政府单位合同工必须经过考试才能进编制，而不是与政府签订劳动合同久了就会转编制。但如果是有特殊优秀表现，工作突出的，合同工也可以通过审批后转为编制员工。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当在一个月内与劳动者签订书面劳动合...查看全文

法律分析：第一、如果你在部队服役12年是军官转业，这种情况安排到公安局，就肯定是行政编制。当然，这里有一个细节要注意：一是服役12年的军官，职务通常也就是副连到副营，按照国家的安置政策，营职以下军官进入公务员队伍需...查看全文

法律分析：第一、如果你在部队服役12年是军官转业，这种情况安排到公安局，就肯定是行政编制。当然，这里有一个细节要注意：一是服役12年的军官，职务通常也就是副连到副营，按照国家的安置政策，营职以下军官进入公务员队伍需...查看全文

政府合同工有入编制的机会。      行政单位合同工有机会解决编制。事业单位正式编制人员的唯一录用条件是国家公开招考(也就是公务员考试形式)。编制人员是具有国家...查看全文

一、政府部门临时工可以转正吗政府单位临时工不能转正。行政事业单位对于录用正式人员都有严格的条件和流程，首先必须公开招考，不能直接从临时工转为正式。二、临时工的认定标准临时工的认定标准是：与单位约...查看全文

一、临时工法律规定包括什么 1、在我国的劳动法律法规中，没有临时工的概念，实践中，将临时工视为是非全日制用工，非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时...查看全文

镇政府工作人员是公务员吗:不一定都是公务员,政府部门工作人员共三种编制,分别是公务员编制、事业编制、工勤编制。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。&nbs...查看全文

法律分析：一、政府解聘临时工工资不发怎么办1、临时工被开除不给工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报，由该部门责令在一定期限内支付劳动报酬;可以向调解组织申请调解;也可以向劳动仲裁委员部门申请仲裁。2、法...查看全文

法律解析： 政府临时工10年以上的不会转正。《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动...查看全文

法律解析： 政府临时工10年以上的不会转正。《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动...查看全文

法律分析：一、政府临时工10年以上的是否会转正呢政府临时工10年以上的，不能转为在编公职人员。若是与政府签订劳动合同的，过了试用期就是正式的员工。若劳动者在该用人单位连续工作满十年的，用人单位应当与劳动者签订无固定期限...查看全文

法律解析： 政府临时工10年以上的不会转正。《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动...查看全文

律师解答： 政府临时工10年以上的不会转正。《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动...查看全文

律师分析： 政府临时工10年以上的不会转正。《劳动法》第十六条，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动...查看全文

法律分析：1、事业单位编制属于正式工作人员。2、政府雇员，也就是通常意义上的临时工，也是有编制要求的。一个单位要增加临时工，也需要经过审批，增加临时工编制后才能聘用。3、政府雇员做得好，也必须经过政府统一组...查看全文

法律分析：1、事业单位编制属于正式工作人员。2、政府雇员，也就是通常意义上的临时工，也是有编制要求的。一个单位要增加临时工，也需要经过审批，增加临时工编制后才能聘用。3、政府雇员做得好，也必须经过政府统一组...查看全文

政府人才引进有编制,事业单位人才引进和普通的事业考试招聘是一样的,二者都可以获取编制,但事业单位人才引进不用参加笔试。 法律依据： 《中华人民共和国公务员法》 第七条 公务员的任用，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，...查看全文

在我国合同制不能够直接转为正式编制，要想成为正式编制员工必须要提供事业单位的招聘考试，面试通过后才能够成为正式编制员工。因此接下来将由为您介绍关于合同制怎么转正式编制及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。...查看全文

律师解答： 政府临时工通常是指在政府机关或事业单位中从事临时性工作的人员。相对于正式工作，政府临时工进入的难度相对较低，通常不需要严格的考试和面试程序，但也需要符合相关的招聘标准和程序。政府机关和事业单位在招聘临时工时需要遵守公开...查看全文

律师分析： 政府临时工通常是指在政府机关或事业单位中从事临时性工作的人员。相对于正式工作，政府临时工进入的难度相对较低，通常不需要严格的考试和面试程序，但也需要符合相关的招聘标准和程序。政府机关和事业单位在招聘临时工时需要遵守公开...查看全文