出院后需要护理的情况下，护理费用可以计算，但护理期限和依赖程度需要由司法鉴定机构确认。护理期限应当在当事人恢复自理能力时终止。如果出院后仍需继续护理且无法完全自理，必须提供医嘱证明或诊断书来确定护理时间和护理人数。...查看全文

没买工伤险的由单位赔偿，工伤赔偿包括医疗费、工资等。工伤护理费根据情况支付，工伤治疗期间需要护理的，按不同标准确定；经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，根据护理依赖程度确定。具体数额须结合工资等情况确定。依据《工伤保险条例2011...查看全文

工伤陪护费用由雇主承担，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位支付，一般不超过12个月。如果伤情严重或情况特殊，可适当延长但不超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。停工留薪期满后需要治疗的，继...查看全文

法律分析：护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人，如住院病人，或在家因疾病日常生活不便，需要他人护理而支出的费用。一般说来，受工伤的劳动者在工伤住院期间的护理费应当由用人单位来进行支付，进行工伤鉴定之后应由工伤保险经办机...查看全文

工伤出院后生活费用由单位承担，工伤保险是劳动者在工作中遭受伤害时获得帮助的一种社会保险制度。根据《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或特殊情况可适当延...查看全文

根据《工伤保险条例》第三十三条，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。因此，对于生活不能自理的工伤职工，所...查看全文

工伤保险基金负责支付工伤医疗费用，只要治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准，工伤保险基金就会支付。而工伤医疗费用由用人单位或者个人提前支付，参加工伤保险的由工伤保险机构审查报销，未参加工...查看全文

工伤复发的护理费由用人单位承担，用人单位可以派人护理或支付护理费。旧伤复发费用自理。工伤职工享受工伤待遇，包括工伤医疗和护理费。工伤主要分为轻伤和重伤，按致伤因素、受伤部位、伤口情况、受伤组织和器官多寡等分类。...查看全文

工伤治疗期间的生活费由工伤保险基金提供住院伙食补助，护理费由用人单位承担；伤残鉴定后，仍需要护理的，由工伤保险基金支付。工伤期间停工留薪，原工资福利待遇不变，由单位支付。工伤保险基金支付医疗费、康复费、交通食宿费、辅助器具费、生活...查看全文

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区...查看全文

工伤期间、误工费医疗费营养费由所在单位负责。 按《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，按遭受事故伤害前工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的，由劳动能力...查看全文

工伤住院期间，老板缴纳工伤保险费的情况下，职工无需支付住院费用，各项医疗费用由工伤保险基金支付。职工有权要求老板申请工伤认定和索取工伤赔偿，如老板不申请，职工可自行提出申请。...查看全文

律师分析： 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意；工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定...查看全文

法律分析：一般说来，受工伤的劳动者在工伤住院期间的护理费应当由用人单位来进行支付。当然，劳动者应当首先与企业确定劳动关系，之后应当尽快去有关部门进行工伤鉴定以及对劳动者的劳动能力的鉴定。1、停工留薪期工伤职工停工留薪期...查看全文

员工在公司受了工伤会得到赔偿，但是这个赔偿是由谁支付呢，支付的方式是怎样的呢，如果需要护理由谁进行确认呢，护理费是不是任何工伤都需要进行赔偿的，郑州律师通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。 工伤护理费谁出 没买工伤...查看全文

法律分析:工伤护理费由工伤保险基金按月支付。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。法律依...查看全文

法律分析：《工伤保险条例》限定“生活不能自理的工伤工人在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责”。1，前提要求是“生活不能自理”。生活自理程度分为“生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理”，具体是哪个级别...查看全文

工伤保险费用承担由谁承担 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。丧失享受待遇条件的、拒不接受劳动能力鉴定的、拒绝治疗的停止享受工伤保险待遇。关于...查看全文

法律分析：工伤保险费用，如果用人单位有为职工缴纳工伤保险的，由工伤保险承担，职工享受的工伤赔付从工伤保险基金中支付；如果用人单位没有给职工缴纳工伤保险的，由用人单位承担支付工伤保险待遇的责任。法律依据：...查看全文

工伤后期治疗费由工伤保险基金支付，单位未办理保险则由用人单位承担。工伤赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性补助金、伤残津贴、丧葬费等。职工下落不明时，赔偿项目视情况而定，包括供养亲属抚恤...查看全文