人员符合下列条件的，可以领取保险金：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫...查看全文

问终止劳动合同能领取失业金吗

答

法律分析：终止劳动合同能否领取失业金要看是否为本人自愿终止劳动合同，被用人单位辞退的，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的或已办理失业登记，并有求职要求的，可以领取失业金。法律...查看全文

问劳动合同到期怎么领取失业金？

答

律师分析：失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动...查看全文

问解除劳动合同后失业金怎样领取

答

法律解析：解除劳动合同后，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定...查看全文

问解除劳动合同后失业金怎样领取

答

法律分析:解除劳动合同后，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时...查看全文

问解除劳动合同后如何领取失业金

答

法律解析：终止合同和解除合同都是劳动关系的解除，可以领取失业保险金，同时可以主张经济赔偿。合同到期终止劳动合同，同时符合以下条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）...查看全文

问解除劳动合同后失业金怎样领取

答

解除劳动合同后，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服...查看全文

问解除劳动合同可以领取失业金吗

答

法律分析:能，参加失业保险，缴费满1年，非因本人意愿解除劳动合同，并已办理实业登记的，有求职要求的，可以领取失业保险金。法律依据:《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险...查看全文

问解除劳动合同后如何领取失业金？

答

律师分析：终止合同和解除合同都是劳动关系的解除，可以领取失业保险金，同时可以主张经济赔偿。合同到期终止劳动合同，同时符合以下条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）...查看全文

问解除劳动合同后失业金怎样领取

答

法律分析：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

问劳动合同解除了，能否领取失业金？

答

协商解除劳动合同可领取失业金，需用人单位主动与劳动者协商解除合同，满足失业保险条件：一年以上缴费、非自愿失业、办理失业登记并求职。申领失业金需要失业登记证、身份证、户口本、银行存折等材料，本人办理或授权委托。失业人员满足条件可领取...查看全文

问解除劳动合同后失业金怎样领取？

答

律师分析：解除劳动合同后，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定...查看全文