劳动仲裁结果执行后能否再提起诉讼？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动仲裁结果执行后能否再次起诉？

劳动争议适用劳动仲裁前置制度，但存在特殊情况下的一裁终局。当事人可向法院起诉的情形包括：仲裁委员会不受理、仲裁庭逾期未作出裁决、劳动者对终局裁决不服、用人单位证明裁决可撤销。一裁终局适用于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等不超过...查看全文

问劳动仲裁结果执行后能否继续提起诉讼？

答

劳动仲裁裁决书一般情况下具有法律效力，不可再向法院起诉。然而，根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位在收到生效劳动仲裁裁决书后30天内可以向中级人民法院申请撤销裁决。若法院确认撤销，当事人可以在收到裁定书后15天内向法院提起诉...查看全文

问劳动仲裁结果不满意，能否提起诉讼？

答

劳动仲裁不服可起诉，根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，当事人可向调解组织申请调解，不愿调解可向仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。劳动争议仲裁庭审流程包括开庭、陈述、证人作证、出示证据、鉴定结论、辩论、评议与裁决。...查看全文

问仲裁裁决后能否再提起诉讼？

答

仲裁裁决后可以起诉，但需满足法律规定条件。裁决被撤销或不执行，当事人可重新仲裁或起诉。裁决生效且无撤销情形，不可起诉。劳动仲裁后15日内起诉，否则裁决生效。裁决未生效前起诉可停止执行，生效后不可停止。法院可扣留被执行人收入，但保留...查看全文

问劳动仲裁提起诉讼后，能否进行反诉？

答

劳动争议调解仲裁程序的主旨是当事人可以通过协商、调解和仲裁解决劳动争议。如果当事人不愿协商或协商不成，可以申请调解；如果不愿调解或调解不成，可以申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向法院提起诉讼。但如果反诉的请求在劳动仲裁中未提出，需...查看全文

问劳动仲裁撤诉后能否再起诉

答

法律分析：一、劳动仲裁撤诉后能否再起诉劳动仲裁撤诉后还能再起诉。当事人在仲裁中达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。而申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，也可视为撤回仲裁申请。《...查看全文

问劳动仲裁结果能否强制执行？

答

劳动仲裁胜诉后，可以申请强制执行。只要对方未提起诉讼，裁决已生效。拒不履行裁决义务可向法院申请执行。需提交书面申请执行书和裁决书原件。申请执行的事项限于裁决书裁定范围，不可提其他要求。...查看全文

问劳动仲裁满一年后能否提起诉讼？

答

劳动仲裁是提起劳动争议诉讼的必经程序，当事人需满足三个条件：1、劳动仲裁未受理或逾期未决定；2、已进行仲裁且不服裁决；3、在收到裁决书后15天内提起诉讼。...查看全文

问劳动仲裁生效后能否再起诉

答

法律分析:以下劳动仲裁裁决书生效后，劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼:因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议；追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔...查看全文

问劳动仲裁裁决后能否向法院提起诉讼？

答

劳动仲裁裁决后可向法院提起诉讼，且裁决书发生法律效力。劳动仲裁流程包括申请、受理、答辩、开庭、结案等步骤。仲裁庭应先行调解，调解书具有法律效力。当事人对仲裁裁决不服可在十五日内向法院起诉，期满不起诉则裁决书生效。当事人应按期履行调...查看全文

问劳动仲裁撤诉后能否再次起诉？

答

劳动仲裁撤诉后可再申请，但需注意仲裁时效。劳动者可通过劳动仲裁部门提出撤诉申请。撤诉需满足条件，如正当目的且在裁决前提出。仲裁时效为一年，超时可能被抗辩。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定了仲裁时效的计算和中止情况。劳动关系终止...查看全文

问劳动仲裁撤诉后能提起诉讼吗？

答

法律解析：当事人申请劳动仲裁，又撤诉的，还能起诉。当事人撤诉的案件，如果当事人就同一仲裁请求再次申请仲裁，只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理，申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新计算。【法律依据】：《中华人民...查看全文

问劳动仲裁撤诉后能提起诉讼吗？

答

律师解答：当事人申请劳动仲裁，又撤诉的，还能起诉。当事人撤诉的案件，如果当事人就同一仲裁请求再次申请仲裁，只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理，申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新计算。【法律依据】：《中华人民...查看全文

问劳动仲裁撤诉后能提起诉讼吗？

答

问对劳动仲裁结果不认能否诉讼

答

对劳动仲裁结果不认能否诉讼能。依据我国相关法律的规定，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。所...查看全文

问劳动仲裁可否提起诉讼

答

法律分析：一、劳动仲裁可否提起诉讼劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不...查看全文

问劳动争议只能先仲裁再提起诉讼吗？

答

律师解答：劳动争议只能先仲裁再起诉。用人单位与劳动者之间存在劳动争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规...查看全文

问劳动争议只能先仲裁再提起诉讼吗？

答

法律解析：劳动争议只能先仲裁再起诉。用人单位与劳动者之间存在劳动争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规...查看全文

问经过劳动仲裁以后能否再起诉

答

法律分析：一、经过劳动仲裁以后能否再起诉根据《中华人民共和国仲裁法》第九条和第五十八条：如果是劳动仲裁，可以向人民法院起诉。如果是其它仲裁，当事人就同一纠纷向人民法院起诉的，人民法院不予受理。但当事人可以向人民法院申请...查看全文

问经过劳动仲裁以后能否再起诉

答

一、经过劳动仲裁以后能否再起诉根据《中华人民共和国仲裁法》第九条和第五十八条：如果是劳动仲裁，可以向人民法院起诉。如果是其它仲裁，当事人就同一纠纷向人民法院起诉的，人民法院不予受理。但当事人可以向人民法院申请撤销裁决。二、相...查看全文