律师解答： 带编制的医生是指被医疗机构招聘并拥有编制的职位的医生。根据《中华人民共和国编制条例》的规定，编制是用于确定机关、单位职务设置与人员编配的依据，具有权威性、稳定性和连续性等特点。因此，如果带编制的医生在用人单位拥有编制的...查看全文

律师分析： 不需要。依据劳动合同法规定，只有单位花钱提供了第三方培训并签订《培训服务期合同》，或者与员工签订《竞业禁止协议》的，员工中途辞职，才需要支付违约金。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七条 当事人一...查看全文

医院编制内辞职要多久时间医院编制的医生可以辞职。和其他职业一样，医生有辞职的自由。但是在辞职之前，医生需要履行与雇主签订的合同中规定的事项，如提前通知雇主、完成工作交接等。同时，医生需要考虑他们离开后对医院和患者的影响，并尽可能减...查看全文

试用期内辞职交不交违约金医院编制内试用期辞职违约金是指在医院编制内进行试用期的员工，如果在试用期内提出辞职，就需要支付一定的违约金。违约金的数额一般是按照员工试用期工资的一定比例来计算的，具体数额根据医院制定的规定和相关法律法规来...查看全文

一、考上公务员辞职要交违约金吗 1、考上公务员辞职，如果违反服务期约定，应当按照约定向用人单位支付违约金。如果不交辞职申请造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任，但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以单方面解除...查看全文

法律解析： 取决于学校或者教育部门是否对其进行专业培训，事业单位在编教师辞职，学校或者教育部门对其进行了专业培训，支付了培训费的，应当支付违约金；反之，则不需要支付违约金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十五...查看全文

律师分析： 取决于学校或者教育部门是否对其进行专业培训，事业单位在编教师辞职，学校或者教育部门对其进行了专业培训，支付了培训费的，应当支付违约金；反之，则不需要支付违约金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十五...查看全文

法律分析：公立医院医院属于事业单位，其在编人员辞职首先是在编职工向所在单位或主管部门提出辞职书面申请；所在单位或主管部门收到辞职书面申请后，一般应在三个月内，给予书面批复，对批复同意的发给辞职者本人辞职证明书。事业单位在编职工与所...查看全文

医生进修没签合同辞职不算违约，不需要赔偿。劳动合同法规定，未签订劳务期限协议的专项培训不需要支付违约金。违约金不得超过培训费用，只需支付未履行期间的违约责任。未签订劳动合同不受合同约束，辞职不需要赔偿，按工作年限合理支付经济补偿。...查看全文

律师分析： 教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职，只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款，并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训，并且支付了...查看全文

法律解析： 教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职，只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款，并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训，并且支付了...查看全文

法律解析： 教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职，只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款，并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训，并且支付了...查看全文

教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职，只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款，并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训，并且支付了培训期间的费...查看全文

律师解答： 取决于学校或者教育部门是否对其进行专业培训，事业单位在编教师辞职，学校或者教育部门对其进行了专业培训，支付了培训费的，应当支付违约金；反之，则不需要支付违约金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十五...查看全文

一、医院在编人员辞职流程是哪些 1、提交个人辞职申请、《事业单位工作人员辞职申请表》，均需院系部处领导签字盖章； 2、报人事处提交请示报医院主管领导审批、发文公布； 3、领取同意辞职文件、离院通知单，办理离院手续； 4、至综合科办...查看全文

法律分析：一、医院编制怎么辞职1、提交个人辞职申请、《事业单位工作人员辞职申请表》，均需院系部处领导签字盖章；2、报人事处提交请示报医院主管领导审批、发文公布；3、领取同意辞职文件、离院通知单，...查看全文

律师分析： 对于违约金计算标准的认定，应当以当事人是否对合同约定的相关内容提出异议为调整依据。具体确认原则是： 1、当事人没有提出合同中约定的违约金计算标准过高或者过低的，人民法院应当根据合同约定内容确定违约金计算标准。 2、当事...查看全文

1、教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职,只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。      2、如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中...查看全文

在很多时候，医院是很多人向往的地方，现在医生压力偏大很多人会选择离职。那么一般给公司员工办社保需要准备什么资料吗?公立医院编制内医生辞职怎么办理呢?下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了相关的内容，希望对您有所帮助。...查看全文

律师解答： 教师试用期辞职是不用交违约金的。劳动者离职，只有劳动者违法培训服务期用人单位才会要求支付相应培训费用的。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款，并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训，并且支付了...查看全文