法律分析：一、将工程分包给无资质者是否承担责任发包人将工程发包给没有资质的承包方施工时，发包人要承担一定的法律责任。二、相关法律规定《中华人民共和国建筑法》第二十九条建筑工程总承包单...查看全文

工程质量事故构成工程重大安全事故罪，对直接责任人员将处以刑事责任，根据《刑法》第一百三十七条，处罚包括有期徒刑和罚金，根据情况的严重程度而定。...查看全文

具备用工主体资格的承包单位违反法律规定将业务转包给不具备用工主体资格的组织或个人时，如果工人在承包业务中发生工伤事故，用工单位承担工伤保险责任。但用工单位可以向转包方追偿。此外，职工与多个单位建立劳动关系、劳务派遣单位派遣职工在用...查看全文

《建设工程质量管理条例》明确规定施工单位负责施工质量，监理单位承担监理责任。建设单位的质量责任仅限于行为合法性。处理措施包括及时制止质量问题、发出监理通知要求补救、填写不合格项处置记录并跟踪整改过程、在保修期内发现问题及时签发监理...查看全文

单位扣绩效工资是否违法，关键在于劳动合同是否约定了绩效工资标准。若约定了，则扣除是合法的；若未约定，任何扣除都属违法。同时，扣除后工资低于最低工资标准也是不合法的。...查看全文

给别人代签工资是否违法？代替授权人签字是合法行为，但私自代签则违法。根据刑法，以非法占有为目的的签订、履行合同中骗取财物的行为将受到刑事处罚。签订授权委托书时需明确期限，特别授权委托书应公证。授权委托书是委托人授予代理权的法律文书...查看全文

法律分析：一、发包给无资质的施工队的责任1、承包人雇佣工人受伤，发包人需承担连带赔偿责任。2、个人承包违法用工，发包人承担连带责任。3.承包人欠付工程款，对实际施工人承担直接赔偿责任。...查看全文

建设工程质量问题的主要原因及责任主体划分。建设单位采购不合格材料负责，勘察、设计单位超越资质负责，施工单位未按要求施工负责，监理单位对施工质量负责。...查看全文

首先，发包给无资质人员承包的建设工程合同是无效合同，建设单位要承担合法权益无法保障的民事责任；其次，如果将工程发包给不具备相应资质条件的单位，建设单位明知其无资质的，建设单位对该工程质量承担连带责任；最后，如果造成严重后果的，可能...查看全文

律师分析： 首先，发包给无资质人员承包的建设工程合同是无效合同，建设单位要承担合法权益无法保障的民事责任；其次，如果将工程发包给不具备相应资质条件的单位，建设单位明知其无资质的，建设单位对该工程质量承担连带责任；最后，如果造成严重...查看全文

挂名监事在大多数情况下不承担公司问题的责任，但如果由于失职或过错导致公司损失，法律规定监事需承担赔偿责任。监事应按法律和章程行使职权，履行义务，维护公司利益。...查看全文

根据《工资支付暂行规定》，企业依法破产倒闭时，劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序，首先支付本单位劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十四条 用人单位依法破产时，劳动者有权获得...查看全文

1、工程分包给无资质的单位，属于违法行为，分包单位应当被处罚款，并限期改正。 2、如果违法分包的工程因质量不合格而造成损失的，承包单位应当与分包单位承担连带赔偿责任。 3、法律依据：《中华人民共和国建筑法》 （1）第二十九条 建筑...查看全文

1、工程分包给无资质的单位，属于违法行为，分包单位应当被处罚款，并限期改正。 2、如果违法分包的工程因质量不合格而造成损失的，承包单位应当与分包单位承担连带赔偿责任。 3、法律依据：《中华人民共和国建筑法》 （1）第二十九条 建筑...查看全文

非法转包给没有资质的单位违法，违反《建筑法》和《建设工程质量管理条例》的规定将受到严厉处罚。根据相关法规，承包单位和施工单位超越资质等级许可范围承揽工程，或以其他单位名义承揽工程都是违法行为。违规行为将面临责令改正、没收违法所得、...查看全文

1、工程分包给无资质的单位，属于违法行为，分包单位应当被处罚款，并限期改正。 2、如果违法分包的工程因质量不合格而造成损失的，承包单位应当与分包单位承担连带赔偿责任。 3、法律依据：《中华人民共和国建筑法》 （1）第二十九条 建筑...查看全文

聚众斗殴罪需承担民事责任，受害人可通过刑事附带民事诉讼要求赔偿。根据《刑事诉讼法》第101条，被害人因被告犯罪行为遭受物质损失，在刑事诉讼中有权提起附带民事诉讼。若被害人死亡或丧失行为能力，其法定代理人或近亲属也可提起。人民检察院...查看全文

头部被打鉴定伤情：1、委托单位在办理各类案件中涉及损伤程度的法医学鉴定，统一由公安机关法医鉴定机构作出。伤情鉴定按照属地管辖、逐级鉴定的原则进行，第一次鉴定为初次鉴定。若当事人或办案人员对于初次鉴定结论提出异议的，需要补充鉴定的，...查看全文

劳动合同无效时，有过错的一方应承担赔偿责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以欺诈、胁迫或乘人之危等手段使对方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的，劳动合同无效。用人单位免除法定责任或排除劳动者权利的合同也无效。对于劳动合...查看全文

出资不实是指股东实际出资的金额少于公司设立时其认缴的出资额。对于出资不实的股东，应承担违约责任，并补足设立时认缴的出资额。同时，在未足额出资的部分，股东还需对公司债务承担连带责任。因此，出资不实对股东具有重要意义，股东应严格遵守出...查看全文