《中华人民共和国公司法》保护公司中小股东权益的法律规定包括：股东有权查阅公司文件、会议记录和财务报告；股东可以要求查阅公司会计账簿；公司应定期披露董事、监事、高级管理人员的报酬情况；有限责任公司应按期限提供财务报告给股东；公开发行...查看全文

监护人依法履行监护职责，保护被监护人的权益；不履行职责或侵害权益需承担责任；人民法院可撤销监护人资格。根据《民法典》，监护人的权利和义务包括保护被监护人的人身、财产及其他权益，不得处理被监护人财产；代理参与民事活动和诉讼。监护人应...查看全文

临时工工伤维权方法：一是申请工伤认定，用人单位需在30日内提出，否则职工可在1年内提出；二是申请劳动能力鉴定，确定伤残等级；根据等级核算赔偿费用；可协商、劳动仲裁或诉讼。...查看全文

小股东在公司法中的保护措施：连续五年盈利且符合红利条件却不分配利润，以及公司合并、分立、转让主要财产等情况下，投反对票的股东可请求公司收购股份；无法达成股权收购协议可向法院起诉。...查看全文

依据法律法规的规定,老板不得以怀孕为由开除员工。但是,如果企业因经营不善无法支付员工工资,可以在劝退员工的同时,向他们支付怀孕期间的基本工资作为补偿,这种方式是合理的。因此,需要根据具体情况来决定。如果企业是良性经营,建议在劳动局...查看全文

女职工产假期间的生育津贴和医疗费用的支付规定：参加生育保险的女职工，生育津贴由生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位支付。医疗费用同样如此。...查看全文

拖欠抚养费的起诉时间没有明确规定，只要未超过诉讼时效，可以向法院提起诉讼追讨抚养费。民事案件的诉讼时效一般为3年，但需注意时效中断、中止等情况，可能延长诉讼时效。...查看全文

拖欠工资可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，违法公司将受到调解和强制执行。解决方法包括举报劳动部门、申请仲裁（费用由公司承担）、不满仲裁结果可起诉法院。在仲裁或诉讼中，可要求除全额工资外，还需支付百分之二十五的经济补偿金。...查看全文

劳动者的合法权益是指在劳动过程中依法享有并得到法律保障的权利，包括就业、劳动合同、劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、社会保险福利、劳动争议处理等权利。...查看全文

争孩子抚养权问题可通过起诉解决。起诉流程包括提交起诉书，提供相关证据，法院立案审理，交纳费用，参与开庭，并结案后结算费用。双方需协商解决，若无法达成一致，诉讼是可选的方式。收集充分证据是胜诉的关键，一方获得抚养权后，另一方需支付抚...查看全文

这段内容介绍了侵犯注册商标专用权的行为可以通过行政途径和司法途径进行维权。具体来说，当事人可以向工商行政管理机关投诉，或者直接向人民法院起诉。这些途径可以维护商标专用权人的合法权益。...查看全文

公司拆迁应对员工进行经济补偿，根据《劳动合同法》规定，用人单位需提前30天通知员工或支付额外一个月工资后解除劳动合同。经济补偿标准按员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资。...查看全文

信赖利益是指因信赖无效的法律行为为有效而所受的损害，包括准备履约和实际履约所支付的费用、合同无效导致的实际损失、合同变更或撤销所造成的损失、以及身体伤害所支付的医疗费等合同费用。...查看全文

哺乳期妇女离婚有保护措施，男方不能提出离婚，女方可请求赔偿。离婚后，哺乳期子女一般判给母亲，父母可协商决定。离婚财产按夫妻共同财产平均分配原则，个人财产不参与分割。夫妻共同债务应共同偿还，不足时由法院判决。...查看全文

企业拆迁对员工补偿标准与解除劳动合同获得补偿金的标准一致，按工作年限支付补偿金，工作满一年支付一个月工资，工作年限在六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资补偿。...查看全文

法律分析:法律保护小股东权益的的办法:规定股东具有查阅公司相关文件的权利，以及股东出席股东大会会议，所持每一股份有一表决权，赋予股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东请求监事会提起诉讼的权...查看全文

法律分析： 法律规定男女平等，因此法律并不会对妇女财产权益进行特殊保护。在婚姻期间取得的财产一般都属于夫妻共同财产，由夫妻平等处理。而一方的个人财产，则由个人处理，这是法律对夫妻双方财产的保护。 法律依据：： 《中华人民共和国民法...查看全文

法律分析： 法律对妇女财产权益的保护是：法律规定男女平等，对妇女财产权益未进行特殊保护。在婚姻期间取得的财产一般都属于夫妻共同财产，由夫妻平等处理。一方的个人财产，由个人处理。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第一千零六十二...查看全文

律师分析： 股东出席股东大会会议，所持每一股份有一表决权。但是，公司持有的本公司股份没有表决权。股东大会作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。但是，股东大会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、...查看全文

在处理原配和小三之间的纠纷时，如果小三没有实施人身伤害或违反法律的行为，法律不会追究责任。但在财产方面，原配可以通过法律维护自身权益。民法典未对小三进行具体处理意见。在司法实践中，原配可以通过提起离婚诉讼来及时维护自身权益。如果小...查看全文