一、签了第三方协议能换工作吗
三方协议签了想换工作应当在毕业生报到,用人单位正式接收后自行终止,协议中明确指出,自有一方变更协议,须征得另两方同意。三方协议中有违约金的相关条款也应履行,经过毕业生和用人单位的签字确认,说明该条款是有效的,违约金数额大抵与合同约定的一个月的工资相当。
二、签三方协议时要注意几个细节
(一)用人单位名称:要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致;填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致。
(二)试用期与见习期:外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以从1―3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月;国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。
(三)违约金:学生在协商中要力争将违约金降到最低。
(四)备注事项:毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以维护自己的合法权利。
(五)签约程序:学生在签订协议时,要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。
(六)要明确职务和岗位,杜绝用人单位随便换岗或调职。
(七)要明确最低的工资标准,最好能将年终奖用条款固定下来。
(八)要明确用人单位是否给员工办理社会保险。
签约前要仔细阅读协议条款考虑到应届毕业生们往往缺乏社会经验,容易上当受骗,在签约之前一定要慎重,应该仔细阅读协议或合同上的每一项要求,当某些条款不适用于个人情况时,尽早向单位说明。我国的《劳动合同法》旨在保护劳动双方的权利,任何一个劳动者都有自由选择工作的权利,在签订劳动合同之后,如果想要更换工作,只要提前一个月向用人单位提出辞职申请,得到批复之后就可再次择业与就业。
三、签三方协议的流程
签三方协议的流程:找税收管理员领取三方协议,填写单位名称、纳税人识别号、开户银行、账号并加盖公章;将上述协议送主管税务机关进行协议编号(各类银行一般是倒数第三位数字来进行区分),并填写征收系统中纳税人信息、税务机关代码、负责人签字、税务局盖章。