挂靠缴纳社保并没有被我国法律明令禁止。个人可以自己交社保，只能缴纳养老金和医疗保险。个人购买社保的条件简单，到当地社保中心办理个人缴费手续。社保卡里的钱不能取出来，只能在退休后领取退休金。...查看全文

法律分析：专门代缴社保的公司不合法，职工在用人单位就业的，应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；职工未在用人单位就业的，可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十...查看全文

公司不能代替个人缴纳社保，违法行为。企业应按规定办理社保开户、增减员、确认缴费基数，并按比例缴纳养老、失业和医疗保险费，而工伤和生育保险由企业全额负担。个人需个人缴纳社保费用。...查看全文

一、个人找代缴社保公司交社保可以吗? 首先要知道双方是否存在劳动关系。据相关媒体报道，在网上办理社保代缴，代缴公司并不会与用户签订劳动合同，只是签署一份服务协议，协议中均明确强调，双方不存在劳动关系。 职工必须签订劳动合同，跟用人...查看全文

法律分析：社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律...查看全文

法律分析：社保转第三方代缴不合法。社保代缴是指一些没有专门人事负责社保缴纳的小企业，委托第三方机构协助办理社保缴纳，企业做员工社保代理可以帮助企业提高效率，规避风险，节省成本。但是选择代缴的社保公司时，一定要注意，建议选择大型正规...查看全文

法律分析：在大城市中每天都会有失业和跳槽的人，在离职和入职的这段时间内，难免会产生 社保 中断期。为了让离职的人员也能享受到社保的待遇，目前有很多为个人代缴社保的公司，流程基本如下： 1、与社保代缴公司确认缴纳信息，包括缴纳的标准...查看全文

网社保知识早报：个人找代缴社保公司交社保可以吗?那么个人找代缴社保公司交社保可以吗?下面就来详细的了解一下吧。个人找代缴社保公司交社保可以吗?首先要知道双方是否存在劳动关系。据相关媒体报...想要了解更多关于找代缴社保公司交社保合...查看全文

公司不按实际工资缴纳社保是违法的，社保经办机构可责令其限期缴纳或补足，逾期加收滞纳金，仍不缴纳则会受到行政部门处罚。根据《中华人民共和国社会保险法》，未办理社保登记的单位将面临罚款，未按时足额缴纳社保费的单位将被责令限期缴纳并加收...查看全文

不违法。员工和单位存在劳动关系，就需要用单位的社保账户为其缴纳。其次就是另外一种，代缴账户，目前很多中小型公司，可能并没有办理自己单位的社保账户，不给员工缴纳社保是违法的，那就只能选择代缴服务了，代缴服务是代缴公司和企业方签署的协...查看全文

企业不为员工购买社保是否属于违法 公司不给员工买社保是不合法的，公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。 《社会保险法》 第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会...查看全文

不合法，社保是强制要求缴纳的。个人可以举报单位的违法行为。社会保险法第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险...查看全文

代缴社保属于违法行为，可能入刑。社保中断会带来诸多麻烦，如购房、入学受限。用人单位应在30日内申报缴纳社保费，未按规定申报的将按110%暂定应缴数额。补办手续后，由社保机构结算。...查看全文

公司代缴个人社保是不合法的，社保登记应以用人单位名义缴纳。企业办理社保需开户、增减员、确认缴费基数，并选择银行代缴或现场缴费。养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%；失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%；医疗保险费单位缴纳...查看全文

不违法，这个叫做社保挂靠，以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。 用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。虽然社会保险法要求劳动者必须要与单位建立劳动关系才能缴纳社保，但社保代理也是一项人...查看全文

不违法，这个叫做社保挂靠，以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。 用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。虽然社会保险法要求劳动者必须要与单位建立劳动关系才能缴纳社保，但社保代理也是一项人...查看全文

不违法，这个叫做社保挂靠，以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。 用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。虽然社会保险法要求劳动者必须要与单位建立劳动关系才能缴纳社保，但社保代理也是一项人...查看全文

社保代缴公司不合法。代缴社保和公积金的收费标准为39元/月/人和59元/月/人。代缴社保可以领取生育津贴，但产假期间工资和生育津贴不能同时享受。如果单位有交社保，产假期间无需支付工资，以生育津贴代替。若生育保险费低于平均工资收入，...查看全文

代缴社保的公司并不合法，根据《中华人民共和国社会保险法》第十二条，社会保险应由用人单位缴纳，且与劳动者建立劳动关系的用人单位才有资格缴纳。目前，许多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为违反了法律规定。...查看全文

劳务派遣公司经营服务的四大基本原则：1.劳务派遣是雇员租赁，适用于解释劳务派遣的法律关系和业务特征；2.实行同工同酬制度，但不包括福利和社保；3.劳务派遣公司不垫付员工工资和社保费用，违反原则会增加经营风险；4.一些劳务派遣单位为...查看全文