八级工伤赔偿标准是什么

律师回答

1、八级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金为11个月的本人的工资;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;医疗费、住院伙食补助费由工伤保险基金支付;停工留薪期内原工资福利待遇不变;其他。

2、法律依据:《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(2)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
2023四川省八级工伤赔偿标准是什么

2022年四川省八级工伤赔偿标准及赔偿流程。根据四川省工伤保险条例实施细则,伤残等级为7-10级的职工享受一次性伤残补助金和工伤医疗补助金,以及其他赔偿项目。赔偿标准根据工资水平和伤残等级确定。工伤赔偿流程包括工伤认定申请、劳动能...查看全文

工伤八级赔偿标准是什么?

律师分析: 8级伤残工伤鉴定赔付标准是: 1、工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金; 2、工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金; 3、用人单位支付一次性伤残就业补助金。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三...查看全文

遵义市八级工伤伤残赔偿标准是什么?

工伤八级伤残赔偿标准 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残...查看全文

江西省八级工伤赔偿标准内容是什么?

工伤赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体计算方式为根据相关标准和本人工资进行计算。...查看全文

八级工伤的社保赔偿标准是什么?

工伤8级社保赔偿标准及工伤定义:根据《工伤保险条例》规定,8级伤残享受全额医药费、停工留薪期工资、护理和伙食补助,继续工作可获得一次性伤残补助金,辞职还可获得医疗和就业补助金;工伤包括执行日常工作、临时指定工作、有利工作以及发明或...查看全文

四川成都八级工伤最新赔偿标准是什么

根据《工伤保险条例》第三十七条规定,如果职工因工致残被鉴定为八级伤残,工伤保险基金将支付一次性伤残补助金,其标准为本人工资的11倍。如果职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,工伤保险基金将按伤残等级支付一次性伤残补助金,七级伤残为1...查看全文

重庆市工伤八级赔偿标准是什么?

重庆八级工伤赔偿标准及福利待遇:包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。伤残补助金为十一个月的本人工资,由工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金由南京人民政府规定具体数额。退休员工停...查看全文

工伤八级伤残的赔偿标准是什么?

一、工伤8级伤残赔偿标准(一)一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元10个月=25510元。(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月2551元=382...查看全文

工伤等级八级的赔偿标准是什么?

八级工伤赔偿包括医疗费、伙食补助、交通费、停工留薪工资、护理费、伤残补助金、医疗补助金和就业补助金。单位购买社保时,赔偿金额按实际工资标准,低于实际工资时由公司补齐。...查看全文

工伤致残八级赔偿标准是什么?

工伤致残八级赔偿标准:工伤事故导致八级伤残,可享受工伤补偿待遇,包括伤残补助金和就业补助金。伤残补助金通常为十一个月的本人工资,就业补助金在劳动合同期满或员工提出解除合同时一次性支付。...查看全文

工地八级伤残的赔偿标准是什么?

工伤事故导致八级伤残的职工可获得一次性伤残补助金11个月本人工资。根据我国法律规定,七至十级伤残享受相应待遇:从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为七级伤残13个月工资,八级伤残11个月工资,九级伤残9个月工资,十级伤残7个月...查看全文

2021年工地工伤八级伤残赔偿标准是什么?

工地八级伤残赔偿标准及工伤认定等级划分。一次性伤残补助金按伤残等级支付,八级为11个月工资。合同到期或解除合同的情况下,支付一次性医疗补助金和就业补助金。具体赔偿金额由地方政府决定。工伤赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、交通费等。工...查看全文

雅安工伤八级伤残的赔偿标准是什么?

工伤补助金根据伤残等级和工资确定,其他费用实际确定。劳动合同解除时,按月平均工资支付工伤医疗和伤残就业补助金。八级伤残解除劳动关系时,工伤基金支付医疗补助金,单位支付就业补助金。...查看全文

长春工伤八级伤残的赔偿标准是什么?

工伤保险的主要内容包括治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费和食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费以及一次性伤残补助金,每项费用根据不同标准进行支付。...查看全文

工伤等级八级对应的赔偿标准是什么?

八级工伤应按以下标准赔偿:1)伤残补助金为11个月工资,由社保部门支付;2)职工主动离职或合同终止,用人单位赔偿15个月工资的伤残就业补助金;3)医疗补助金为8个月工资,由用人单位支付。此外,还需赔偿医疗费、护理费、交通费、住院伙...查看全文

工伤八级伤残赔偿标准的依据是什么

法律解析: 8级伤残工伤鉴定赔付标准是: 1、工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金; 2、工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金; 3、用人单位支付一次性伤残就业补助金。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 ...查看全文

工伤八级伤残赔偿标准的依据是什么?

律师分析: 8级伤残工伤鉴定赔付标准是: 1、工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金; 2、工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金; 3、用人单位支付一次性伤残就业补助金。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第...查看全文

工伤八级赔偿标准的具体规定是什么?

工伤鉴定标准八级赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。如果单位购买社保,则社保支付部分,否则由单位全额承担赔偿。单位购买社保工资标准低于实际工资时,...查看全文

江苏八级工伤赔偿标准的最新规定是什么?

八级工伤的赔偿标准包括伤残补助金、伤残就业补助金、医疗费、护理费、交通费和住院伙食费等。伤残补助金标准为10个月工资,伤残就业补助金标准为15个月工资。...查看全文

重庆市工伤等级八级对应的赔偿标准是什么?

重庆八级工伤赔偿标准及待遇:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。伤残补助金为11个月本人工资,由工伤保险基金支付。一次性就业和医疗补助金由南京政府规定。退休后停发伤残津贴,享受养老保险待遇。...查看全文