法律解析： 按照国家有关法律法规的规定，用人单位应当为职工缴纳社会保险费。如果用人单位不按照规定缴纳社保，就会给职工的权益带来影响。因此，如果发现自己的工作单位没有按照规定缴纳社保，应当及时向当地社保局举报，以保护自己的权益。 ...查看全文

律师分析： 按照国家有关法律法规的规定，用人单位应当为职工缴纳社会保险费。如果用人单位不按照规定缴纳社保，就会给职工的权益带来影响。因此，如果发现自己的工作单位没有按照规定缴纳社保，应当及时向当地社保局举报，以保护自己的权益。 ...查看全文

律师解答： 按照国家有关法律法规的规定，用人单位应当为职工缴纳社会保险费。如果用人单位不按照规定缴纳社保，就会给职工的权益带来影响。因此，如果发现自己的工作单位没有按照规定缴纳社保，应当及时向当地社保局举报，以保护自己的权益。 ...查看全文

法律解析： 我国法律规定，用人单位应当为其职工依法缴纳社会保险费用。如果发现单位未交社保，一方面会影响职工的合法权益，另一方面也可能涉及到单位的违法行为。因此，需要对此进行举报。具体的举报方式包括：1.就近的人力资源社会保障部门进...查看全文

法律解析： 我国法律规定，用人单位应当为其职工依法缴纳社会保险费用。如果发现单位未交社保，一方面会影响职工的合法权益，另一方面也可能涉及到单位的违法行为。因此，需要对此进行举报。具体的举报方式包括：1.就近的人力资源社会保障部门进...查看全文

法律解析： 公司不交社保，可以拨打12333或者直接到当地社会保险费征收机构举报，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起加收滞纳金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减...查看全文

律师解答： 公司不交社保，可以拨打12333或者直接到当地社会保险费征收机构举报，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起加收滞纳金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减...查看全文

一、社保投诉找什么部门 1、投诉社保需要到当地社保局劳动监察大队投诉，也可以向该社保局的本级人民政府申请行政复议，也可以向该社保局上一级主管部门申请行政复议，或者到当地法院起诉。 2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第七十...查看全文

法律分析：举报公司不交社保应该到当地的劳动局或者社保局。公司不依法给员工交纳社保，建议先收集双方存在劳动关系的证据，然后向劳动局或者社保局，要求用人单位为其补缴社保。我国法律都明确规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定...查看全文

举报公司不交社保的方法：拨打12333举报；登录当地社会保险行政部门网站举报；直接到当地社会保险行政部门举报；其他。用人单位未为劳动者办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正，逾期不改正的处以罚款。 ...查看全文

律师分析： 用人单位没有缴纳社会保险的，劳动者可以申请劳动仲裁，法院会要求用人单位支付一定的经济补偿金和相应的工资。经济补偿费要按照劳动者在本单位的工作年限和每满一年一个月的工资进行支付。如果职工工作不满六个月的，应该要向职工支付...查看全文

单位不交社保应该找什么部门维护自己的合法权益：可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。一、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机...查看全文

举报公司不交社保的方法：拨打12333举报；登录当地社会保险行政部门网站举报；直接到当地社会保险行政部门举报；其他。用人单位未为劳动者办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正，逾期不改正的处以罚款。 ...查看全文

用人单位无论有什么原因或是困难，都应该为职工缴纳社会保险。这是法律规定的用人单位所需要承担的责任，一旦没有缴纳就属于违法。那么单位没有给员工缴纳社保去哪里投诉呢？ 单位没有给员工缴纳社保去哪里投诉 1、劳动者需首先确认用人单位是未...查看全文

法律解析： 用人单位未给员工缴纳社保的，属于违反法律规定的情形，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。用人单位有此种情形的，劳动者可以与用人单位协商补交社保，协商不成的，可以申请劳动仲裁。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 用人单位未给员工缴纳社保的，属于违反法律规定的情形，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。用人单位有此种情形的，劳动者可以与用人单位协商补交社保，协商不成的，可以申请劳动仲裁。 【法律依据】： ...查看全文

律师解答： 用人单位未给员工缴纳社保的，属于违反法律规定的情形，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。用人单位有此种情形的，劳动者可以与用人单位协商补交社保，协商不成的，可以申请劳动仲裁。 【法律依据】： ...查看全文

一、怎样举报投诉用工单位 根据《劳动法》、《劳动保障监察条例》等规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门...查看全文

1.打电话举报。发现有单位招收童工,可以打电话举报,只要发现了有招收童工的线索就可以... 2.写信箱举报。发现有单位招收童工,可以写信箱举报。...查看全文

随着时代的发展，社保的普及率越来越高，特别是对于在外面有正式工作的人来说，一般公司都会为其购买社保，因此很多人就想知道公司缴纳的社保在哪里可以查询?包括哪些内容?下面律师就为大家整理了一些与其相关的内容，有需要的朋友可以看看。 一...查看全文