法律分析:
离职后不想断社保,如果当事人找到了新的就业单位,可以要求原单位及时为本人办理社保关系的转移手续;如果未找到新单位的,则可以依法以灵活就业人员的身份来缴纳相关的社保费用。
法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第十九条_x000D_
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
法律分析:
离职后不想断社保,如果当事人找到了新的就业单位,可以要求原单位及时为本人办理社保关系的转移手续;如果未找到新单位的,则可以依法以灵活就业人员的身份来缴纳相关的社保费用。
法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第十九条_x000D_
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
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转移社保关系对于不再工作的人来说至关重要,只有这样才能继续缴纳养老保险和医疗保险。即使没有新工作,我们仍然可以将社保转移到户籍所在地的社保局,并以个人灵活就业的形式参保。与在职职工一样,灵活就业形式参保的职工养老保险可以与企业参保...查看全文
辞职后五险一金断交的补缴标准: 1、养老保险:可续上即可; 2、医疗保险:停交3个月后需重新计算; 3、生育保险、工伤保险:中途断交需由新单位重新办理; 4、失业保险:需满一年缴费且非自愿中断就业方可领取; 5、工伤保险:无工作期...查看全文
一、离职后社保怎么交不会断 离职社保不断的方法包括: 1.尽快找到下一家新单位,最好是三个月之内找到新单位,然后让新单位帮忙补缴社保。之所以建议在三个月之内找到新单位补缴社保,是因为三个月之内补缴的话,医保次月即可继续享受相关待遇...查看全文
"失业保险、工伤保险和生育保险对个人影响较小,尤其是失业保险,可以忽略不计。辞职后可办理转移或找正规社保代理公司代缴,保证五险一金缴纳,值得付出代价换取长久的放心。"...查看全文
法律分析:社保离职断缴的,当事人可以选择以灵活就业人员身份向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。或者是寻找新的工作机会,由新的工作单位为员工补交社保费用。法律依据:_x000D_ 《社会保险法》第...查看全文
一、离职后社保怎样交不会断 离职社保不断的方法包括: 1.尽快找到下一家新单位,最好是三个月之内找到新单位,然后让新单位帮忙补缴社保。之所以建议在三个月之内找到新单位补缴社保,是因为三个月之内补缴的话,医保次月即可继续享受相关待遇...查看全文
法律分析: 1、快速找到新工作,让新公司缴纳 断缴一个月两个月其实没啥影响,但是时间长了就会有影响。比如在断缴期间生病了,这个时候由于你在断缴期,是不可以用医保来看病的,看病的费用需要自己个人承担。如果你是一个快退休的员...查看全文
网社保知识早报:辞职后五险一金怎么处理?介绍:辞职之后,五险一金断缴,无线不能取出来,一金可以进行销户取出,但是一定要原公司开证明。到底辞职后五险一金怎么处理?对于这问题,就来通过下文了解一下吧。辞职后五险一金怎么处理?离职......查看全文
法律分析: 辞职后社保断了,可以采取灵活就业的方式缴纳社保。未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 法律依据:: 《中华人民共和国社保法》 第六十条 用人单位...查看全文
法律分析离职后怀孕社保断交了怎么办, 我们国家的生育津贴对于部分家庭来说是一笔不少的补贴收入来源,特别是对于三孩放开以后,那些有想法生育三孩的家庭来说尤其重要,那么离职后怀孕社保断交了怎么办? 离职后怀孕社保断交了怎么办 离职后是...查看全文
法律分析:一、离职后社保断交三个月怎么办用人单位断交三个月的社保的,在社会保险费征收机构催告之后仍不缴纳的,从欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。个人缴纳社保断交的,会影响其将来领取养老金的数额,以及享受医疗保险待遇...查看全文
养老和医疗保险的年限都是可以积累的,中断以后再累计交够年限可以领取,但待遇会受影响。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,继续缴费,缴满至国家要求的年限即可。同城换工作,新公司会自动转移公积金账户。跨城市换工作,且户口不在原单位...查看全文
离职空档期社保断交一个月,处理如下:1、可以不理会,到新单位入职后,由新单位继续缴纳。2、住房公积金,可以不必补缴。只要缴满了12个月,后来又继续缴费的,不影响办理住房公积金贷款。3、在空档期如果生病住院,只要断缴了一个月,从下个...查看全文
法律分析:社保断缴了一个月,如果新单位做了补缴,一般没有什么影响,就算是你忘记了交,断交一个月,只要不超过三个月,下个月去补上,也是有效的,社保局的规定是,只要断交不超过3个月,续上之后,就可以延续之前的社保缴存年限。 法律依据:...查看全文
离职后怀孕社保断交了怎么办?领取生育保险需要哪些材料?女员工怀孕期间享受哪些待遇 接下来跟我一起来看看最新相关资讯吧。 &nbs...查看全文
法律分析:第一:社保规定,社保断缴了一个月,如果新单位做了补缴,一般没有什么影响,就算是忘记了交,断交一个月,只要不超过三个月,下个月去补上,也是有效的,社保局的规定是,只要断交不超过3个月,续上之后,就可以延续之前的社保缴存年限...查看全文
一、离职后社保应该怎么交不会断 离职社保不断的方法包括: 1.尽快找到下一家新单位,最好是三个月之内找到新单位,然后让新单位帮忙补缴社保。之所以建议在三个月之内找到新单位补缴社保,是因为三个月之内补缴的话,医保次月即可继续享受相关...查看全文
关于离职后社保怎么交不会断的问题,律师整理了一些内容,希望能帮助到大家。 一、离职后社保怎么交不会断 离职社保不断的方法包括: 1.尽快找到下一家新单位,最好是三个月之内找到新单位,然后让新单位帮忙补缴社保。之所以建议在三个月之内...查看全文
辞职后,社保续交有三种情况:异地续保需转移社保至新单位;在本地续交只需告知新单位社保号;离职无单位可去社保局办理个人续保,需携带相关证明和照片。...查看全文
社保中断一个月可补缴,对累计年限无影响。辞职、离职中断期间,新单位可协助办理续交手续。补缴需提供离职证明。中断期间工龄、个人账户金、医疗保险都会受损。中断三个月以上将失去整年医疗保险。连续三年才能报销一个月的医疗保险。法定退休年龄...查看全文
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