政务记过处分有什么影响,请问政务记过处分影响有多大?

律师回答
摘要:政务处分对于晋升职务和级别有影响,记过处分还会影响工资档次。但如果政务记过处分满十二个月,期间表现良好且没有违法违纪行为,可以解除处分,并且解除处分后的晋升不受原处分的影响。
政务处分有警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。政务处分的,首先在此期间不得晋升职务和级别。记过处分的,不得晋升工资档次。政务记过处分满十二个月,处分期间有悔改表现,且并没有违法违纪行为的,应当解除处分,解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不受原处分影响。
延伸阅读
政务记过处分对个人职业发展的影响有多大?
政务记过处分对个人职业发展的影响是非常重大的。首先,政务记过处分会在个人的档案中留下不良记录,这可能会对求职过程产生负面影响。许多雇主会对有处分记录的候选人持保留态度,认为其缺乏诚信和可信度。其次,政务记过处分可能会限制个人在政府部门或相关行业的晋升机会。许多职位要求良好的纪录和声誉,而处分记录可能成为晋升的障碍。此外,政务记过处分可能导致个人在行业内的声誉受损,影响与同事和上级的关系,进一步限制个人的职业发展。因此,政务记过处分对个人职业发展的影响是严重的,可能导致职业机会的减少和晋升的限制。
结语:政务记过处分对个人职业发展的影响非常重大。首先,记过处分会在个人档案中留下不良记录,可能对求职产生负面影响。其次,记过处分可能限制个人在政府部门或相关行业的晋升机会。此外,处分可能导致个人声誉受损,影响与同事和上级的关系,进一步限制职业发展。因此,对于政务记过处分的个人来说,需要认真反思并努力改进,以克服这些挑战,实现个人职业目标。
法律依据
中华人民共和国公职人员政务处分法:第四章 政务处分的程序 第四十五条 决定给予政务处分的,应当制作政务处分决定书。
政务处分决定书应当载明下列事项:
(一)被处分人的姓名、工作单位和职务;
(二)违法事实和证据;
(三)政务处分的种类和依据;
(四)不服政务处分决定,申请复审、复核的途径和期限;
(五)作出政务处分决定的机关名称和日期。
政务处分决定书应当盖有作出决定的监察机关的印章。
中华人民共和国公职人员政务处分法:第五章 复审、复核 第五十七条 有下列情形之一的,复审、复核机关应当撤销原政务处分决定,重新作出决定或者责令原作出决定的监察机关重新作出决定:
(一)政务处分所依据的违法事实不清或者证据不足的;
(二)违反法定程序,影响案件公正处理的;
(三)超越职权或者滥用职权作出政务处分决定的。
中华人民共和国公职人员政务处分法:第五章 复审、复核 第五十九条 复审、复核机关认为政务处分决定认定事实清楚,适用法律正确的,应当予以维持。

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