工伤认定的法律规定：工作时间和场所内事故受伤、预备性或收尾性工作受伤、履职暴力伤害、职业病、工作外受伤或下落不明、上下班途中非责任交通事故等，以及其他法律规定的情形都可认定为工伤。突发疾病死亡、维护国家利益受伤、军伤复发等情形也视...查看全文

退休工伤认定：退休人员无劳动者资格，应以人身损害赔偿为由提起诉讼；工伤认定标准：工作时间内受伤、职业病等情形可认定为工伤；工伤认定书申请：需向用人单位所在地社保部门申请。根据《工伤保险条例》，单位应在事故发生或诊断为职业病后30日...查看全文

教师工伤认定条件及所需材料：工作时间和场所内发生的事故伤害、预备性或收尾性工作中的事故伤害、履行工作职责时的意外伤害、患职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的交通事故伤害等。申请工伤认定需提供工伤认定申请表、受伤职工身份证复印件...查看全文

昆山工伤鉴定流程      (I)如果员工因工伤而伤残,经治疗后影响劳动力,或暂停工作和工资到期(包括经劳动能力鉴定委员会确认的延长时间),则适用&n...查看全文

根据我国法律规定，上下班途中受到非本人全责的交通事故应认定为工伤。交通事故算工伤的情况、认定工伤的方法、所需材料以及可获赔偿范围等相关问题。...查看全文

工伤职工应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，材料审核通过后发受理通知书，鉴定结论需在60日内作出并通知相关方，若不服可申请再次鉴定。劳动能力鉴定结论有效期1年，如情况变化可申请复查鉴定。...查看全文

工伤假的认定范围包括以下几种情况：首先，在工作时间和地点内因工受伤；其次，工作时间前后在工作地点内因预备和收尾工作受伤；第三，工作时间和工作地点内因工受到暴力等意外伤害；第四，患职业病；第五，在因工外出期间因工作受伤或失踪；最后，...查看全文

唐山工伤赔偿标准包括工伤医疗费用、康复治疗费、停工留薪期工资、护理费等。工伤职工可享受不超过12个月的停工留薪期待遇，护理费根据护理依赖等级支付。一次性伤残补助金标准为9个月的本人工资。相关规定规定了工伤赔偿与用人单位解除劳动关系...查看全文

工伤认定标准是指在工作时间和工作地点,由于工作原因导致身体受到的伤害。当发生工伤时,需要提出申请并经过行政部门的认定。工伤赔偿流程包括工伤报告程序、工伤认定程序、工伤鉴定程序、协商赔偿程序、劳动仲裁程序、法院审理程序和执行程序。这...查看全文

根据《工伤保险条例》和《唐山市工伤保险条例》的规定，唐山市工伤赔偿标准是针对工伤保险待遇项目的费用进行支付。工伤赔偿分为一到十级，是按照相关的等级进行划分。由工伤鉴定结果决定工伤赔偿标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算...查看全文

2018年工伤赔偿标准包括医疗费、康复治疗费、交通费、食宿费、住院伙食补助费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、丧葬补助金和一次性工亡补助金。赔偿标准根据伤残等级和地方标准确定，不同等级有不同的赔...查看全文

本文介绍了骨折工伤级别鉴定标准，包括一级到十级，并详细列举了在不同情况下的工伤级别。在四肢大关节人工关节术后，生活基本能够自理或者是四肢大关节的创伤性关节炎，长期反复积液可以认定为七级工伤；因为开放骨折感染而形成的慢性骨髓炎，反复...查看全文

一、需在什么期限内提出申请 (一)用人单位一方的申请时限 劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 有特殊情况，可申请延长。 特别注意：单位没有这30日内提交工伤认定申请的，期间发...查看全文

一、申请工伤认定程序和所需材料有哪些 1、申请人：用人单位、职工或者其直系亲属、工会组织都可以作为申请人，提出工伤认定申请或者视同工伤确认申请。 2、申请时间：所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提...查看全文

工伤认定条件及申请所需材料：工作时间内、工作场所内因工作原因受伤、患职业病、工作前后受伤、工作职责受暴力伤害等情形应认定为工伤。职工在工作时间内突发疾病死亡、参与维护国家利益活动受伤、军队退伍军人复发伤等也可视同工伤。申请工伤认定...查看全文

律师分析： 工伤的办理流程为收集劳动关系的证明文件,进行工 伤认定,进行劳动能力鉴定从而确定伤残的等级,按 照伤残的等级计算赔偿金额,和单位进行协商,申请 劳动仲裁。注意要保存定点医院的医疗费用单据和对 应的费用明细清单及门诊处方...查看全文

工伤认定范围包括：从事本单位工作、与单位利益相关工作、职业病、意外伤害、职责伤害、维护国家利益活动、军人旧伤复发、工作期间事故、上下班路上交通事故、其他法定情形。...查看全文

律师分析： 劳动局工伤认定程序：1、工伤认定申请到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。按如下材料报送申请：1、填写《企业职工工伤认定申请表》(4份)；2、填写《个人信息表》；3、劳动关系证明(劳动合同复印件或工资报酬领取...查看全文

律师解答： 工伤认定流程及资料： 1、用人单位向有关部门申请工伤认定，并提交资料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书； 2、有关部门收到申请之后，对资料进行审核； 3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出是否认定为工伤的决...查看全文

工伤认定申请的流程和赔偿标准是一级伤残为27个月的本人工资作为一次性伤残补助金，二级伤残为25个月的本人工资作为一次性伤残补助金，三级伤残为23个月的本人工资作为一次性伤残补助金，四级伤残为21个月的本人工资作为一次性伤残补助金。...查看全文