解决讨薪问题,应该通过合法途径,如诉讼、上访等途径,而不是通过围堵工地、停水拉电闸等违法行为。如果抛开社会现状和习惯，严格以法律来判断的话，拉电闸如果对工地造成了损失，拉电闸的人是需要承担赔偿责任的。
工地拖欠工资是工地的过错，可拉电闸就是工人的过错了。打个比方，乙欠甲的钱，乙就是不还，结果甲把乙打成重伤，那么甲肯定是要赔偿乙的医疗费甚至要坐牢。
一、工人讨薪堵门违法吗
工人讨薪堵门违法。工地要账在很多时候是无奈之举，这种情况的出现原因很多，但是若处理不慎，原本是有理一方的要账方，即债权人，却可能会违法，严重者甚至会触犯《中华人民共和国刑法》。恶意堵门属于民事侵权行为阻碍通行权工地堵门，雇人讨要工资属于违法行为，如果构成犯罪的，可以被刑事拘留。
二、工人受伤包工头责任谁
农民工是我国工程建设的主要劳动力，很多农民工都是在包工头的带领下在各个工地进行工作的，而进行工程施工的时候很容易造成事故的发生，那么受包工头雇佣给公司工地干活出事故谁该负责任?工人与包工头的关系是雇用关系，工人受包工头的雇佣在工地工作时出现事故应该找包工头承担责任，而不是找公司承担责任。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。”在建筑工程中，工地工人是受包工头雇佣的，实则就是工人的雇主，工人受伤时依据上述法律，可以要求包工头赔偿相应的损失。
工地工资拉闸是否犯法？
律师回答
摘要：本文讲述了解决讨薪问题应该通过合法途径，如诉讼、上访等途径，而不是通过违法行为如围堵工地、停水拉电闸等。如果严格以法律来判断，拉电闸如果对工地造成了损失，拉电闸的人需要承担赔偿责任。同时，文章分析工人讨薪堵门违法，而工人受伤时应该找包工头承担责任，而不是公司承担责任。在建筑工程中，工地工人是受包工头雇佣的，实则就是工人的雇主，工人受伤时可以要求包工头赔偿相应的损失。
延伸阅读
结语：解决讨薪问题，应该通过合法途径，如诉讼、上访等途径，而不是通过违法行为。如果抛开社会现状和习惯，严格以法律来判断的话，拉电闸如果对工地造成了损失，拉电闸的人是需要承担赔偿责任的。同时，在处理讨薪问题时，应该尊重法律，不能恶意堵门等违法行为，否则会承担相应的法律责任。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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