法律分析：不能，只能报销一次女方有生育保险，优先女方报销，产检、生产费用、生育津贴都可以报销女方无业的，使用男方生育保险报销，可以报销产检、生产费用，没有生育津贴如果男方休陪产假，陪产假可以使用男方生育保险报销。...查看全文

法律分析：不能，只能报销一次女方有生育保险，优先女方报销，产检、生产费用、生育津贴都可以报销女方无业的，使用男方生育保险报销，可以报销产检、生产费用，没有生育津贴如果男方休陪产假，陪产假可以使用男方生育保险报销。...查看全文

律师分析： 男性陪产假有生育津贴，但是若男性职员的妻子违反了计划生育的规定，那么即使单位允许休陪产假，也是不满足获得生育津贴的条件的。一般来说，满足生育津贴领取条件的职员，可以向当地的社保中心提出领取请求。 【法律依据】： 《中...查看全文

男职工的生育津贴领取条件，同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴，符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费不含补缴、欠缴和中断缴费满...查看全文

律师分析： 1、生育医疗费补贴领取流程：男职工配偶未就业在女方未参加城乡居民医保或参加城乡居民享受不足规定金额的可以申报生育医疗费补贴。2、护理假补贴领取流程：需符合参保男职工其妻为农业家庭户且未参加生育保险的，产假期领取独身子女...查看全文

男性陪产假有生育津贴，但是若男性职员的妻子违反了计划生育的规定，那么即使单位允许休陪产假，也是不满足获得生育津贴的条件的。一般来说，满足生育津贴领取条件的职员，可以向当地的社保中心提出领取请求。 ...查看全文

配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的相关证件材料，到本人单位社保（查询办理）关系所在地的市、区社保（查询办理）经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保（查询办理）经办机构审核后，男职工签字确认后领取补贴金额。 ...查看全文

男方生育津贴领取流程简单易懂：当配偶生育或因病理原因流产后，男职工只需携带本人及配偶的证件材料，前往所在地的市、区社保经办机构即可办理一次性生育补贴申领。...查看全文

一、男方生育津贴怎么领一般由男方的配偶领取生育津贴。国家《社会保险法》规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享...查看全文

一、男方生育津贴怎么报销      可以参照当地的生育保险规则。      (一)同时具备...查看全文

律师分析： 用人单位按照规定缴纳生育保险费，男职工即可享受保险待遇。男方领取生育津贴的条件 1、职工夫妻符合国家计划生育政策； 2、职工夫妻符合国家法定生育条件； 3、男职工配偶还未列入生育保险范围； 4、男职工配偶刚好是生育第一...查看全文

男方陪产假规定的天数根据实际情况来确定。目前中国的29个省份已经修改了计划生育条例，明确了陪产假的期限。最短的陪产假为7天，最长的为1个月，大多数地区的陪产假为15天。天津和山东目前拥有最短的陪产假，只有7天，其次是上海，只有10...查看全文

男职工可以申请男生育津贴。申请时，男职工需要携带以下材料：本人及配偶的居民身份证、结婚证、生育状况证明或第一胎生育证、新生儿出生医学证明、出院记录、费用明细清单（原件和复印件），以及本人就医证卡、原始发票。此外，还需提供配偶的无工...查看全文

现在男方生育津贴怎么领 男士领取生育津贴的办法：准备本人的结婚证、身份证、缴纳生育保险费的证明和享受计划生育手术休假的证明等材料去当地的社保经办机构提出申请，由社保经办机构审核后依法予以支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

现在男方生育津贴怎么领 男士领取生育津贴的办法：准备本人的结婚证、身份证、缴纳生育保险费的证明和享受计划生育手术休假的证明等材料去当地的社保经办机构提出申请，由社保经办机构审核后依法予以支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

生育津贴怎么领? 1、生育津贴、一次性营养费申领流程 参保女职工产假结束后或流(引)产后一年内，由单位经办人携带 (1)《**市生育保险待遇申报表》并加盖单位公章(如为灵活就业人员无需盖章);(2)结婚证原件; (3)《独生子女证...查看全文

女方负责报销相关费用和产假工资，男方负责报销看护假期间的工资。男方休陪产假时，可以用自己的生育保险报销陪产假工资，但不能再报销女方的产检和生产费用。女职工按法律规定享受产假，生育津贴则由生育保险基金支付，按本企业上年度职工月平均工...查看全文

一、男女都可以领生育津贴吗      1、生育保险男方不可以领生育津贴。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴，是生育保险的另一项补贴，男方参保半年，在...查看全文

男方陪产假津贴是男性在女性生育期间享受的特殊待遇，需提供证明材料并前往社保中心领取。津贴金额因地区、单位和个人情况而异，需按规定和实际情况办理。...查看全文

符合以下条件的男性职工可以申请一次性生育补贴：1）符合国家计划生育政策和法定生育条件；2）配偶因生育或因病流产，用人单位已连续缴纳生育保险费满12个月以上；3）配偶未参加生育保险，但符合国家生育政策。...查看全文