已享受养老保险待遇的退休人员，与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系，企业无需为员工缴纳保险。再就业受伤不应认定为工伤。在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇的退休人员可通过民事赔偿途径获得救济，其再就业与用人单...查看全文

生育保险是一种社会保险制度，提供医疗服务、生育津贴和产假给予妇女劳动者，在怀孕和分娩时中断劳动。公司需负责缴纳生育保险，个人无法交纳，也可通过挂靠到人才公司购买。男方公司购买生育保险可享受产假和较少报销金额。商业保险可购买女性保险...查看全文

企业养老保险的缴纳方式包括：用人单位按职工工资总额缴纳基本养老保险费，职工按个人工资缴纳基本养老保险费，个体工商户、非全日制从业人员和灵活就业人员也需按规定缴纳基本养老保险费。...查看全文

办理社保开户需要确定是否办理了银行委托代扣，第一个月通常是现金或公司转账支付，如已办理委托代扣则无需转账，银行会自动扣款；如未办理，需到社保机构签订委托代扣协议。...查看全文

1、领取社会保险登记表，填写表内各栏加盖公章。(一式二份)2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件，企业代码证、法人身份复印件。3、将本单位参保人员按（在职职工增减异动明细表）各栏要求填写准确。（一式二份）。4、缴费标...查看全文

该文章主要介绍了职工工资中各项社会保险和住房公积金的单位和个人的承担比例。其中，养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人承担2%；失业保险单位承担2%，个人承担1%；生育保险由单位全额承担；工伤保险由单位全...查看全文

律师解答： 企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保和公积金的开户流程。每月企业都须把每月新增的员工人数添加进该单位的五险一金账户中，还需要把已经离职的员工从账户中删除。社保开户后会拿到《社保登记证》。 【法律依...查看全文

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。用人...查看全文

法律分析： 工伤保险费是指参加工伤保险的用人单位，依照工伤保险规定的缴费比例缴纳的费用。所以工伤保险费是由劳动者的所在用人单位缴纳。工伤保险费由企业或雇主按国家规定的费率缴纳，劳动者个人不缴纳任何费用。用人单位的费率按照国家规定的...查看全文

用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳。缴费费率由社会保险经办机构根据用人单位情况决定。工伤保险费不得减免。未按规定缴纳的，将受到处罚并加收滞纳金。工伤保险基金由用人单位缴纳，包括工伤保险费、利息和其他资金。职工有权查询缴...查看全文

裁员赔偿金个税缴纳规定及经济补偿计算：裁员赔偿金在职工平均工资3倍以内免税，超过部分按规定交个税。经济补偿按劳动年限支付，每满一年支付一个月工资，月工资高于平均工资3倍的按3倍支付，最高不超过12年。公司不能解除劳动合同的情形包括...查看全文

(一)单位新参保前置要件：提供营业执照或其他核准执照或成立证件、组织机构统一代码证书及复印件、本单位人员基础档案等证件和资料、在职人员的劳动合同或用人证明。(二)单位新参保程序：1、填写《参加工伤保险登记表》一式两份，盖单位章。2...查看全文

应在用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续。初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件，单位的组织机构代码证书原件、复印件,单位法人的身份证原件、复印件，该单位所有员工的劳务合同，身份证...查看全文

企业没有给员工工伤保险应当补缴。用人单位未按规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照...查看全文

法律分析：企业为员工缴纳社保标准最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。社保缴费比例：养老保险单位缴费16％，个人8％；医疗保险单位10%，个人2%+3元；失业保险单位1%，个人...查看全文

1、用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。2、然后社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。3、自用工之日起三十日内，用人单...查看全文

法律分析:企业未缴纳工伤保险，经认定为工伤的，由用人单位支付以下工伤保险待遇:治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；住院伙食补助费；其他。...查看全文

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。用人...查看全文

单位会给你交。建筑施工企业应依法参加工伤保险，针对建筑行业的特点，建筑施工企业对相对固定的职工，应按照用人单位参加工伤保险；对不能按用人单位参保、建筑项目使用的建筑业职工特别是农民工，按项目参加工伤保险。按用人单位参保的建筑施工企...查看全文

若用人单位未为职工缴纳工伤保险，而职工发生工伤事故的，应由用人单位支付其工伤保险待遇。依照《社会保险法》相关规定，职工均应参加工伤保险，且由用人单位为职工缴纳工伤保险费。参加工伤保险的职工，其工伤保险待遇由工伤保险基金与用人单位按...查看全文