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工伤认定申请的主旨是,职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,应在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未提出认定申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可以在一年内直接向统筹地区社会保险行政部门提出申请。申请人...查看全文
新版职业教育法的主旨是党的领导下,同等重要、统筹管理、体系贯通、企业主体、多元办学、产教融合、就业导向、德技并修、保障机制。该法于2022年5月1日起正式实施,是自1996年颁布以来首次大修,篇幅增加到10000多字,内容更加丰富...查看全文
伤残9级赔偿标准包括医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、安家补助费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金和下落...查看全文
“一房二卖”维权方式包括协商、仲裁、诉讼,买受人可要求解除合同、返还购房款及利息、赔偿损失,最高不超过已付购房款的两倍。非开发企业卖房者不能主张惩罚性赔偿,只能返还购房款、赔偿损失。...查看全文
投诉是指权益被侵害者本人对侵犯其合法权益的违法犯罪事实进行申诉,有权向国家机关主张权利。投诉人需保留证据,并根据不同情况选择投诉途径:大型网站可向投诉中心投诉,其他地方购物可向卖家所在地工商局、消委会、公安机关投诉。...查看全文
《消费者权益保护法》规定了消费者权益争议解决途径,包括协商、调解、投诉、仲裁和诉讼。消费者享有安全、知情、自主选择、公平交易、求偿、维护合法权益、获得知识、人格尊严和监督举报等权利。国家对商品维修更换退货时间做了规定,包括7日、1...查看全文
特殊工种提前退休条件:从事特殊工种累计时间满足要求,男55岁、女45岁,累计缴费15年。特殊工种包括高空、井下、高温和有毒有害工作。未满足工作年限的不能退休。对于转岗的人员,男55岁、女50岁可以退休。...查看全文
经济犯罪案件的立案标准主要包括合同诈骗、侵犯知识产权、制售伪劣商品和银行卡犯罪四种,其中合同诈骗指通过虚构事实、隐瞒真相等手段骗取对方财产,合同诈骗罪则是指在签订、履行合同过程中虚构事实或隐瞒真相,骗取大笔财物。...查看全文
劳动者上班一个月未签订劳动合同,用人单位应支付双倍工资、补交社保,并支付经济补偿。根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应每月支付二倍工资。劳动者可以通...查看全文
承租人拖欠租金导致合同解除,出租人可起诉要求赔偿损失并支付租金;房租拖欠不会自动解除合同,出租人需单方面解除;起诉拖欠房租需提交民事起诉状、身份证、租赁合同及欠租证据等材料给法院。...查看全文
离婚后拿回抚养权的关键是收集有利证据,法院判决抚养权原则是有利于孩子成长。离婚后随时可以申请要回抚养权,只要双方协商一致或有法定情形。离婚协议应明确双方意愿和子女抚养、财产、债务等事项的协商一致。离婚后,子女由一方直接抚养,另一方...查看全文
被起诉著作权侵权的解决办法包括:通过协商解决并签订著作权使用许可合同;申请第三方调解并达成调解协议;申请仲裁(仅限于合同纠纷或财产纠纷);向法院提起诉讼,要求停止侵权和赔偿损失等。 被起诉著作权侵权的解决办法包括协商、调解、仲裁和...查看全文
民间借贷纠纷可以通过起诉解决,起诉费由败诉方承担。起诉前要保留好相关证据,并在还钱时间到后3年内起诉。利息不能超过银行同期同类贷款利息的四倍。若发现对方有财产,可以申请保全。民事诉讼法适用于公民、法人和其他组织之间因财产和人身关系...查看全文
劳动者可向劳动行政部门举报用人单位侵害劳动者权益的行为,如克扣工资、拖欠工资、拒绝支付加班工资、低于最低工资标准支付工资等。劳动行政部门可要求用人单位支付工资、经济补偿,并可要求支付赔偿金。...查看全文
对于公司拖欠提成不发的情况,当事人可以通过与公司协商解决,协商不成的可以申请劳动仲裁要求支付,也可以申请解除劳动合同并要求经济补偿,举报给劳动监察行政部门,劳动监察大队责令用人单位支付拖欠提成,协调不成的可以申请劳动仲裁,用人单位...查看全文
临时工不给工资的解决办法:劳动者可向劳动监察部门投诉,也可申请劳动争议仲裁救济。根据《劳动保障监察条例》第26条规定,用人单位有克扣或拖欠工资、支付低于最低工资标准、未给予解除劳动合同经济补偿等行为,应被责令限期支付工资、差额或赔...查看全文
公司未与劳动者签订合同,导致工资扣除问题。劳动者可通过申请调解、仲裁、诉讼或协商等方式要回工资。若公司超过一个月未签订合同,劳动者可要求支付最多十一个月的每月双倍工资。...查看全文
如何应对老板拖欠工资或不给工资的情况?向当地劳动监察大队投诉、劳动部门投诉或申请劳动仲裁是可行的解决方案。在劳动争议发生后的六十天内,可以向当地仲裁委员会申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并要求老板支付工资和经济补偿。请准备好申诉书和...查看全文
通过法律途径追讨债务的方式包括和解法、调解法、仲裁法、诉讼法和申请支付令法。和解法要遵循平等自愿、合乎法律法规、不损害权益的原则;调解法可向人民调解委员会提出申请;仲裁法适用于快速解决纠纷,保密性较强,费用较低;诉讼法适用于复杂或...查看全文
市委书记无权干预法院,法院行使独立审判权。最高人民法院向全国人民代表大会及其常务委员会负责并报告工作,地方各级人民法院向本级人民代表大会及其常务委员会负责并报告工作。...查看全文
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