发生劳动纠纷可以直接向人民法院起诉吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问发生劳动纠纷可以直接向人民法院起诉吗

律师分析:发生劳动争议不可以直接向法院提起诉讼，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其...查看全文

问发生劳动纠纷可以直接向人民法院起诉吗？

律师分析：发生劳动争议不可以直接向法院提起诉讼，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被...查看全文

问发生劳动纠纷可以直接向人民法院起诉嘛？

答

律师解答：发生劳动争议不可以直接向法院提起诉讼，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被...查看全文

问发生劳动纠纷后可以直接去法院起诉吗

答

1、发生劳动纠纷后不能直接去法院起诉，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的才能向人民法院起诉。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。法律依据：根据《劳动争议...查看全文

问发生劳动纠纷后可直接去法院起诉吗

答

法律分析：不能直接向法院提起诉讼。劳动争议诉讼有一个前置程序：劳动仲裁。向监察部门举报和到调解委员会调解都不是必经过程，但是劳动仲裁却是起诉的必经过程。发生劳动纠纷后，首先要在劳动争议仲裁机构进行仲裁，也就是在劳动纠纷发生...查看全文

问发生劳动纠纷后可以直接向法院起诉吗，有什么规定

答

劳动纠纷处理途径及维权建议。劳动纠纷需先申请劳动仲裁，不满意结果可向法院起诉。农民工维权困难，可通过协商、调解、仲裁、诉讼、监察举报、信访等途径维护权益。咨询律师可获得合理赔偿。...查看全文

律师分析：劳动争议发生后，劳动者不能直接向法院提起诉讼。劳动者想要通过法律途径解决纠纷，首先要在劳动纠纷发生后的60日内向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，对仲裁结果不服时，应当自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院起诉。而不...查看全文

问劳动纠纷能否直接向法院起诉？

答

劳动纠纷需先进行劳动仲裁，不可直接起诉法院。劳动者应在纠纷发生后1年内向仲裁机构提出仲裁申请。如对仲裁结果不满，方可向法院提起诉讼。劳动者应在收到仲裁裁决后15日内向法院起诉。...查看全文

问劳动纠纷可以直接到法院起诉吗？

答

法律解析：劳动争议发生后，劳动者不能直接向法院提起诉讼。劳动者想要通过法律途径解决纠纷，首先要在劳动纠纷发生后的60日内向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，对仲裁结果不服时，应当自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院起诉。而不...查看全文

问劳动纠纷可以直接去法院起诉吗

答

劳动纠纷未提起劳动仲裁，不可以直接去法院起诉。劳动争议诉讼有一个前置程序——劳动仲裁。发生劳动纠纷后，劳动者想要通过法律途径解决纠纷，首先要在劳动争议仲裁机构进行仲裁；也就是在劳动纠纷发生后的1年内向仲裁机...查看全文

问劳动纠纷可以直接到法院起诉吗？

答

问劳动纠纷可以直接去法院起诉吗

答

法律分析：一、劳动纠纷可以直接去法院起诉吗1、劳动纠纷不能直接向人民法院起诉，出现劳动纠纷时，可以通过以下情形处理：(1)、劳动者和用人单位可以自行协商处理，协商一致的，可以签订协议书，按协议书约定履行。...查看全文

问劳动纠纷可以直接法院起诉嘛？

答

律师解答：劳动争议发生后，劳动者不能直接向法院提起诉讼。劳动者想要通过法律途径解决纠纷，首先要在劳动纠纷发生后的60日内向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，对仲裁结果不服时，应当自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院起诉。而不...查看全文

问劳动者可以直接向法院起诉吗

答

劳动者解决劳动争议的方式有多种，包括自行协商、和解、向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动法和劳动争议调解仲裁法都明确了这些程序。...查看全文

问劳动纠纷可以直接到法院起诉嘛？

答

问劳动纠纷可以直接起诉吗

答

根据中国《劳动合同法》规定，劳动争议若非涉及工资支付问题，则需先向劳动仲裁机构申请仲裁，不满意仲裁结果方可提起诉讼。根据法律，当事人在劳动争议发生时，若不愿意协商解决或达成的和解协议未履行，可向调解组织申请调解。若不愿意调解或调解...查看全文

问劳动者可以直接向法院起诉

答

在现实生活中劳动纠纷是非常多的,出现劳动纠纷时,劳动者和用人单位可以协商处理,但在实践中,一般是协商不成的,协商不成的,可以通过其他途径处理,那么劳动纠纷可不可直接起诉?小编整理相关知识,希望对大家有帮助。...查看全文

问哪些劳动纠纷可以向人民法院起诉

答

法律分析:劳动纠纷并不可以直接向人民法院起诉，而是需要先申请劳动仲裁。法律规定，发生劳动纠纷，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。法律依据:《《中华人民共和国劳动...查看全文