公司破产不发薪资违法吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司破产不发工资违法吗

法律分析:公司破产不发工资违法。破产财产在清偿破产费用和共益债务后，优先清偿所欠职工的工资。用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。因为破产而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。法律依据...查看全文

问公司放假不发薪资违法吗？

法律解析：公司放假不给员工工资是合法的。不是由于劳动者的原因而造成公司停工停产的，在一个工资支付周期以内的，用人单位应该按照劳动合同规定的标准，支付劳动者工资。若超过了一个工资支付的周期，如劳动者提供了正常的劳动，则支付给劳动者...查看全文

问公司申请破产就可以不发薪资吗

答

法律解析：公司破产之后员工工资应该优先清偿。【法律依据】: 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠应...查看全文

问公司申请破产就可以不发薪资吗

答

问产假公司发最低薪资违法吗

答

法律解析：产假公司发最低工资是违法的。【法律依据】: 《女职工劳动保护特殊规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职...查看全文

问公司不发薪资条违法嘛

答

1、公司不发薪资条是违法的，用人单位应当发放一张薪资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。 2、去劳动保障行政部门举报，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者薪资报酬行为的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的薪资报酬、劳动者薪资...查看全文

问公司破产后只发基本薪资吗

答

法律解析：公司破产后不是只发基本工资。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地...查看全文

问公司破产就可以不发薪资了嘛

答

根据破产法的相关规章可知，公司破产之后员工薪资应该优先清偿。所以公司破产不可以不发薪资，破产企业有拖欠职工薪资的，职工的薪资是具有优先受偿权的，需要清偿薪资。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监...查看全文

问工伤期间不发薪资公司违法吗？

答

法律解析：违法。如果是工伤的话，已经认定来了工伤，按规定公司是要支付你的停工留薪期工资的，当然赔偿肯定不止这一项，关于赔偿可以选择双方协商，也可以选择走劳动仲裁。【法律依据】：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者...查看全文

问公司发薪资时间不固定违法吗？

答

法律解析：一般来说，发工资的时间不固定，是不违法的，但是如果拖欠工资，那么就属于违反劳动法的一种行为。合同没有约定工资发放时间，但是工资每月均有发放，如没有克扣工资等其他行为，法律没有规定必须固定日期发工资的，因此该行为不违法。...查看全文

问公司破产工人薪资怎么发

答

法律解析：公司破产员工工资是必须发放的，无论任何情况，用人单位都不能拖欠员工工资，在企业破产时，需要优先清偿职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。【法律依...查看全文

问公司破产薪资优先吗

答

法律解析：依据企业破产法的规定，公司破产后职工的工资是有优先受偿权的，但首先要支付破产费用和共益债务。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的...查看全文

问公司不发绩效薪资是否违法?

答

法律解析：不发绩效工资违法。绩效工资是以实际的、最终的劳动成果确定员工薪酬的工资制度，法律对绩效工资的发放没有强制性规定，具体需根据签订的劳动合同来判断，如合同中有规定但公司没有发放属于违约，可以要求公司发放绩效工资。经济补偿按...查看全文

问公司破产可以不发工资吗？

答

律师分析：公司申请破产后，如果剩余财产按顺序足够偿还工资的，需要发工资，不够偿还的，可以不发工资。破产财产的偿还顺序是：1、清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金；2、所欠税费；3、公司的债务。【法律依据】：《中华...查看全文

问公司破产会计有薪资吗？

答

法律解析：公司破产会计有工资。破产财产在清偿完破产费用和共益债务后，优先清偿所欠劳动者的工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因为破产而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。【法律依据】：《...查看全文

问公司破产薪资能追回吗

答

法律解析：能。公司被宣告破产了，不代表公司能够不再承担应当负责的债务。因此，公司破产职工也能追回工资。因为公司作为独立的法人，拥有独立的财产，包括固定资产和流动资金。就算是被宣告破产的公司，也会拥有一定的资产，清偿相应的债务。而...查看全文

问公司破产会计有薪资吗

答

法律解析：公司破产会计有工资。破产财产在清偿完破产费用和共益债务后，优先清偿所欠劳动者的工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因为破产而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。【法律依据】: 《...查看全文

问公司破产法院是否会优先发放薪资

答

法律解析：否，公司破产法院不会优先发放工资，破产的财产在优先清偿破产费用和共益债务后再支付职工工资。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬...查看全文

问公司破产法院是否会优先发放薪资

答

问在公司上班自离不发薪资算违法吗

答

法律解析：如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的，但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照...查看全文