法律分析： 在下列情况下约定的违约金无效： 1、无民事行为能力人、限制民事行为能力人订立合同且法定代理人不予追认的，该合同无效 2、合同条款内容不合法，违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效； 3、当事人意思表示不真实的。 法律...查看全文

法律分析:1、载有违约金条款的合同无效、被撤销、不被追认或不成立，违约金的约定也无效；2、在违约金系赔偿损失额预定的情况下，当事人约定违约金与赔偿损失并存，可以认定违约金的约定无效；3、在法定违约金场合，当事人约定的违约金...查看全文

律师分析： 约定的违约金无效的情况：载有违约金条款的合同无效、被撤消、不被追认或不成立，违约金的约定也无效；在违约金系赔偿损失额预定的情况下，当事人约定违约金与赔偿损失并存，使守约方获取“不当得利”，可以认定违约金的约定无效。 ...查看全文

法律分析：下列情况下约定的违约金无效：_x000D_ 1、无民事行为能力人约定的；_x000D_ 2、行为人与相对人以虚假的意思表示约定的；_x000D_ 3、因违反法律、行政法规的强制性规定而导致无效的；_x000D_ ...查看全文

法律解析： 约定的违约金无效的情况：载有违约金条款的合同无效、被撤消、不被追认或不成立，违约金的约定也无效；在违约金系赔偿损失额预定的情况下，当事人约定违约金与赔偿损失并存，使守约方获取“不当得利”，可以认定违约金的约定无效。 ...查看全文

1、载有违约金条款的合同无效、被撤消、不被追认或不成立，违约金的约定也无效; 2、在违约金系赔偿损失额预定的情况下，当事人约定违约金与赔偿损失并存，使守约方获取“不当得利”，可以认定违约金的约定无效; 3、在法定违约金场合，当事人...查看全文

以下情况违约金不生效：行为人和相对人以虚假意思实施；行为人和相对人恶意串通，损害他人合法权益；违反法律、行政法规的强制规定；违背公序良俗。...查看全文

违约金约定无效的情形有：1.载有违约金条款的合同无效、被撤消、不被追认或不成立;2.在违约金系赔偿损失额预定的情况下，当事人约定违约金与赔偿损失并存，使守约方获取“不当得利”;3.在法定违约金场...查看全文

法律分析：违约金属于合同中违约方应当承担的违约责任。所以当合同无效时，其违约金也就无效。合同无效的情形有：_x000D_ 1.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；_x000D_ 2.恶意串通，损害国家、集体或者第...查看全文

法律分析:1、双方订立以完成一定任务为期限的劳动合同;2、双方订立非全日制劳动合同或形成非全日制劳动关系的;3、劳动合同期限不满3个月的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十八条 违反法律、行政...查看全文

律师分析： 不得约定试用期的情形：1、双方订立以完成一定任务为期限的劳动合同2、双方订立非全日制劳动合同或形成非全日制劳动关系的3、劳动合同期限不满3个月的；试用期不成立的情形：1、劳动合同中仅约定试用期的2、同一单位与同一劳动者...查看全文

劳动者约定违约金的情形仅限于培训服务期和竞业限制条款。在培训期约定中，违约金不得超过培训费用。在竞业限制中，用人单位可约定经济补偿金。竞业限制仅适用于高级管理人员、高级技术人员和负有保密义务的人员。除此之外，用人单位不得以其他名义...查看全文

本文介绍了用人单位与劳动者在培训服务期和竞业限制方面的约定。在培训服务期约定中可以约定违约金，但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。在竞业限制约定中也可以约定违约金，但需要满足一定的条件，如保守商业秘密等。此外，本文还提到...查看全文

合同无效违约金条款是否有效需要看合同是部分无效还是自始无效，合同部分无效，不影响其他部分效力的，违约金条款仍然有效，自始无效违约金条款也是无效的。有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立...查看全文

约定管辖无效的情形有4种：违反级别管辖和专属管辖、无法确定管辖法院、未提请消费者注意、违反法律规定。协议管辖需满足条件：仅适用于第一审民事案件、仅适用于合同及财产权益纠纷、需书面形式、需与纠纷有实际联系。...查看全文

合同违约金约定无效的情形如下：1、有违约金条款的合同无效、撤销、不认可或者不成立，违约金协议无效；2、当事人约定违约金与赔偿损失并存，使守约方获得不当得利，可以认定违约金协议无效；3、在法定违约...查看全文

约定违约金的情形有哪些 2008年1月1日颁布的《劳动合同法》第一次对劳动合同的违约金作了明文规定。本法中明确规定只有在两种情形下用人单位能够要求劳动者承担违约金。 根据《劳动合同法》第22、23条规定，只有在两种情形下，...查看全文

首先，合同中应该明确约定违约行为导致的实际损失的范围和数量，其次，确保约定违约金不会明显超过上述实际损失的30%，最后，应当对违约金条款作出特别说明。 违约金如何约定 首先，合同中应该明确约定违约行为导致的实际损失的范围和数量，其...查看全文

没有约定违约金的情况下，不能要求违约金，但可以要求违约方承担其他违约责任。根据法律规定，当事人可以在合同中约定一方违约时向对方支付一定数额的违约金，或约定违约所导致的损失赔偿额的计算方法。...查看全文

法律分析：劳动者向用人单位支付违约金情形：劳动者被依法追究刑事责任；劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害；严重违反用人单位的规章制度；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更...查看全文