法律分析： 根据《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作...查看全文

律师分析:有工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十三条 加班改调休：用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资，不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办...查看全文

疫情封闭不能上班公司让调休有工资。因疫情企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按照劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业则支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳...查看全文

法律分析：1.劳动者被安排在五一劳动节当天加班的，至少有三倍工资； 2.如果被安排在劳动节的其他假日里加班且无补休的，至少有双倍工资； 3.如果其他假日里加班后有补休的，则没有相应的双倍工资。 4.五一劳动节假期共三天，其中一天是...查看全文

一、调休还有双倍工资吗？ 调休了，就不需要支付双倍工资。休息日加班后，单位可以首先安排补休，在没有安排补休的情况下，才支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。可以说，休息日加班后，是安排补休还是支付加班费，决定权在单位，员工只有在单...查看全文

法律分析：一、周日工作调休下个星期有工资吗周末休息加班调休后没有加班工资，没有安排补休的，加班工资是员工平时工资收入的2倍。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于...查看全文

一、国家法定节假日调休时间上班是否算三倍 法定假日安排工作按300%支付工资，随同法定假日一并放假的休息日安排工作不能补休的按200%支付工资。 我国法定假日通常都是与相邻休息日一并安排放假，如正在放假的国庆节10月1日至...查看全文

律师分析: 调休假期内,只有薪资,没有福利。薪资标准为员工本人的日标准工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定...查看全文

律师分析:公司调休不应该扣工资。所谓调休，就是把原来加班不给工资，通过给相应的休息时间的做法。员工调休，并没有占到单位便宜，不应该扣工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十四条 用人单位在休息...查看全文

法律分析：离职时调休没有休完的，用人单位要按加班计算加班费，一般按150%支付，如果是休息日加班的，按200%支付，节假日按300%支付。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用...查看全文

据悉，退休人员将在或将有望领取到新的工资标准。那么，退休人员涨工资在是否有望呢?有关退休人员涨工资的最新消息是什么呢?接下来专业律师就为您收集了这方面的知识，希望对您有帮助。 一、退休人员涨工资最新消息 《中国基本养老保险制度全方...查看全文

法律分析： 元旦属于法定的节假日，员工在元旦调休的，用人单位也应当向员工发放工资。如果员工被安排加班的，用人单位还要按照不低于员工工资三倍的标准给予其工资报酬。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期...查看全文

律师分析： 元旦假期是每年1月1日，一般和2日、3日调休后一起放假；元旦一天加班的，是三倍工资；另外两天看情况，如果有补休的，那么是1.5倍工资；如果没有补休那么是2倍工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第四十...查看全文

法律分析： 元旦调休有工资。元旦是法定的节假日，用人单位应当向员工发放工资。如果员工被安排加班的，用人单位还要按照不低于员工工资三倍的标准给予其工资报酬。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间...查看全文

法律分析：工伤退休人员会按照退休人员正常涨工资。注意：涨后如果还低于工伤津贴，你实际拿到手的还是工伤津贴的数额，退休金和工伤津贴就高不就低，只有退休金高于工伤津贴，你才能看到真正涨的钱。 针对退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了...查看全文

律师解答： 调休是带薪休假,平时(晚上加班、周末加班)依法可以等值调休,比如,周末加班一天,那么可以调休一天,如果不调休,单位应当支付相应的加班工资(晚上加班支付不低于本人工资150%的工资、周末加班支付不低于本人工资200%的加...查看全文

律师解答： 国家退休人员的调整养老金 ，只是在每年一月份进行调整，并未规定7月份还进行调整，对于在当年退休较早，上年社会平均工资尚未公布，按照前年的社会平均工资计算退休金的退休人员，可以在上年社会平均工资下发之后，重新计算给予补差...查看全文

法律分析:辞工到期了，没有调休完的加班能计算工资。如果用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，则支付给员工不低于工资的百分之二百的加班费；如果安排员工在法定休假日加班的，则支付给员工不低于工资的百分之三百的加班费。...查看全文

律师解答： 退休工资是指退休后每月领取的养老金。在我国，退休工资是由国家制定的统一标准来进行调节的，按照国家规定的基本养老金标准、个人账户养老金标准等项目计算。近年来，因为经济的发展和人民生活水平的提高，退休工资逐渐受到了广泛的关...查看全文

律师分析： 退休工资是指退休后每月领取的养老金。在我国，退休工资是由国家制定的统一标准来进行调节的，按照国家规定的基本养老金标准、个人账户养老金标准等项目计算。近年来，因为经济的发展和人民生活水平的提高，退休工资逐渐受到了广泛的关...查看全文