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工伤职工应在伤情稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,鉴定结果出具后可向社会保险经办机构申请赔偿。根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》,申请劳动能力鉴定需填写表格并提交相关材料。工伤认定书一式两份,一份归用人单位,一份给工伤...查看全文
法律解析: 拿到工伤认定书之后需要身体恢复,在身体恢复后三个月之内可以进行工伤鉴定,工伤鉴定如果达到法律规定的一定级别,就可以要求企业进行工伤事故赔偿。《工伤保险条例》第二十一条,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳...查看全文
律师解答: 拿到工伤认定书之后需要身体恢复,在身体恢复后三个月之内可以进行工伤鉴定,工伤鉴定如果达到法律规定的一定级别,就可以要求企业进行工伤事故赔偿。《工伤保险条例》第二十一条,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳...查看全文
律师分析: 做完工伤认定后应进行劳动能力等级鉴定,鉴定结果出具后,依据鉴定结果赔偿。具体赔偿内容包括:(一)医疗费;(二)住院伙食补助费;(三)交通费、食宿费;(四);康复治疗费;(五)辅助器具费。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文
工伤认定完后需要进行劳动能力鉴定才能赔付,一般为两个月或者三个月。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出申请...查看全文
律师分析: 工伤认定完后需要进行劳动能力鉴定才能赔付,一般为两个月或者三个月。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近...查看全文
律师分析: 按照工伤认定的等级来支付一次性伤残补助金,支付标准例如,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,五级伤残为18个月的本人工资等。 【法律...查看全文
工伤认定书下来后,工伤赔偿金的获取方式包括工伤保险基金支付的医疗费、康复费、住院期间生活费以及伤残补助金和津贴,以及用人单位支付的工资、一次性就业补助金等,申请时需提交相关资料,并在60日内获得待遇。...查看全文
员工的工伤认定书下来后应当采取的方法是:持鉴定结果,享受工伤待遇,得到工伤赔偿。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。等到伤情完全恢复,停止...查看全文
工伤认定书只是获得工伤赔偿的前提,还需要申请才可以获得工伤待遇的。工伤因果关系鉴定程序包括工伤认定和劳动能力鉴定,根据不同的伤残等级获得相应的补偿。如果无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认劳动关系。工伤维权程序繁琐,建议委托律...查看全文
工伤认定后,赔偿金的领取包括工伤保险基金支付和用人单位支付两部分。工伤保险基金支付包括医疗费、伙食补助费、交通费等,用人单位支付包括工资、福利等。工伤待遇包括治疗费、康复费、伤残补助金等。申请工伤待遇需要提交相关资料,并在60日内...查看全文
交通事故责任认定与赔偿处理:根据事故责任和实际伤害情况,可协商赔偿。若无一致意见,可起诉。赔偿项目包括医疗费、误工费等。责任认定应按标准处理,一方过错全责,多方过错分责。若无过错,为交通意外,各方无责任。故意造成事故的一方无责。省...查看全文
劳动者受伤后可向劳动能力鉴定委员会申请鉴定,确定伤残等级和护理依赖程度。如果单位缴纳工伤保险,可申请工伤待遇;若单位未缴纳,可根据鉴定结论申请劳动仲裁,要求全额工伤赔偿。...查看全文
律师分析: 工伤伤残鉴定结论下来之后,向所在地劳动部门提交申请资料(一般有工伤认定书,伤残鉴定报告,身份证复印件,银行帐号等)申请工伤待遇,待工伤保险基金审核之后,就会收到伤残待遇的。时间一般为2个月左右。 【法律依据】: 《中...查看全文
工伤认定后的赔偿包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费等,雇主需支付停工留薪期的工资;工伤认定标准包括工作期间受伤、预备性或收尾性工作受伤、履职受暴力伤害、职业病等;工伤鉴定申请需在事故发生之日起30日内提出,否则受伤职工...查看全文
如果工伤员工受伤并不严重,没有伤残,也不会影响劳动能力,在工伤认定决定书下来了之后,就可以直接到工伤保险部门申请工伤待遇了,但如果员工的伤情对劳动能力造成了影响,就需要作劳动能力鉴定,确定伤残等级之后,再由工伤保险部门根据相应的伤...查看全文
当工伤认定决定书下来后,工伤职工或者用人单位依法申请劳动能力鉴定,然后携带工伤认定决定书和劳动能力鉴定书等资料申请工伤赔偿;对工伤认定结论不服的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。...查看全文
律师分析: 在我国工伤认定完后,找用人单位进行协商要求做出相应的赔偿,如果用人单位有缴纳工伤保险,则用人单位只需承担工伤期间的一次性工伤就业补助金,剩下的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则由社保部门承担;如果用人单位没有缴纳...查看全文
法律分析:工伤认定书下来后,劳动者认为工伤影响了自己劳动能力的可以进行工伤劳动能力鉴定,持鉴定结果,享受工伤待遇,得到更多工伤赔偿。也可以依据工伤认定书直接向用人单位主张赔偿。享受工伤保险待遇。法律依据:...查看全文
在我国工伤认定完后,找用人单位进行协商要求做出相应的赔偿,如果用人单位有缴纳工伤保险,则用人单位只需承担工伤期间的一次性工伤就业补助金,剩下的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则由社保部门承担;如果用人单位没有缴纳社保,则所需...查看全文
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