误工费休养时间以什么为准

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摘要:医疗机构出具的诊疗证明建议的休息治疗时间是确定误工费休养时间的依据。误工费的赔偿标准根据受害人的误工时间和收入状况确定,固定收入者按实际减少的收入计算,无固定收入者按最近3年平均收入或当地相同行业平均工资计算。休养时间需根据医院出具的出院小结或医嘱确定,最好在书面证明中明确落实。
一、误工费休养时间以什么为准?
以医疗机构出具的诊疗证明建议的休息治疗时间为准。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条明确规定“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。”所以司法鉴定意见书误工时间判定是以以医疗机构出具的诊疗证明建议的休息治疗时间为准。
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。
二、误工费赔偿标准:
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。
2、当事人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入,包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等,但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。
当事人无固定收入的,按照其最近3年的平均收入计算;当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的,可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
3、误工费的计算公式
误工费赔偿金额=误工收入(元/月)×误工时间
(1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入
(2)无固定收入,但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间
(3)无固定收入,且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金=受诉法院所在地相近行业上-年度职工的平均工资×误工时间
休养和治疗这是不同的,对于有些病患来说在出院以后确实还要休养一段时间身体才能恢复好。至于需不需要修养就是要看当时医院出具的出院小结或者医嘱,例如医嘱明确标清休养一个月,那误工的起始时间就是从受伤到出院并且休养一个月以后这段时间为准,因此最后一定要让医院把需不需要休养和休养的时间都落实在书面证明上。
延伸阅读
结语:误工费的休养时间以医疗机构出具的诊疗证明建议的休息治疗时间为准。根据最高人民法院的相关规定,司法鉴定意见书误工时间的判定应以医疗机构出具的诊疗证明建议的休息治疗时间为准。误工费的赔偿标准根据当事人的误工时间和收入状况确定,有固定收入的按实际减少的收入计算,无固定收入的可以参照最近3年平均收入或当地相同行业的平均工资计算。在确定误工费时,需确保医院出具的出院小结或医嘱明确标清休养时间,并将需不需要休养和休养时间落实在书面证明上。
法律依据
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第二十三条 精神损害抚慰金适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释(2022修正):第十五条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。

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