职务侵占与盗窃行为的区别及特点-法律问答|晖律网

职务侵占与盗窃行为的区别及特点

回答于2024-05-05 阅读（1312）

律师回答

摘要：职务侵占和盗窃是以非法占有财物为目的的犯罪，但主体要件、犯罪对象、犯罪手段和法定刑等方面存在区别。职务侵占针对公司、企业或其他单位人员，利用职务便利侵占本单位财物；盗窃罪则是秘密窃取他人财物。根据最高人民法院的量刑指导意见，职务侵占的刑罚较轻，盗窃的刑罚较重。盗窃罪对社会治安和稳定造成较大干扰。

一、两种犯罪都是以非法占有财物为目的，侵犯财产所有权的犯罪。二者的主要区别是：
1.主体要件不同。本罪的主体是特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。盗窃罪的主体为一般主体。
2.犯罪对象不同。本罪对象只能是本单位的财物。客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为;而盗窃罪的对象是他人财物，包括公私财物，而且多为犯罪行为前不被自己所控制的他人财物。
3.犯罪手段不同。本罪是利用职务的便利，采用侵吞、窃取、骗取等各种手段侵占实际掌管的本单位财物;而盗窃罪则是采用秘密窃取的手段获取他人财物的行为。
4.法定刑不同。本罪最高法定刑是十五年有期徒刑，法定刑较轻，且量刑的幅度较小;而盗窃罪的最高法定刑为无期徒刑，量刑幅度较宽。
二、职务侵占和盗窃，如果数额相同，盗窃处理重一些。
最高人民法院量刑指导意见(试行)规定：
1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：
(1)达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
(2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
2、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。
《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。
(一)个人盗窃公私财物“数额较大”，以一千至三千元为起点。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;
(二)个人盗窃公私财物“数额巨大”，以三万元至十万元为起点。处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;
(三)个人盗窃公私财物“数额特别巨大”，以三十万元至五十万元为起点。处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
在我国相关的职务侵占和盗窃有着实质的区别，我国的法律规定职务侵占是一类职务犯罪，而盗窃罪是指我国的相关刑事犯罪。在进行判决时，相关的盗窃罪判处的力度较大。这类犯罪对我国的社会治安和社会稳定具有较大的干扰。

延伸阅读

结语：职务侵占和盗窃都以非法占有财物为目的，侵犯财产所有权。它们的主要区别在于主体要件、犯罪对象、犯罪手段和法定刑等方面。职务侵占的主体是特殊主体，犯罪对象是本单位财物，利用职务便利侵占；而盗窃的主体是一般主体，犯罪对象是他人财物，采用秘密窃取手段。职务侵占的最高法定刑较轻，而盗窃的最高法定刑为无期徒刑。根据最高人民法院的量刑指导意见，如果数额相同，盗窃的处理更重。职务侵占和盗窃在我国法律中有明确的区别和刑罚规定，对社会治安和稳定造成较大干扰。

法律依据

公安机关办理刑事案件程序规定：第八章侦查第二节讯问犯罪嫌疑人第二百零九条对犯罪嫌疑人供述的犯罪事实、无罪或者罪轻的事实、申辩和反证，以及犯罪嫌疑人提供的证明自己无罪、罪轻的证据，公安机关应当认真核查；对有关证据，无论是否采信，都应当如实记录、妥善保管，并连同核查情况附卷。
公安机关办理刑事案件程序规定：第十四章附则第三百八十八条本规定自2013年1月1日起施行。1998年5月14日发布的《公安机关办理刑事案件程序规定》（公安部令第35号）和2007年10月25日发布的《公安机关办理刑事案件程序规定修正案》（公安部令第95号）同时废止。
公安机关办理刑事案件程序规定：第十四章附则第三百八十七条公安机关可以使用电子签名、电子指纹捺印技术制作电子笔录等材料，可以使用电子印章制作法律文书。对案件当事人进行电子签名、电子指纹捺印的过程，公安机关应当同步录音录像。

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