法律解析： 在实际用工过程中，公司不发病假工资、不批准病假事假、员工虚构病假证书等现象非常普遍。但是很多用人单位和劳动者对病假还是有很多疑问，可能会引发劳动争议。很多单位都有过员工非正常领病假证，骗取病假工资的经历。申请病假被严格...查看全文

律师解答： 在实际用工过程中，公司不发病假工资、不批准病假事假、员工虚构病假证书等现象非常普遍。但是很多用人单位和劳动者对病假还是有很多疑问，可能会引发劳动争议。很多单位都有过员工非正常领病假证，骗取病假工资的经历。申请病假被严格...查看全文

不允许员工请假是违反劳动法的。依据我国相关法律的规定，劳动者是有休息休假权利的，劳动者每天法定上班的时间是8小时，劳动者也可以请假的，如果员工请假是合理的，公司不给假是违反劳动法的 病假和事假的区别：1、概念不同：事假：一般指因私...查看全文

每个工作人员都享有休息的权利。国家劳动保障法律法规及相关法律法规规定了很多休假,不过,各种休假的适用范围并不完全相同,有的适用于所有用人单位,有的仅适用于国有企业。 工厂搬迁工厂强制调岗可拒绝吗 1、工厂搬迁工厂强制调岗可拒绝，调...查看全文

购买钢珠不违法，但与钢珠枪一同购买则涉嫌违法，构成犯罪，需追究刑事责任。个人买卖或私藏物品违法，一旦被抓，将没收物品、缴纳罚款，并接受思想教育。若私藏数量多或态度恶劣，将上缴物品、交罚款并入狱。...查看全文

律师解答： 员工可以在允许范围内最多请24个月的病假，但是这是只是理论上的，一般如果请病假超出3个月的，用人单位可以在支付每工作一年一个月的经济补偿金后解除劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下...查看全文

长期病假的主旨是：对于某些疾病患者，如癌症、尿毒症、心血管疾病、职业病、放射病、精神病等，他们可以享受长期的病假待遇。员工在医疗期内有权获得薪资补偿，雇主不得解雇或终止劳动合同。病假期间的工资计算公式为“日工资×病假工资比例×病假...查看全文

律师分析： 员工可以在允许范围内最多请24个月的病假，但是这是只是理论上的，一般如果请病假超出3个月的，用人单位可以在支付每工作一年一个月的经济补偿金后解除劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下...查看全文

法律解析： 公司不允许员工谈恋爱是违法的行为。因为，自然人享有婚姻自主权。即公民有权自己做主决定其婚姻状况，具体是指是否恋爱、结婚等，其他任何组织和个人都不能强制干涉。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第九百九十条 ...查看全文

法律分析:公司不允许员工谈恋爱是违法的行为。因为，自然人享有婚姻自主权。即公民有权自己做主决定其婚姻状况，具体是指是否恋爱、结婚等，其他任何组织和个人都不能强制干涉。法律依据:《中华人民共和国民法典...查看全文

律师分析： 公司不允许员工谈恋爱是违法的行为。因为，自然人享有婚姻自主权。即公民有权自己做主决定其婚姻状况，具体是指是否恋爱、结婚等，其他任何组织和个人都不能强制干涉。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第九百九十条 ...查看全文

法律解析： 公司不允许员工谈恋爱是违法的行为。因为，自然人享有婚姻自主权。即公民有权自己做主决定其婚姻状况，具体是指是否恋爱、结婚等，其他任何组织和个人都不能强制干涉。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第九百九十条 ...查看全文

员工家里有事请假不批是否违法，需要结合具体情况具体分析。 当员工请病假、婚假、产假的，单位不批是违法的，除此之外的请假不批是合法的。事假，因私事或个人原因请的假不批准也是合法的。 一、病假、婚假、产假、丧假、年假的请假规定 员工请...查看全文

员工家里有事请假不批是否违法，需要结合具体情况具体分析。当员工请病假、婚假、产假的，单位不批是违法的，除此之外的请假不批是合法的。事假，因私事或个人原因请的假不批准也是合法的。...查看全文

病假权益与试用期：劳动者患病可请病假，享受相应待遇，包括试用期内。病假期根据工龄和医疗建议确定，工资不低于当地最低工资的80%。请提供相关病历资料并按公司规定请假。...查看全文

员工请病假是合理的权利，雇主应根据工作年限给予医疗期，期间不得解除劳动合同。在医疗期内，雇主应支付病假工资或疾病救济费，不得低于最低工资标准的80%。雇主不得在医疗期、孕期、产期和哺乳期内终止劳动合同，合同期限应自动延续至期满。若...查看全文

员工生病请假有工资待遇，根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期根据工作年限给予3个月到24个月，工资数额为本人工资的60%至100%。职工请事假期间的工资待遇因性质不同而有差异，探亲假期间照发工资，婚丧假和路程假期间工...查看全文

法律分析：一、员工生病老板不让请假员工因生病企业不给批准是违法的，但是得有合法的病假单据才能证明患有疾病需要请病假。可以去劳动局申请劳动仲裁，如果要辞职，的确要提前一个月提交辞职报告。根据《企业职工患病或非...查看全文

你好， 不违法的， 可以向学校反映。应为疫情期间，比较特殊...查看全文

律师解答： 公司不允许员工谈恋爱是违法的行为。因为，自然人享有婚姻自主权。即公民有权自己做主决定其婚姻状况，具体是指是否恋爱、结婚等，其他任何组织和个人都不能强制干涉。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第九百九十条 ...查看全文