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“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金。失业保险金是在被动离职的情况下政府给予的救济,只要连续缴费满一年,被公司开除或合同到期不再续签等情况下可以领取。...查看全文
公司裁员后,失业人员符合条件可以享受失业金,标准由政府确定。根据《社会保险法》,失业前用人单位和个人需缴纳一年的失业保险费,非自愿中断就业,并已登记求职的人员可以领取失业保险金。此外,公司裁员还应支付经济补偿金,标准为每满一年支付...查看全文
裁员补偿金不属于夫妻共同财产。根据民法典第一千零六十二条,夫妻共同财产包括工资、奖金、生产经营收益、知识产权收益等,但裁员补偿金不属于这些范畴。裁员补偿金是为了给特定人提供经济救济和补偿,与个人身份紧密相关,是特定人的个人财产。将...查看全文
裁员补偿应包含加班费,根据《劳动合同法》规定,经济补偿按劳动者工作年限支付,六个月以上不满一年按一年计算,不满六个月按半个月计算。月工资高于本地区职工月平均工资三倍的,按三倍数额支付,最高不超过十二年。...查看全文
仲裁员不一定是公务员,可以由工会、单位、行政机关的人员组成,也包括法学院校的老师或律师。仲裁员应当公正,并满足以下条件之一:曾任审判员、从事法律研究并具有中级以上职称、从事人力资源管理或工会等专业工作满五年、律师执业满三年。...查看全文
失业人员在我国享有失业保险待遇,包括月领失业保险金、医疗补助金、丧葬补助金、抚恤金和职业培训补偿。领取失业保险金的条件是参加失业保险并已缴费满1年,非自愿中断就业并已办理失业登记。失业人员需在与雇主解除劳动关系后60天内办理失业登...查看全文
律师分析: 虽然是公司裁员,但是也要看情况而定,比如看员工是否缴纳保险,必须要连续缴纳保险一年以上才可以,若在公司工作超过一年的且单位帮忙支付社保的可以有资格领取该笔失业金;若工作不满一年,保险肯定也不满一年,达不到领取的条件。 ...查看全文
法律分析:企业裁员的,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...查看全文
劳动者解除劳动关系后,可以向单位申请解除劳动关系证明,并在社保部门办理裁员手续。如果单位已为劳动者缴纳失业保险满一年,劳动者可以领取失业金。领取失业保险待遇需要满足非本人意愿中断就业、办理失业保险登记并有求职要求、用人单位和个人按...查看全文
法律分析:失业保险基金包括下列组成部分:失业保险基金的利息;政府的财政补贴;城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费;以及依法纳入失业保险基金的其他资金。法律依据:《《失业保险条例》》第六条_...查看全文
律师解答: 公司裁员有失业金。享受失业保险待遇应同时具备下列条件:1、非本人意愿中断就业的;2、依法办理了失业保险登记,并有求职要求的;3、依法参加了失业保险,所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领...查看全文
法律解析: 公司裁员有失业金。享受失业保险待遇应同时具备下列条件:1、非本人意愿中断就业的;2、依法办理了失业保险登记,并有求职要求的;3、依法参加了失业保险,所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领...查看全文
律师解答: 包括。营业损失属于误工。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当...查看全文
“五险一金”包括“失业保险金”。 五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险;一金指的是住房公积金。 失业保险金是在被动离职(非因本人意愿中断就业)的情况下政府给的救济。只要连续缴费满一年,被公司开除、合同到期公司决...查看全文
律师分析:“五险一金”包括“失业保险金”。五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险;一金指的是住房公积金。失业保险金是在被动离职(非因本人意愿中断就业)的情况下政府给的救济。只要连续缴费满一...查看全文
企业裁员的条件如下:_x000D_ 1、需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的;_x000D_ 2、提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取意见;_x000D_ 3、裁减方案向劳动行政部门报告;_...查看全文
法律分析:劳动者被裁员后,可以先去指定的公共就业服务机构办理失业登记,然后领取失业证,再携带本人的身份证和失业证去社保经办机构申请领取失业金,最后社保经办机构审核通过的,劳动者就可以领取失业金。法律依据:《...查看全文
社会发展迅速,科技变革大,这就造成了一部分没有能力接收新科技的人被淘汰。也就是俗称的失业,那么失业的主要类型有哪些?它们都是什么原因造成的呢?今天,华侓律师整理了一些以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。 1、摩擦性失业,由于...查看全文
法律解析: 可以。让单位给你出解除劳动关系证明,到社保部门办理用人单位裁员,应当向劳动者支付经济补偿金,用人单位裁员,并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的,劳动者是可以领取失业金的,劳动者去社保部门办理手续即可。享受失业保险...查看全文
法律解析: 可以。让单位给你出解除劳动关系证明,到社保部门办理用人单位裁员,应当向劳动者支付经济补偿金,用人单位裁员,并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的,劳动者是可以领取失业金的,劳动者去社保部门办理手续即可。享受失业保险...查看全文
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