就是我和一家公司签了劳动合同，还能和一家公司签兼职合同吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问在一家公司签了全职合同，在另一家公司签兼职合同，合法吗

法律分析：合同到期公司不续签让转签另一家公司是不合法的。合同到期后公司的选择要么是跟劳动者结束关系并且解除一切文书合同；要么就是因为劳动者的对工作的胜任而继续和员工再签一份合同，但是绝对没有让员工的合同转签给别人或者其他的公司的，...查看全文

问我在公司签了劳动合同，我能再和其他公司签订兼职合同吗？兼职合同是有效的么

答

劳动者可根据用人单位规章制度及工作方式，签订多份劳动合同，但后签订的合同不得影响先合同履行。根据《劳动合同法》第六十九条，非全日制用工劳动者可与一个或多个用人单位订立合同，但必须遵守先后顺序。...查看全文

问我和一家公司签了劳动合同，但是我在另一家公司工作，这是劳务派遣吗？

答

劳务派遣是一种以劳务合同形式替代临时工的就业形式，劳务派遣单位应履行用人单位的义务，并与被派遣劳动者签订固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应按照最低工资标准支付报酬。根据《中华人民共和国劳动...查看全文

问在上一家公司还是待岗可以和另一家公司签订劳动合同吗?

答

公司没有签订劳动合同，工资和社会保障由另一家公司支付法律分析：没有签订劳动合同，可以要求公司支付双倍工资的经济倍偿；协商不成，可以申请劳动仲裁。用人单位应当依法支付劳动者的合法工资，劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法...查看全文

问一个人能否和两家公司签订劳动合同

答

法律分析：一、一个人能否和两家公司签订劳动合同目前我国劳动合同法并没有禁止一个同时在两家公司任职，所以能不能签订同时与两家公司签订合同，要看公司的态度而定的。二、单位不签劳动合同的后果是什么如果...查看全文

问一个人可以和两家公司签劳动合同吗

答

法律分析:一个员工不可以和两家公司签劳动合同，这属于违法行为。如果因此给先签订劳动合同的单位造成损失的，由劳动者和后签订劳动合同的单位承担连带责任。同时用人单位可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民...查看全文

问上一家公司没离职能跟下一家公司签合同吗

答

员工与原公司未解除劳动合同，又与新公司签订劳动合同的，将要承担以下后果，同时签订两份劳动合同，任何一方公司有权终止劳动合同。员工隐瞒另一份劳动合同，与新的公司签订新一份合同，那么该公司知道真实情况后，有权终止劳动合同。并且，未先行...查看全文

问同一家公司和员工连续签4次劳动合同

答

法律分析：连续签了四次合同(符合签订无固定期限劳动合同的条件)，到期后，公司未经协商,终止了劳动合同，属于用人单位违法解除劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不...查看全文

问和公司签订劳动合同一周

答

法律分析：如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。你提前一周申请离职，显然违反了上述规定，公司批准你...查看全文

问和公司签订劳动合同一周

答

法律分析：如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。你提前一周申请离职，显然违反了上述规定，公司批准你的离职...查看全文

问和公司签订劳动合同一周

答

问劳动合同签了一年还有一天公司就解散了,还能告公司吗

答

法律分析：一、劳动合同签了一年还有一天公司就解散了,还能告公司吗1、单位超过一年没签劳动合同需要赔偿11个月的工资用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍...查看全文

问在一家公司5年就签了一次合同

答

租房签5年合同怎么签合同根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期限不得超过三年，经劳动者同意可以订立不超过三年的固定期限劳动合同。如果你在一家公司工作了5年，但只签了一次合同，那么你的劳动关系是否存在，需要看你们之间是否...查看全文

问一个人可以和两家公司签订劳动合同吗?

答

一、一个人能和两家单位签订合同吗　　一个人不能和两家单位签订合同。依据劳动法的规定，除非全日制用工关系之外一个人是不可以在两家不同的单位签署劳动合同的。晖律网网提醒您，一个人同时与两个用人单位签订劳动合同的情况属于违反劳动法的相关...查看全文

问一个员工可以和两家公司签劳动合同吗

答

法律分析：一个员工不可以和两家公司签劳动合同，这属于违法行为。如果因此给先签订劳动合同的单位造成损失的，由劳动者和后签订劳动合同的单位承担连带责任。同时用人单位可以解除劳动合同。法律依据：_x000...查看全文

问同一个老板不想和我签长期合同换了家公司签

答

法律分析：会计没有责任。偷税漏税公司财务不构成犯罪的，公司承担行政处罚的责任;构成犯罪的，公司直接负责的主管人员和其他直接责任人员要承担刑事责任。如果财务人员不想用假发票而被老板胁迫的话，是胁从犯。对于被胁迫参加犯罪的，...查看全文

问同一个老板不想和我签长期合同换了家公司签

答

问是否上一家公司与下一家公司续签了合同？

答

建立双重劳动关系存在法律风险，员工需自行承担经济损失。解除劳动合同的情况包括：未进行职业健康检查的接触职业病危害劳动者；患职业病或因工负伤丧失劳动能力的；非因工负伤或患病在医疗期内的；孕期、产期、哺乳期的女职工；工作满十五年且距退...查看全文

问劳动合同能签多家公司吗

答

劳动者可与多家公司签订劳动合同，但需得到各公司同意且不影响履行。若劳动者同时与其他单位建立劳动关系，用人单位可过失性辞退，需满足严重影响工作或拒不改正的情形。过失性辞退无需支付经济补偿金，但若多个劳动关系造成用人单位损失，劳动者需...查看全文

问一个人可以同时和两家公司签署劳动合同吗

答

一个人可以和两家公司同时签劳动合同，但要得到两家公司的同意，同时不能影响工作的完成。任何一家公司都有权单方面解除合同，无需赔偿。...查看全文