上班期间感染新冠肺炎可以索赔吗?-法律问答|晖律网

相关法律问题

问上班期间感染冠状病毒肺炎算工伤吗

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法律分析:上班期间感染冠状病毒肺炎是工作原因导致的算工伤。在工作过程中要完成工作任务，而引起的突发性损害的，应当认定为工伤。可以向社会保险行政部门申请工伤认定。法律依据:《《工伤保险条例》》第十四条_x00...查看全文

问上班感染新型冠状病毒肺炎属工伤吗

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法律分析:若医护及相关工作人员因履行工作职责时，感染新型冠状病毒肺炎属于工伤。感染新冠肺炎属于工伤的适用条件为医护及相关工作人员因履行工作职责，一般劳动者不属于适用范围。法律依据:《关于因履行工作职责感染新...查看全文

问因工作感染新冠肺炎怎么赔偿

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亲!您好!很高兴为您解答!工作期间感染新冠怎么赔偿如下:工作期间感染新冠的赔偿按工伤赔偿。工伤护理费的给付,在定残之前由单位按照实际支出承担责任,具体标准参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的有关规定...查看全文

问企业员工在上班期间感染新冠肺炎是否属于工伤?

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如果不是从事新冠肺炎预防和救治的医护及相关工作人员，感染新冠肺炎是不能认定为工伤的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...查看全文

问因公出差感染新冠肺炎算工伤吗？

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法律解析：不能算工伤，国家在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条...查看全文

问因公出差感染新冠肺炎算工伤吗？

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律师分析：不能算工伤，国家在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条...查看全文

问因公出差感染新冠肺炎算工伤吗？

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问上班时感染新型冠状病毒肺炎是否属于工伤？

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律师分析：普通员工上班时感染新型冠状病毒是不能认定工伤的，根据人社部发布的《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》的规定，不是从事新冠肺炎预防和相关工作人员，感染新冠肺炎不能认定为工伤。 ...查看全文

问上班时感染新型冠状病毒肺炎是否属于工伤

答

普通员工上班时感染新型冠状病毒是不能认定工伤的，根据人社部发布的《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》的规定，不是从事新冠肺炎预防和相关工作人员，感染新冠肺炎不能认定为工伤。...查看全文

律师解答：不能算工伤，国家在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条...查看全文

问新冠肺炎感染者拒绝强制隔离怎么办

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一、新冠肺炎感染者拒绝强制隔离怎么办依据相关法律的规定，新冠肺炎感染者拒绝强制隔离的，可以采取强制隔离治疗措施，如...查看全文

问上班期间感染新型冠状病毒算工伤吗

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法律分析:上班期间感染新型冠状病毒算工伤。如果劳动者在单位上班时因工作原因受到事故伤害或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤，可依法申请工伤认定和进行工伤索赔。法律依据:《《工伤保险条例》》...查看全文

问超市上班感染新冠怎么赔偿

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上班感染新冠公司怎么补偿? 亲您好,现在为您解答。答案是:...查看全文

问新冠肺炎期间薪资如何发

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法律解析：新冠肺炎期间工资应当按照不低于当地最低工资标准来发放，因隔离没有工作也需要发放生活费，劳动者未获得工资待遇的，可以向劳动仲裁部门申请仲裁处理。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照...查看全文

问新冠肺炎期间工资怎么发？

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律师分析：新冠肺炎期间工资应当按照不低于当地最低工资标准来发放，因隔离没有工作也需要发放生活费，劳动者未获得工资待遇的，可以向劳动仲裁部门申请仲裁处理。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照...查看全文

问新冠肺炎期间工资如何发？

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问工作期间感染新型肺炎是否属于工伤？

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非医护工作的普通人群感染新冠病毒不算工伤。非医护工作的人感染新冠病毒不符合工伤认定标准。非医护工作的人感染新冠病毒不属于工伤范畴，根据工伤保险条例规定，只有因工外出期间因工作原因受伤或发生事故下落不明才能认定为工伤。...查看全文

问以感染新冠肺炎为由提出离婚法院会如何处理

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法律分析：以感染新冠肺炎为由提出离婚法院会不准离婚。根据相关法律规定，我国人民法院在审理离婚案件时，判决是否准予离婚的重要依据为夫妻感情是否确已破裂。而感染新冠肺炎并并能认定夫妻感情确已破裂，故不得以此为准予离婚的依据。...查看全文