我在外资企业工作了十七年，现在企业要撤资了解除合同，怎么赔偿？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问在企业工作十五年,被企业解除劳动合同那么企业应支付多少工资

答

法律分析：在公司工作满十五年，公司单方面终止合同的，既能获得补偿金也能获得赔偿金。补偿金为每工作一年支付一个月工资，赔偿金为补偿金的二倍。 ...查看全文

问外企撤资怎么赔偿现有在职员工

答

外企撤资对公司运营无影响，不需赔偿现有员工。若外企撤资导致公司破产，劳动合同终止，则用人单位应向劳动者支付经济补偿。补偿标准为每满一年支付一个月工资，根据劳动者在公司工作年限决定补偿金额。...查看全文

问外企撤资怎么赔偿现有在职员工

答

法律分析：一、外企撤资怎么赔偿现有在职员工根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，在中国境内的外资企业辞退(解除或终止劳动合同)员工的赔偿与否，分为三种情形：1、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解...查看全文

问合同签了现在企业想解雇能赔偿吗？

答

律师解答：可以的，如果用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者解除劳动合同的，支付劳动者一个月工资。如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。如果正常解雇劳动者的，经济补偿按劳动者在本单位工作的...查看全文

问企业解除合同赔偿按什么工资？

答

律师解答：公司解除合同赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...查看全文

问我在外企工作了16年，现在合同到期了，能否继续续签？

答

未续签合同期间劳动者权益继续有效，不适用二倍工资罚则。根据相关司法解释和规定，劳动者在原用人单位继续工作且未表示异议时，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。因此，劳动者不能要求二倍工资。...查看全文

问在企业工作9年了被企业辞退？

答

律师解答：用人单位解除与你的劳动关系（辞退）分以下三种情况： 1、用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，你没有《劳动合同法》三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的...查看全文

问在企业工作9年了被企业辞退？

答

法律解析：用人单位解除与你的劳动关系（辞退）分以下三种情况： 1、用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，你没有《劳动合同法》三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的...查看全文

问在企业工作9年了被企业辞退？

答

问在企业得了职业病企业怎么赔偿？

答

律师解答：职业病应当认定为工伤，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇；社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。【法律...查看全文

问在企业得了职业病企业怎么赔偿？

答

法律解析：职业病应当认定为工伤，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇；社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。【法律...查看全文

问外资企业解除员工劳动合同有赔偿吗

答

法律分析：如果单位是违法解除劳动合同那么是有赔偿的，劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金;如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见，可以在被辞退一年内申请劳动仲裁...查看全文

问我在花都区一家台资企业工作了十多年，现在男职工的退休年龄是多少？

答

法律分析：语言暴力致使受害人自杀的，一般是不会构成犯罪的，但语言暴力人，要承担一定的侵权责任。被侵权人死亡的，支付被侵权人医疗费、丧葬费等合理费用的人有权请求侵权人赔偿费用，但是侵权人已经支付该费用的除外。法律依据：《中华人民共和...查看全文

问前十年在私企工作现在考进了国企前面私企的工资年限算不算

答

您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一下哦你好，这个一般是合并计算的。折叠连续计算法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄;...查看全文

问在一企业工作20年怎么赔偿？

答

律师解答：如果是违反劳动合同法规定解除劳动合同的,那么可以要求公司按经济补偿标准的二倍支付赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,也就是说工作20年可以获得20个月的经济补偿,加上赔...查看全文

问在一企业工作20年怎么赔偿？

答

法律解析：如果是违反劳动合同法规定解除劳动合同的,那么可以要求公司按经济补偿标准的二倍支付赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,也就是说工作20年可以获得20个月的经济补偿,加上赔...查看全文

问内资企业与外资企业在我国外商投资企业中如何划分？

答

我国外商投资企业法人独资既不是内资也不是外资，是一种独立的企业形式。外商独资企业的特点包括百分之百外国投资、独立经营和自负盈亏。其优势包括执行全球策略、具备开票和接收人民币收入的能力、可汇回母公司、增加知识产权保护、更高的效率管理...查看全文

问在企业干了三年被辞退怎么赔偿我？

答

律师解答：可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年。签劳动合同的，每满一年支付一个...查看全文

问在企业干了三年被辞退怎么赔偿我？

答

法律解析：可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年。签劳动合同的，每满一年支付一个...查看全文

问在企业干了三年被辞退怎么赔偿我？

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