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根据车祸保险公司的赔偿标准,赔偿包括医疗费、误工费、营养费、住院伙食补助费和护理费。医疗费是根据实际治疗费用计算的,误工费根据受害人的收入减少情况计算,如果没有固定收入则按照最近三年平均收入或行业平均工资计算。营养费根据医疗机构的...查看全文
交通肇事逃逸行为的处理方式及刑罚:对于逃逸行为尚不构成犯罪的,公安机关可处以罚款和拘留;对于发生重大交通事故且构成犯罪但未逃逸者,除追究刑事责任外,吊销驾驶证;对于发生重大交通事故且构成犯罪且逃逸者,吊销驾驶证并终身不得重新领取。...查看全文
《民法典》规定了侵害他人造成人身损害的赔偿责任,包括医疗费、护理费、交通费、营养费等治疗和康复支出,以及误工减少的收入。残疾还需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金,死亡还需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。向保险公司理赔的步骤为报案、交通部门结案并...查看全文
物业纠纷处理方式及法律依据。物业纠纷打人可通过协商、调解、仲裁、投诉或提起诉讼解决,甚至更换物业公司。根据《民法典》第1191条,用人单位应承担侵权责任。物业合同纠纷原因包括不满意的服务、法律规范不完善、管理工作不健全、服务合同约...查看全文
劳动者有权向劳动部门提请劳动仲裁,解决劳动争议。劳动争议包括确认劳动关系、劳动合同、辞职、离职、工作时间、劳动报酬等问题。解决劳动争议应遵循合法、公正、及时、调解原则,保护当事人权益。劳动者可与用人单位协商或请工会或第三方协商达成...查看全文
交通肇事后逃逸不构成犯罪,可被处200元到2000元罚款。逃逸并非仅指离开事故现场,还包括在送伤者至医院后或等待交通管理部门处理时逃跑。《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九条规定了其他违法行为,如驾驶证问题、超速、强行通行等,...查看全文
根据《劳动合同法》第八十五条规定,如果用人单位出现以下情形之一,劳动者可以向劳动行政部门投诉或者申请仲裁:未按时足额支付劳动报酬;支付的工资低于当地最低工资标准;安排加班但不支付加班费;解除或终止劳动合同时未支付经济补偿。劳动行政...查看全文
公司破产后,员工能够得到工资补偿,补偿金额根据员工在公司的工作时间计算,每满一年补偿一个月工资,满半年不满一年按一年计算,不满半年补偿半个月工资。...查看全文
病人发现医疗欺诈后可采取法律措施维权,医疗机构可能承担民事、刑事或行政责任,刑事责任是最严厉的,医疗诈骗罪适用于相关转化罪的规定,并纳入口袋型犯罪使用,如故意杀人、故意伤害、合同诈骗、虚假广告等。...查看全文
美容院医疗纠纷赔偿标准:包括医疗费、误工费和住院伙食补助费,医疗费按照治疗费用计算,误工费根据收入减少计算,住院伙食补助费按照国家机关一般工作人员标准计算。...查看全文
交通事故后,应及时向公安机关和保险公司报案,避免私下了结。保险公司会承担赔偿责任,超出范畴需交警部门出具责任书。索赔时需提供相关证明,如伤残鉴定、医疗费等,可要求垫付部分费用。如肇事者不配合,可采取合法方式索赔,避免极端行为。根据...查看全文
肇事逃逸不赔付可起诉,要求对方赔偿损失,同时可起诉对方保险公司;肇事逃逸的情形包括弃车逃离、无事故责任驾离等;交通肇事后逃逸保险公司在强制保险责任限额内赔偿,超出限额由道路交通事故社会救助基金垫付并追偿责任人。...查看全文
律师分析: 遇到对方交通肇事逃逸的,受害人应当记住对方的车牌号码,不要盲目追赶,在确保自身安全的前提下,及时打电话报警,然后在原地等待交警来现场进行处理,不要离开。 【法律依据】: 《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十条 在...查看全文
法律分析:遇到对方交通肇事逃逸的,受害人应当记住对方的车牌号码,不要盲目追赶,在确保自身安全的前提下,及时打电话报警,然后在原地等待交警来现场进行处理,不要离开。法律依据:《《中华人民共和国道路交通安全法》...查看全文
当事人对道路交通事故责任认定有异议时,可以向上一级交警部门提出书面复核申请,但需要明确指出认定书的错误,并提供相关证据。复核申请将在30天内作出结论,但复核后维持原认定的概率较高,因此当事人应谨慎考虑是否申请复核,可以在调解或诉讼...查看全文
交通肇事逃逸不承认不影响责任划分,可申请复核。逃逸后,赔偿、处罚和刑责都会加重。保险公司不负责赔偿,车主承担全部费用。公安吊销驾驶证,终身禁驾。逃逸致人死亡,可判7年以上有期徒刑。隐藏遗弃致死或残废,构成故意杀人或伤害罪,处罚更严...查看全文
消费者购物被骗可通过以下五种途径解决:与经营者协商、消费者协会调解、行政部门申诉、仲裁机构仲裁、向法院提起诉讼。若经营者欺诈,应按消费者要求增加赔偿金额,最高为购买价款或服务费用的三倍;不足500元的,为500元。若经营者明知商品...查看全文
根据《民法典》第一千零九十一条规定,如果男方被认定有婚外情行为,法官在财产分配中一般会考虑照顾妇女儿童权益的原则,倾向于给予女方适当的补偿。此外,根据该法律条款,如果离婚是由于重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等重...查看全文
工地受伤没有劳动合同也可以申请工伤认定,但需要提供能证明事实劳动关系的证据,如工资收入证明、工作证、入职登记表等;工伤认定的流程包括申请、审核、调查核实和决定通知等;申请工伤认定需准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料和医疗诊断证明...查看全文
遇到家暴时,应该采取行动,零容忍第一次家庭暴力行为,立即报警制止暴力行为,并寻求医疗帮助作为证据。同时,可以寻求亲友、居委会、村委会、妇联等机构的帮助进行调解处理,也可以作为证据。报警是最有效的取证手段,可以证明施暴者的暴力行为。...查看全文
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