劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。
《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】
有下列情形之一的,该格式条款无效:
(一)具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形;
(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;
(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。
劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。
《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】
有下列情形之一的,该格式条款无效:
(一)具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形;
(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;
(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。
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法律分析:一、劳务合同免责条款有效吗劳务合同中的免责条款是否生效,需依据具体情况而定,如果是违反法律法规的免责条款是无效的。《中华人民共和国民法典》第四百九十七条【格式条款无效的情形】有下列情形...查看全文
一、劳务合同免责有效吗 劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。 《中华人民共和国民法典》第四百九十七条【格式条款无效的情形】 有下列情形之一的,该格式条款无效: (一)具有本法第...查看全文
法律分析:一、劳务合同中的免责条款有效吗劳务合同中的免责条款是否生效,需依据具体情况而定,如果是违反法律法规的免责条款是无效的。《中华人民共和国民法典》第四百九十七条【格式条款无效的情形】有下列...查看全文
法律分析:一、劳务合同中的免责协议有效吗1、劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。2、法律规定:《中华人民共和国民法典》第四百九十七条【格式条款无效的情形...查看全文
民法典劳务合同中的免责协议有效吗 要看免责的内容是什么。如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。依据我国相关法律的规定,合同中的下列免责条款无效:(一)造成对方人身损害的;(二)因故意或者重大过失造...查看全文
劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。 《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】 有下列情形之一的,该格式条款无效: (一)具有本法第一编第六章第三节和本法...查看全文
劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。 《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】 有下列情形之一的,该格式条款无效: (一)具有本法第一编第六章第三节和本法...查看全文
劳动合同中的免责协议如果是免除用人单位责任,排除劳动者权益的,该免责协议是无效的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十六条 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实...查看全文
法律分析:1、劳务合同的免责条款如果是免除一方责任,排除对方主要权利的,该免责条款是无效,不受法律保护。 2、法律规定:《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】 有下列情形之一的,该格式条款无效: (一...查看全文
《民法典》规定,劳务合同中的免责条款在没有法定无效情形下是有效的。法定无效情形包括:免责条款导致对方身体受伤的无效;免责条款因故意或者重大过失导致对方财产损失的无效;还有其他法定无效情形等。...查看全文
《民法典》规定,劳务合同中的免责条款只有在没有法定无效情形的情况下才有效。法定的无效情形包括:对方人身损害的免责条款无效;因故意或重大过失造成对方财产损失的免责条款无效;以及其他法定的无效情形等。...查看全文
法律分析:劳动合同中的免责条款如果是用人单位与劳动者依法协商一致签订的,且不具有用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利等情形的,该条款有效。但如果具有上述情形的,则该条款无效或者部分无效。法律依据:《...查看全文
法律分析:一、劳动合同中的免责条款有效吗劳动合同的免责条款有没有效,要依据具体情况而定,如果造成对方人身损害;因故意或者重大过失造成对方财产损失的,条款无效。《中华人民共和国民法典》第一百四十三...查看全文
法律分析:根据法律规定,人身合同免责需要符合法律规定的合法要求都是合理有效的。法律规定的无效情形下才无效,法律关于人身合同免责的无效情形的规定有:免责条款规定的内容造成对方人身损害的;免责条款属于因故意或者重大过失造成对方...查看全文
工伤免责合同无效。用人单位应为职工缴纳工伤保险费,职工因工作原因受伤或患职业病,经工伤认定后可享受工伤保险待遇。工伤免责合同是用人单位免除自身法定责任、排除劳动者权益的合同,不具备法律效力。...查看全文
法律分析:工伤免责合同无效。用人单位应当为职工缴纳工伤保险费,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。工伤免责合同属于用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的合同,不具有法律效力。...查看全文
法律分析:合同免责条款如果符合法律规定的有效。合同可以约定免责条款,但应当由当事人协商一致,且遵循公平原则,合理确定各方的权利和义务。造成对方人身损害,因故意或者重大过失造成对方财产损失的免责条款无效。法律...查看全文
法律解析: 造成对方人身损害的免责条款无效。饲养的猫造成他人损害的,猫的饲养人或者管理人应当承担民事责任;由于受害人的过错造成损害的,猫的饲养人或者管理人不承担民事责任;由于第三人的过错造成损害的,第三人应当承担民事责任。 【法...查看全文
律师解答: 造成对方人身损害的免责条款无效。饲养的猫造成他人损害的,猫的饲养人或者管理人应当承担民事责任;由于受害人的过错造成损害的,猫的饲养人或者管理人不承担民事责任;由于第三人的过错造成损害的,第三人应当承担民事责任。 【法...查看全文
一、人身合同免责有效吗 人身合同免责条款有没有效,要依据具体情况而定,如果造成对方人身损害的;因故意或者重大过失造成对方财产损失的,免责条款无效。 二、合同生效的要件有哪些 (1)当事人具有相应的订立合同的能力。所谓相应的订立合同...查看全文
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