合同生效时间前取消一般不算违约，但可能构成缔约过失。对于尚未生效的合同，合同双方当事人尚未形成具有法律效力的权利义务关系，可以取消依法该合同。
合同生效时间前取消算不算违约呀
合同生效时间前取消不算违约。依法成立的合同，自成立时生效。合同双方当事人在尚未形成权利义务关系之前，可以依法进行取消。一方假借订立合同恶意进行磋商的，应当承担赔偿责任。
合同成立算不算就是合同生效
合同成立不一定是合同生效。附生效条件的合同，自条件成就时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，在办理批准、登记手续后生效。
加盟合同提前终止算不算违约
加盟合同提前终止如果没有法定理由就会构成违约，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。违约造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。法律规定和当事人约定的其他违约责任。
未按合同约定付款算不算违约
未按合同约定付款的，算违约。违约行为是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。而当事人具有付款义务，却不履行的，构成违约，要承担违约的责任。
多长时间离职不算违约金
一般是二年。因为我国法律规定，只有这两种情况下，劳动者才需要向用人单位支付违约金：1.劳动者与用人单位之间存在服务期约定的，如果劳动者违反约定的话就要支付违约金；2.劳动者与用人单位之间存在竞业限制条款的，如果劳动者违反竞业限制条款约定就要支付违约金。而在解除或者终止劳动合同后，用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。所以，一般离职2年不算违约金。
