如果遭到恶意投诉，可以：
1、被举报人可以向公安机关报案，维护自己的合法利益。
2、收集对方恶意举报的证据，如照片、视频、录音等。以便维护自己的合法权益使用。
3、向有关部门反映实情。
4、向法院起诉。
5、明确告知对方其违法行为。《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条#160;有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
应对恶意投诉的方法
律师回答
摘要：被恶意投诉时，可以报案、收集证据、反映实情、起诉，明确违法行为。《中华人民共和国治安管理处罚法》第42条规定了相应的惩罚措施，如恐吓、侮辱、诬告、威胁等行为。
延伸阅读
应对恶意投诉的法律防御策略
应对恶意投诉的法律防御策略主要包括以下几个方面。首先，及时收集、保存相关证据，包括通信记录、文件、照片等，以便能够证明投诉的恶意性质。其次，与律师合作，寻求法律意见和建议，确保自身权益得到有效保护。同时，要保持冷静，避免情绪化的回应或争吵，遵循法律程序，通过合法途径进行解决。此外，可以考虑通过调解或仲裁等方式解决争议，以避免长时间的诉讼过程。最后，如果确信投诉是恶意的，可以考虑采取法律行动，起诉对方侵害名誉权或诽谤等行为。总之，应对恶意投诉需要综合运用法律手段和策略，保护自身权益并维护合法权益的实现。
应对恶意投诉的法律防御策略主要包括以下几个方面。首先，及时收集、保存相关证据，包括通信记录、文件、照片等，以便能够证明投诉的恶意性质。其次，与律师合作，寻求法律意见和建议，确保自身权益得到有效保护。同时，要保持冷静，避免情绪化的回应或争吵，遵循法律程序，通过合法途径进行解决。此外，可以考虑通过调解或仲裁等方式解决争议，以避免长时间的诉讼过程。最后，如果确信投诉是恶意的，可以考虑采取法律行动，起诉对方侵害名誉权或诽谤等行为。总之，应对恶意投诉需要综合运用法律手段和策略，保护自身权益并维护合法权益的实现。
结语：应对恶意投诉的法律防御策略包括：报案、收集证据、向有关部门反映实情、起诉、告知对方其违法行为。同时，需及时与律师合作，保持冷静，遵循法律程序，通过合法途径解决争议。可考虑调解或仲裁，避免长时间诉讼。若确信投诉恶意，可采取法律行动，起诉侵害名誉权或诽谤等行为。综合运用法律手段和策略，保护自身权益并维护合法权益的实现。
法律依据
中华人民共和国监察法：第五章 监察程序 第三十九条 经过初步核实，对监察对象涉嫌职务违法犯罪，需要追究法律责任的，监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续。
监察机关主要负责人依法批准立案后，应当主持召开专题会议，研究确定调查方案，决定需要采取的调查措施。
立案调查决定应当向被调查人宣布，并通报相关组织。涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的，应当通知被调查人家属，并向社会公开发布。
中华人民共和国监察法：第五章 监察程序 第四十五条 监察机关根据监督、调查结果，依法作出如下处置：
（一）对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行谈话提醒、批评教育、责令检查，或者予以诫勉；
（二）对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定；
（三）对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员，按照管理权限对其直接作出问责决定，或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议；
（四）对涉嫌职务犯罪的，监察机关经调查认为犯罪事实清楚，证据确实、充分的，制作起诉意见书，连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉；
（五）对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议。
监察机关经调查，对没有证据证明被调查人存在违法犯罪行为的，应当撤销案件，并通知被调查人所在单位。
中华人民共和国监察法：第四章 监察权限 第二十一条 在调查过程中，监察机关可以询问证人等人员。
监察机关主要负责人依法批准立案后，应当主持召开专题会议，研究确定调查方案，决定需要采取的调查措施。
立案调查决定应当向被调查人宣布，并通报相关组织。涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的，应当通知被调查人家属，并向社会公开发布。
中华人民共和国监察法：第五章 监察程序 第四十五条 监察机关根据监督、调查结果，依法作出如下处置：
（一）对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行谈话提醒、批评教育、责令检查，或者予以诫勉；
（二）对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定；
（三）对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员，按照管理权限对其直接作出问责决定，或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议；
（四）对涉嫌职务犯罪的，监察机关经调查认为犯罪事实清楚，证据确实、充分的，制作起诉意见书，连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉；
（五）对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议。
监察机关经调查，对没有证据证明被调查人存在违法犯罪行为的，应当撤销案件，并通知被调查人所在单位。
中华人民共和国监察法：第四章 监察权限 第二十一条 在调查过程中，监察机关可以询问证人等人员。
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