法律分析:
公司临时变更工作时间不合法。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息都是和员工协商一致确认的,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,如有变动需要取得员工同意才行。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条_x000D_
【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。_x000D_
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
法律分析:
公司临时变更工作时间不合法。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息都是和员工协商一致确认的,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,如有变动需要取得员工同意才行。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条_x000D_
【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。_x000D_
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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不合法。关于工作时间的问题,任何企业对工作时间的安排都不得违反《劳动法》的规定。《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条,对实行计件工作的劳动者,用人单位...查看全文
如果经有关部门批准的是合法的。依据我国《劳动法》第三十九条的规定,用人单位因生产的需要,临时调整工作时间的,经劳动行政部门批准后是合法的,可以实行其他工作和休息办法。 公司临时变更工作时间合法吗 不合法。关于工作时间的问题,任何企...查看全文
法律分析:临时调工作时间如果是与工会和劳动者协商达成一致,且不违反标准的工作时间制度的合法;或者企业因其生产经营具有特殊性,经劳动行政部门批准的,也可以实行其他的工作和休息办法。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文
临时工每天工作不超过四小时合法,工时制度应根据用工关系确定。用人单位应确保每周至少休息一日,对计件工作者应合理确定劳动定额和计件报酬。特殊行业可申请实行其他工作和休息办法,违反规定将受到警告、责令改正和罚款。劳动者有权拒绝单位延长...查看全文
律师分析: 公司招聘临时工是合法的,但是临时工的工资要按照其岗位正式工的工资来计算,并需要按照规定签订劳动合同,违反劳动合同开除的,需要根据规定进行补偿,未补偿属于违法行为。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十...查看全文
法律解析: 单位临时变更工作时间违反程序是不合法的。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息都是和员工协商一致确认的,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,如有变动需要取得员工同意才行。 【法律依据】: 《中...查看全文
公司临时变更工作时间合不合法 1、单位临时变更工作时间违反程序是不合法的。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息都是和员工协商一致确认的,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,如有变动需要取得员工同意才行。 ...查看全文
律师分析: 单位临时变更工作时间违反程序是不合法的。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息都是和员工协商一致确认的,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,如有变动需要取得员工同意才行。 【法律依据】: 《中...查看全文
法律分析:一、工作地点临时变动属于合同地址变更吗?属于,工作地点变动属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,属于劳动合同变更。工作地点属于合同法定内容,劳动合同约定了工作地点,公司无权单独变更,应当...查看全文
第一步:申请人持相关材料向市政务服务中心工商局窗口提出申请,经受理审查员初审通过,开具《受理通知书》或者《申请材料接收单》;不符合受理条件的,在当场或者5个工作日内一次性告知申请人应当补正的全部材料(出具告知单)。 第二步:对申请...查看全文
第一步:申请人持相关材料向市政务服务中心工商局窗口提出申请,经受理审查员初审通过,开具《受理通知书》或者《申请材料接收单》;不符合受理条件的,在当场或者5个工作日内一次性告知申请人应当补正的全部材料(出具告知单)。 第二步:对申请...查看全文
公司法人变更需要5-10个工作日,包括工商、税务、银行等部门的办理时间。具体流程包括变更申请书、证明文件、营业执照等的提交和办理。由于手续繁琐,建议选择专业的代理平台进行代理办理。...查看全文
临时调整工作时间经劳动行政部门批准后合法,可实行其他工作和休息办法。延长工作时间需满足生产经营需要、与工会和劳动者协商,并符合劳动法规定。延长工作时间一般每日不超过1小时,特殊情况下每日不超过3小时,每月不超过36小时。...查看全文
律师分析: 变更工作岗位应被视为劳动合同的变更,应按照变更劳动合同的有关要求处理。一般情况下,劳动合同订立后,双方当事人必须认真履行,任何一方不得擅自变更劳动合同。但是,在履行劳动合同过程中,由于企业生产经营状况的变化,或者职工劳...查看全文
法律分析:公司变更法人30日时间变更税务。根据相关法律规定,自工商行政管理机关或者其他机关就纳税人税务登记内容办理变更登记之日起30日内,当事人应当向原税务登记机关申报办理变更税务登记。法律依据:《《中华人...查看全文
法律分析:变更公司一般需要3-5日,具体时间由公司登记机关根据实际情况确定。公司变更登记事项,应当向原公司登记机关申请变更登记。提交公司法定代表人签署的变更登记申请书,依照《公司法》作出的变更决议或者决定等材料。...查看全文
一、临时工工作时间算工龄吗?临时工工作时间算工龄。临时工和正式工都是劳动者,不管是否签订合同,均与该单位存在劳动关系,临时工期间的工作时间当然算工龄。2002年9月25日劳动保障部通过《关于劳动合同制职工工...查看全文
延长工作时间需符合法律规定,如生产经营需要经与工会和劳动者协商达成一致,或出于特殊原因且保障劳动者身体健康。《中华人民共和国劳动法》规定每日工作时间不超过8小时、每周不超过44小时。一般情况下,每日延长工作时间不得超过1小时,特殊...查看全文
法律分析:如果章程中有原法定代表人姓名,则将将章程条款修改为,“章程第条法定代表人为AAA,修改为法定代表人为BBB。另外,需提交新当选法定代表人的任职文件,如董事会决议、股东委派文件等,具体要视章程中对法定代表人如何产生而定。此...查看全文
公司变更法人,准备资料齐全,最快十五日就可以完成。但是,变更法人之后,和营业执照配套的税务登记证、组织代码证,银行对公帐户,银行组织信用证全部要变更,整套流程走下来,最快也要一个月才能完成更新手续。 公司法人变更流程 (一)领取企...查看全文
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