公司协商离职后，能否领取失业金？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问失业补偿金能否在协商离职时领取？

非因本人意愿中断就业可领取失业补偿金。根据《失业保险条例》，劳动者在协商离职时，可以在失职证明中注明离婚是否本人意愿，从而申请领取失业补偿金。领取失业补偿金的条件包括：参加失业保险满1年，非因本人意愿中断就业，办理失业登记并有求职...查看全文

问和公司协商一致离职能领失业金吗

答

一、协商一致解除劳动合同可以领取失业金吗? 如果是单位主动提出解除劳动合同的话，员工与单位协商一致解除劳动合同可以领取失业金，领取失业金的条件是： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)...查看全文

问公司协商离职可以领失业金吗

答

法律分析：协商离职时可以领失业金，但是需要满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。所以协商离职若是满足以上条件的就可以领...查看全文

问离职后能否领取失业保险金？

答

离职后不符合条件无法领取失业保险金,需要满足一定条件才能申请。这意味着,如果一个人在离职后不符合失业保险金申请的条件,他们仍然可以申请该福利。但是,要成功申请失业保险金,申请人需要满足一定的条件。这些条件可能包括提供相关证明文件证...查看全文

问旷工离职后能否领取失业金？

答

劳动者旷工离职一般不可申请失业金。失业金申请需满足非自愿解除劳动关系、单位证明和个人身份证等条件，到社保部门申请。个人自主旷工离职无法申请失业金。根据《失业保险条例》，领取失业保险金需满足参保1年、非自愿中断就业、办理失业登记并有...查看全文

问辞职后能否领取失业金？

答

关于在单位辞职是否可以领取失业金的问题，失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。根据失业保险条例第十四条规定：具备下...查看全文

问公司倒闭后能否领取失业金

答

私自抱养的孩子得申请、审查、登记才能上户口。具体如下：1、申请要求收养子女的当事人夫妻双方亲自到收养登记机关申请办理收养登记，一方不能亲自到场的，要出具经公证的委托收养书。被收养人如果已年满十周岁，必须亲自到场。因为收养是建立在自...查看全文

问公司倒闭后，能否领取失业金？

答

公司倒闭后是否能领取失业金取决于个人情况。如果在破产前或后及时找到新工作，不能享受失业保险待遇。国有企业破产时，申请自谋职业的人只能获得一次性安置费，不能享受失业保险待遇。只有在破产后既没有重新就业，也没有申请自谋职业的人，且符合...查看全文

问自愿离职后是否能领取失业金？

答

自己离职不符合领取失业金的条件，必须满足以下条件才可领取失业金：1）缴纳失业保险费满1年；2）非自愿中断就业；3）完成失业登记并有求职要求。...查看全文

问离职后是否能领取失业救济金？

答

自己辞职无法领取失业金，领取失业金需要符合一定条件和办理相关手续。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，失业人员需满足缴纳失业保险费满一年、非自愿中断就业、进行失业登记并有求职要求等条件才能领取失业保险金。失业人员需在终止或解除劳...查看全文

问协商离职领失业金吗？

答

法律分析：如果是因本人意愿中断就业，就不能领取失业保险金。依据相关规定，需要满足以下情形才可以领取失业金： 1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的； 2.非因本人意愿中断就业的； 3.已办理失业登...查看全文

问协商离职领失业金吗？

答

问辞职后是否能领取失业金？

答

如果属于个人主动辞职，则不能领取失业金。如果属于非本人意愿导致失业，则可以领取。1、根据《失业保险条例》中：第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年...查看全文

问劳动者协议离职后，能否领取失业救济金？

答

用人单位与劳动者协商解除劳动合同，劳动者可以领取失业保险金。领取失业保险金需要满足条件：失业前已缴纳失业保险费一年以上、非自愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求。申领失业保险金需要提供失业员工证、身份证、户口本、银行存折等资料。...查看全文

问因病离职能否领取失业金？

答

患病辞职无法领取失业保险金。根据规定，领取失业保险金需要满足一系列条件，包括非自愿性失业、连续缴费满一年、进行失业登记等。而患病辞职并不符合这些条件，因此无法享受失业保险金和经济补偿。...查看全文

问离职能否领取失业救济金

答

主动辞职不可领取失业保险金，失业保险金领取期限根据缴费时间确定，最长不超过24个月。主动辞职不可领取失业保险金，根据《失业保险条例》规定，领取失业保险金需满足条件，包括参保满1年、非自愿失业、已办理失业登记等。失业保险金的领取期...查看全文

问旷工离职能否领取失业金？

答

劳动者可依法获得失业金，提起诉讼保护权益。单位辞退劳动者后，已缴满失业保险一年且登记失业、求职中的劳动者可领取失业保险金。如用人单位未支付失业金，劳动者可诉诸法律维权。...查看全文

问主动离职后，能否领取失业救济金？

答

自愿离职不可领取失业金。失业金计算标准根据缴费年限确定，期限根据累计缴费年限计算。注意事项包括补发规定和调整后的标准。上海市失业保险基金可给予自谋职业的大龄失业人员社保费的补贴，最长补贴期限为3年。...查看全文

问我公司裁员后，我能否领取失业金？

答

被公司裁员可领失业金，需办理失业登记、领失业证，再向社保机构申请。单位未缴失业保险时，单位应支付失业待遇。领取失业金期间重新就业或领养老金时，暂停或停止领取。主动放弃工作者不可申请失业金。...查看全文

问公司协商解除劳动合同，能否领取失业救济金？

答

新法规规定，如果劳动合同由用人单位提出协商一致解除，职工可以领取失业保险金。根据《中华人民共和国社会保险法》和《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》，非因个人意愿中断就业的情况包括多种情形。申领失业保险金需要办理失业登记并提供相...查看全文