劳动合同解除或终止通知书的填写指南-法律问答|晖律网

相关法律问题

问解除或终止劳动合同通知书范本

答

根据《劳动合同法》及单位规章制度的规定，根据以下原因，本单位决定解除与被通知人的劳动合同关系。请在前述解除之日前一周内到单位人事部门办理解除手续。...查看全文

问解除、终止劳动关系(合同)通知书？

答

律师分析：用人单位与劳动者的基本信息;劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;用人单位解除劳动合同的原因;工会的意见;何时向劳动管理部门报告;支付的经济补偿金的数额;通知的时间;劳动者和用人单位的签证和盖章等等。【法律依据...查看全文

问解除合同书面通知写作指南

答

根据法定整顿或经营困难，用人单位可解除与员工的劳动合同，但需提供适当经济补偿。解除劳动合同通知书应包含员工信息、解除原因、工会意见、报告时间和经济补偿金额等。...查看全文

问解除终止劳动合同通知书有什么用

答

解除劳动关系通知书的主旨是提供解除劳动合同的证明，以便办理失业证、社保转移、公积金提取和入职新单位。单位解除劳动合同补偿金的计算方法是按工作年限支付月工资的标准。离职证明和解除劳动关系通知的区别在于主体和时机不同，离职证明由劳动者...查看全文

问劳动合同的填写指南

答

劳动合同填写要点：单位名称、法定代表人、联系电话需准确无误；乙方毕业生信息必须完整；合同期限和试用期按新劳动合同法规定填写；工作地点、工作岗位需具体明确；工资按实际情况填写，试用期不低于最低生活保障金；其他待遇或约定需明确填写；违...查看全文

问填写劳动合同的指南

答

劳动合同的填写要点及内容包括劳动者和用人单位的基本信息、合同期限、工作内容和时间、劳动保护和条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、合同终止条件等。入职后一个月内应签订劳动合同。劳动合同的成立是当事人双方意思表示一致，生效则是具有法律...查看全文

问解除(终止)劳动合同证明书如何填

答

关于与________同志终止或解除劳动合同的证明 ________同志，于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因_____________...查看全文

问解除(终止)劳动合同证明书怎么填

答

关于与XXX同志终止或解除劳动合同的证明，XXX同志，于____年____月____日进入本单位。现因________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与___...查看全文

法律分析：1，当事人合法权益，比如说经济补偿金等(因当事人原因被解除劳动合同的除外)很难得到保障; 2，如果发生劳动争议的，一般需要在一年之内提出劳动仲裁，如果当事人一直不处理，可能错过申请时效; 3，不办理解除劳动合同的手续...查看全文

问撰写合同解除通知函的指南

答

解除通知函的主旨是向对方公司明确表达解除合同的意愿。函件内容包括：明确收信人身份、协议签订时间、约定内容以及双方的履约情况。指出对方未履行义务、多次协商未果且持续违反合同，因此决定解除合同，并引用相关协议条款作为通知依据。...查看全文

问终止劳动合同通知书范本怎么写

答

本文介绍了一个公司员工离职后可能会引发劳动纠纷的问题,因此拟定了一份完整的终止劳动合同通知书范本非常重要。范本列举了可能解除或终止劳动合同的原因,并规定了员工在接到通知书后需要办理的工作交接手续和领取的经济补偿金等事项。最后,签收...查看全文

问终止解除劳动合同怎么填写是正确的？

答

一、终止解除劳动合同怎么填写是正确的?解除/终止劳动合同(关系)证明书编号:单位于年月日与(身份证号：)在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及...查看全文

问终止解除劳动合同提前通知吗

答

法律分析：终止解除劳动合同需要提前通知。劳动者想要解除合同的，应提前三十天以书面形式通知用人单位；如果劳动者在试用期内的，应提前三日通知用人单位。但用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以立即解...查看全文

问终止解除劳动合同提前通知吗

答

法律分析：劳动者要终止解除劳动合同的，需要提前通知单位。劳动者要解约的，一般应提前三十天以书面形式通知用人单位；如果劳动者在试用期内的，应提前三日通知用人单位。但用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳...查看全文

问终止解除劳动合同提前通知吗

答

解除劳动合同是需要提前通知的。但是如果劳动者或用人单位一方有过错的，可以不必提前通知。劳动者解除劳动合同提前通知《劳动法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单...查看全文

问劳动合同通讯地址的填写指南

答

劳动合同的通讯地址应写上劳动者的户籍地址或现居住的能联系到本人的地址。根据《劳动民法典》第十七条，劳动合同应包括单位信息、劳动者信息、合同期限、工作内容和地点、工作时间和休假、报酬、社会保险、劳动保护等内容。除此之外，合同还可约定...查看全文

问解除劳动合同证明书撰写指南

答

劳动合同解除证明的主旨是根据《劳动法》规定，公司解除了某员工的劳动合同，并提供了解除证明。根据法律规定，用人单位应在解除合同时出具证明，并为劳动者办理档案和社保关系转移手续。劳动者应按约定办理工作交接，用人单位应支付经济补偿。劳动...查看全文

问解除、终止劳动关系(协议)通知书？

答

律师解答：用人单位与劳动者的基本信息;劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;用人单位解除劳动合同的原因;工会的意见;何时向劳动管理部门报告;支付的经济补偿金的数额;通知的时间;劳动者和用人单位的签证和盖章等等。【法律依据...查看全文