法律分析:
解除劳动合同的备案流程:先由用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明裁员的情况;然后听取工会或者职工的意见;再将裁减人员的方案向劳动行政部门报告备案;最后就可以依法裁员。
法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第四十一条_x000D_
有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:_x000D_
(一)依照企业破产法规定进行重整的;_x000D_
(二)生产经营发生严重困难的。