法律分析:
劳动仲裁申请书要写明以下内容: _x000D_
1、要写明申请方、被申请方的基本情况; _x000D_
2、写明申请事项。比如支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等; _x000D_
3、写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等。
法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条_x000D_
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项:_x000D_
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;_x000D_
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;_x000D_
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。_x000D_
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。