职工病假时长限制-法律问答|晖律网

相关法律问题

问职工病假最长时间？

律师分析：职工患病或者非因工受伤医疗期根据职工在公司的在职时间，可以享有三到二十四个月的病假医疗期，所以职工病假最长可以请24个月，但是必须由医院出具病假条。病假的时间需要自己按照有关的工作年限进行事情计算，但是在有关法律规定上...查看全文

问事业单位病假时长限制

答

事业单位工作人员病假规定：最多可请30个月病假，医疗期为24个月按累计病休时间计算，医疗期为3个月累计病休时间为6个月，无医疗期按医疗机构建议合理休假。...查看全文

问职工病假最长是多长时间

答

一、员工病假最长能请多长时间劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月薪资的经济补偿金，同时还应发给...查看全文

问职工请假时间限制

答

企业职工患病或非因工负伤需停工医疗，医疗期根据工作年限给予三至二十四个月：工龄10年以下，本单位工龄5年以下为3个月，5年以上为6个月；工龄10年以上，本单位工龄5年以下为6个月等。...查看全文

问员工病假连续时间限制

答

根据我国劳动法规定，企业职工因病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时，最长可申请病假24个月。超过24个月需解除劳动合同，支付待通知金和经济补偿金。医疗期根据工龄和在单位工作年限，给予3个月至24个月不等的病假。...查看全文

问职工病假最长是多少时间

答

一、员工病假最长能请多少时间劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给...查看全文

问职工每年病假为多长时间？

答

律师分析：企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： 1、实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 2、实...查看全文

问职工病假最长是多长

答

一、员工病假最长能请多长劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低...查看全文

问病假政策规定辞职时间限制吗？

答

病假期满后，劳动者不能从事工作可解除劳动合同；病假工资计算基数根据劳动合同约定或工资集体协议确定，未约定时为正常出勤月工资的70%；连续病假工资根据连续工龄分级确定，最低为本人工资的60%。根据劳动法规定，用人单位需支付病假期间工...查看全文

问职工大病能休多长病假

答

法律分析：一、职工大病能休多长病假职工大病能休三个月到二十四个月的病假。法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。二...查看全文

问教师病假的最长时间限制是多少？

答

根据中国劳动法，教师在病假期间前两个月工资正常发放，但治疗时间需要延长的教师会根据法律规定减少工资待遇，以保证生活保障。在职工患病或非因工负伤治疗期间，企业应按规定支付病假工资或疾病救济费，支付标准可以低于最低工资标准的80%。劳...查看全文

问职工有病请长假期限有标准吗？

答

律师解答：有的。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。【法...查看全文

问职工有病请长假期限有标准吗？

答

法律解析：有的。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。【法...查看全文

问企业职工病假时间最长能休多长时间？

答

法律解析：职工病假最长是24个月，并不是所有人都可以请24个月病假，只有职工工作年限超过二十年的，最长才可以请24个月的病假。病假的时间长短是根据员工参加工作的时间以及在本单位工作的时间来定的。参加工作十年以下在本单位工作五年以...查看全文

问企业职工病假时间最长能休多长时间？

答

律师解答：职工病假最长是24个月，并不是所有人都可以请24个月病假，只有职工工作年限超过二十年的，最长才可以请24个月的病假。病假的时间长短是根据员工参加工作的时间以及在本单位工作的时间来定的。参加工作十年以下在本单位工作五年以...查看全文

问煤矿职工病假能请多长时间

答

一、病假最多可请多长时间 1、病假最多可请三十个月，职工的医疗期为二十四个月的，按三十个月内的累计病休时间计算。医疗期为十八个月的，按二十四个月内累计病休时间计算;为三个月的，则按六个月内累计病休时间计算等。 2、法律依据：《企...查看全文

问最长病假时限是多少？

答

病假期限与工资计算：病假最多可请30个月，根据医疗期不同计算病休时间。病假工资计算基数一般不低于80%最低工资标准，计算系数根据实际工作年限和医疗期确定。劳动法保护劳动者权益，病假期间低于规定时间且不发放工资可维权。...查看全文

问病假多长时间算长病假？

答

律师分析：《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》规定，职工因病或非因工负伤连续休假在六个月内的称为“短期病假”，超过六个月的称为“长期病假”。职工因病或非因工负伤休假日数按实际休假日数计算，连续休假期内含...查看全文

问职工病假最长是多久

答

任何人都会生病，一旦病情较为严重的，就需要住院治疗或是休息。而对于上班的人，就需要请病假。不同的单位的对于病假时间的规定有所不同，那么病假最长是多少天呢? 病假最长时间是二十四个月。企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定第二条...查看全文

问职工病假最长是多久

答

一、员工病假最长能请多久劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低...查看全文