工伤事故发生后，用人单位应及时申请工伤认定。工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，并在治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定。工伤赔偿项目包括医疗费、工资补偿、交通食宿费等。七至十级伤残享受一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。...查看全文

劳动关系下的赔偿责任：若与公司建立劳动关系，根据是否缴纳工伤保险来确定赔偿责任。交纳工伤保险可向社保基金理赔部门申请赔偿，但停工留薪期间的工资由用人单位承担。未交纳工伤保险则由用人单位全额承担赔偿责任。...查看全文

工伤骨折一般能评上十级伤残，但部分省市手指脚趾末节骨折不评定伤残等级，工伤者应先申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，工伤赔偿程序包括多个步骤，工伤认定程序是必走的第一步。...查看全文

工伤一个手指骨折的赔偿根据伤残等级而定，需要进行工伤鉴定。赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费等。工伤赔偿通常需要八个月至两年时间。如果单位不提出赔偿，可以向社保部门申请工伤认定、劳动能力鉴定，或向劳动仲裁委员...查看全文

职工退休年龄是根据法律规定，男性干部60周岁，女性干部55周岁，女性职工50周岁，从事繁重体力劳动的男职工55周岁，女职工45周岁，病残职工男性50周岁，女性45周岁。...查看全文

手腕骨折根据工伤评级，如果恢复后无功能障碍，则属于十级伤残，否则由鉴定机构确定。工人与职员因工负伤，企业承担全部费用，医疗期间工资照发。确定为残废时，根据残疾程度支付抚恤费或补助费。...查看全文

不同原因导致的伤残鉴定标准不同，大拇指骨折可能达到九级工伤伤残，具体以鉴定结果为准。赔偿按当地标准进行，未购买社保的用人单位需全额承担赔偿责任。...查看全文

工伤级别根据工伤职工的伤残等级技术鉴定来综合判定，如两个以上横突骨折可评为工伤九级，符合中度毁容标准之一项者可评为工伤十级。法律依据为《职工工伤与职业病致残等级》的相关规定，包括具体的损伤类型和相应的评定标准。...查看全文

工伤保险基金支付职工一次性伤残补助金，根据职工本人工资和省级标准；劳动合同终止或职工解除合同，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。视情况而定。...查看全文

肋骨骨折5根的工伤伤残等级评定需考虑骨折部位、数量、严重程度和恢复情况。医疗机构和劳动能力鉴定机构共同完成评定，包括诊断、鉴定、审核和发布。评定结果需具体分析，严重骨折且导致较大损伤和能力损失可能有一定伤残等级。评定过程需严格按标...查看全文

小臂骨折可评为10级伤残，但具体伤残级别取决于是否并发神经血管损伤、肢体活动障碍等。不同原因导致的骨折伤残级别不同，需依据伤残鉴定结果确定。对于不服鉴定结果的当事人，可申请重新鉴定并经法院批准。眼眶骨折、肋骨骨折、枢椎骨折、骨盆骨...查看全文

工伤骨折赔偿包括生活护理费、停工留薪期工资、伤残津贴等，根据伤残等级支付一次性伤残补助金。七级伤残为13个月工资，八级为11个月，九级为9个月，十级为7个月。...查看全文

工伤9级的赔偿费用包括：一次性伤残补助金，为9个月的本人工资；此外还有医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。法律依据：工伤9级的赔偿费用...查看全文

工伤十级伤残赔偿包括医疗费用、停工留薪期工资、住院期间护理费和伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。支付责任根据具体情况由工伤保险基金或用人单位承担，如用人单位未缴纳工伤保险，则全部由用人单位承...查看全文

骨折被认定为工伤，伤残等级通常为十级，具体还要看鉴定机构的结果。法律规定伤残等级分为一到十级，十级伤残包括日常活动能力部分受限、工作和学习能力下降、社交能力部分受限等。...查看全文

《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》规定，骨折愈合后无功能障碍可评为十级伤残。根据实际材料，劳动能力鉴定委员会会认定具体等级。工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为八级为11个月工资，九级为9个月工资，十级为7个月工资...查看全文

手指骨折工伤鉴定分十级伤残，需结合具体情况。手术恢复活动功能不评伤残。鉴定需到医疗鉴定中心。手指骨折症状包括肿胀、疼痛和骨折畸形。及时治疗很重要。七至十级伤残享受工伤保险待遇，包括一次性伤残补助金和医疗、就业补助金。注意休息、饮食...查看全文

工伤尾骨骨折十级赔偿标准为个人工资的7个月，工伤的认定标准包括工作时间内事故伤害、预备性或者收尾性工作受伤、工作职责暴力伤害、患职业病、工作外出受伤、上下班途中交通事故等情形。...查看全文

本文讲述了工伤患者右手无名指骨折后可以申请评级,但具体是否能够评级需要看鉴定结果。鉴定机构会根据伤情情况以及生活影响进行鉴定,需要考虑多方面因素才能得出结论。因此,工伤患者需要及时了解鉴定结果,以便申请相应的赔偿。...查看全文

工伤是否构成伤残等级与住院无必然联系，根据视力、伤残和劳动能力鉴定，按国家标准确定。骨折一般至少评定为十级伤残，具体评定取决于骨折部位、程度和治疗方式。...查看全文