指导申报工伤认定的实用方法-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤认定申请步骤指导

职工发生工伤或职业病应在30日内向劳动保障部门提出认定申请，单位未提出申请的，职工可在1年内直接提出申请。申请需提交工伤认定表、劳动关系证明和医疗诊断证明。材料不完整时需补正。劳动关系争议可通过劳动仲裁解决。职工认为是工伤而单位否...查看全文

问申请工伤认定的具体步骤指导

答

工伤认定材料包括劳动关系证明、工伤申请表和医疗诊断证明。用人单位应在事故发生后30日内申请认定，否则工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。...查看全文

问重庆工伤认定申请步骤指导

答

重庆工伤保险认定程序包括事故报告、申请、提供材料和受理等步骤。用人单位需在规定期限内向劳动保障行政部门报告事故，并提出工伤认定申请。申请时需填写申请表并提交相关材料，如劳动合同、医疗证明等。受伤职工或其直系亲属、工会组织也可在一年...查看全文

问工伤申报及认定的步骤指南

答

单位职工因工伤或职业病应及时向劳动保障部门报告并申请工伤认定。劳动保障部门在事实调查后的七个工作日内作出工伤认定决定，并签发工伤认定通知书。...查看全文

问工伤认定申请所需材料的具体指导

答

用人单位应在事故伤害或职业病确诊后30日内向劳动保障部门申报，否则工伤职工可在1年内直接向劳动部门申请工伤认定。申请工伤认定需要填写《工伤认定申请表》并提交相关材料，包括劳动关系证明、医疗诊断证明、身份证明、证人证言等。若由律师代...查看全文

问重庆工伤认定申报步骤指南

答

工伤认定申请需要提交申请材料和相关资料,提交给劳动行政部门。劳动行政部门在15日内进行审查,符合条件的申请人将获得工伤认定。不符合条件的申请人将被告知提起劳动仲裁以确定劳动关系。认定为工伤的申请人将获得工伤证,并向劳动能力鉴定委员...查看全文

问申请工伤认定的方法

答

工伤认定是劳动行政部门对职工因事故伤害是否属于工伤或视同工伤进行确认的行政行为。劳动者可在用人单位未申报的情况下，个人在一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。申请需提交工伤认定申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明。...查看全文

问谁可以申报工伤认定,如何申报工伤认定

答

法律分析：用人单位、工伤职工及其家属、工会组织都可以申报。用人单位需要在30天之内向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的，用人单位不申请。工伤职工或其家属、工会组织可以在一年之内直接向上述部门进行工伤认定。...查看全文

问工伤认定后医疗费用的报销指南

答

工伤认定后医药费报销需向社保经办机构提出申请，提供工伤材料等。报销有时间限定，需在事故伤害后30天内办理。报销所需材料包括工伤认定决定书、医疗费缴费单据、医疗专用收据、医疗费用明细清单、门(急)诊病历和工伤职工身份证复印件。工伤保...查看全文

问工伤伤残鉴定申报指南

答

如何申报工伤伤残鉴定以及工伤未达到伤残级别的处理。劳动者可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。工伤未达到伤残级别时，仍可享受工伤保险医疗和停工留薪待遇，单位应支付医疗费用和伙食补助费等。员工如对伤残等级结果不服，可申请再次鉴定。...查看全文

问交通事故工伤认定步骤指导

答

交通事故工伤认定程序是工伤职工或用人单位向社会保险行政部门提出申请，由行政部门审理并通知相关方。用人单位需在30天内提出申请，劳动者需在1年内提出。交通事故引发的工伤认定需满足上下班规定时间、必经路线、无本人责任或非本人责任、机动...查看全文

问工伤医疗费报销实用指南

答

工伤治疗费用先由受伤者所在单位垫付，待劳动和社会保障部门认定为工伤后，符合工伤保险范围的费用由单位向经办机构申报结算，继续发生的费用由经办机构与医疗机构结算。如果个人所在单位已缴纳工伤保险费且基本医疗保险基金先行支付，经办机构应用...查看全文

问申请工伤认定的最新方法

答

工伤认定申请需填写相关表格并提交必要材料，包括劳动合同、身份证、医疗诊断、证人证言等。对于特定情况，还需提供派工单、交通事故责任认定书、劳务协议等证明材料。申请人提交材料后，经办部门将进行审查，符合条件者将获受理通知并报送审查认定...查看全文

问个人工伤认定申请指南

答

个人申请工伤认定的程序：员工或亲属可向劳动保障局提出工伤认定申请，需提供劳动合同、工伤认定申请书、身份证、事故情况材料、旁证材料、交通事故证明等相关材料。...查看全文

问如何申报工伤认定

答

法律解析： 1、向有关部门申请工伤认定，并提交资料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书；2、有关部门收到申请之后，对资料进行审核；3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出是否认定为工伤的决定。【法律依据】: 《工伤保险...查看全文

问如何申报工伤认定？

答

律师分析： 1、向有关部门申请工伤认定，并提交资料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书；2、有关部门收到申请之后，对资料进行审核；3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出是否认定为工伤的决定。【法律依据】：《工伤保险...查看全文

问如何申报工伤认定？

答

根据相关规定，申请工伤认定需要在事故发生后的30天内向社会保险行政部门提出申请。申报工伤认定的方法包括用人单位或者职工及其近亲属向社保行政部门提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明、医疗诊断证明或职业病诊断证明书。...查看全文

问工伤认定申报流程？

答

律师分析： 1、工伤报告程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。2、工伤认定程序。单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查...查看全文

问工伤认定程序的工伤申报主体

答

法律解析：工伤保险待遇的申报主体是用人单位或劳动者。1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申...查看全文

问工伤认定程序的工伤申报主体

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