律师分析:
是犯法的。这种行为违反诚实信用原则,违反公认的商业准则,是一种严重的不正当竞争行为。
法律依据:
《中华人民共和国反不正当竞争法》 第二十条 经营者利用广告和其他方法,对商品作引人误解的虚假广告的,监督检查部门应责令停止违法行为,消除影响,并可根据情节处1万元以上20万元以下的罚款。
律师分析:
是犯法的。这种行为违反诚实信用原则,违反公认的商业准则,是一种严重的不正当竞争行为。
法律依据:
《中华人民共和国反不正当竞争法》 第二十条 经营者利用广告和其他方法,对商品作引人误解的虚假广告的,监督检查部门应责令停止违法行为,消除影响,并可根据情节处1万元以上20万元以下的罚款。
声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
虚假宣传的处罚:1、经营者(广告主)的法律责任。经营者利用广告和其他方法,对商品作引人误解的虚假广告的,监督检查部门应责令停止违法行为,消除影响,并可根据情节处1万元以上20万元以下的罚款。2、广告经营者的法律责任。广告经营者在明...查看全文
一、中介收违约金违法吗 中介收违约金不违法的。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当...查看全文
应聘填写虚假信息不违法,但隐瞒劣迹应聘,用人单位可解聘且不补偿。公司要求应聘者实事求是填写《任职申请表》并声明提供虚假信息将受处罚,合法有效。...查看全文
发布虚假招聘信息的,是属于诈骗违法行为。会带来严重后果。根据法律规定,用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息,应当真实、合法。如果发布的招聘信息不真实、...查看全文
发布虚假招聘信息的,是属于诈骗违法行为。会带来严重后果。根据法律规定,用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息,应当真实、合法。如果发布的招聘信息不真实、...查看全文
根据相关法律规定,用人单位在网上发布的职位信息与实际情况不符时,不需要承担责任。然而,如果用人单位提供的岗位与劳动合同约定不一致,公司则需要承担法定责任。同时,用人单位在招聘劳动者时,有义务如实告知工作内容、工作条件、工作地点、职...查看全文
虚假招聘违法,用人单位提供虚假信息、发布虚假广告,将受到处罚并需赔偿。禁止扣押证件、收取财物,招用未成年人或无合法身份证件的人员,以及从招聘中谋取不正当利益。...查看全文
法律对劳动合同的无效情况进行了规定,包括欺诈、胁迫、排除劳动者权利等。劳动合同无效或部分无效的争议需由劳动争议仲裁机构或法院确认。部分无效的劳动合同不影响其他部分的效力。当劳动合同被确认无效时,用人单位应向劳动者支付劳动报酬,并参...查看全文
法律分析:虚假招聘违法。用人单位招用人员提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告的,由劳动保障行政部门责令改正,并可处以一千元以下的罚款;对当事人造成损害的,应当承担赔偿责任。 用人单位招用人员不得有下列行为: (一)提供虚假招聘信息,...查看全文
律师分析:违法。可以向证监会举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条 以欺诈、胁迫手段或者乘人之危,是对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效或者不分无效...查看全文
律师解答: 现用人单位提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告的违法行为,予以审查,决定是否立案。 2.调查责任:对立案的案件,指定专人负责,及时组织调查取证,与当事人有厉害关系的应当回避。执法人员不得少于2人,调查时应出示执法证件,听...查看全文
法律解析: 现用人单位提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告的违法行为,予以审查,决定是否立案。 2.调查责任:对立案的案件,指定专人负责,及时组织调查取证,与当事人有厉害关系的应当回避。执法人员不得少于2人,调查时应出示执法证件,听...查看全文
律师分析: 1.情节轻微的,违法但不构成犯罪,按《治安管理处罚法》处罚;2. 严重扰乱社会秩序的,构成犯罪,按《刑法》编造、故意传播虚假恐怖信息罪处刑。 【法律依据】: 《治安管理处罚法》 第二十五条,有散布谣言,谎报险情、疫情...查看全文
虚假信息入职违法,劳动合同可能无效,需承担赔偿责任。用人单位与劳动者签订合同时,应遵循法律原则,双方需诚实信用,用人单位有权了解劳动者基本情况,劳动者应如实说明。...查看全文
律师分析: 1、传播虚假信息情节轻微的,违法但不构成犯罪,按《治安管理处罚法》处罚:处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。 2、严重扰乱社会秩序的,构成犯罪,按《刑法》...查看全文
法律解析: 1、传播虚假信息情节轻微的,违法但不构成犯罪,按《治安管理处罚法》处罚:处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。 2、严重扰乱社会秩序的,构成犯罪,按《刑法》...查看全文
法律分析:犯罪嫌疑人有传播虚假信息,情节严重的,是可以构成犯罪的,具体的处罚规定为:编造虚假的险情、疫情、灾情、警情,在信息网络或者其他媒体上传播,或者明知是上述虚假信息,故意在信息网络或者其他媒体上传播,严重扰乱社会秩序...查看全文
法律解析: 1、传播虚假信息情节轻微的,违法但不构成犯罪,按《治安管理处罚法》处罚:处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。 2、严重扰乱社会秩序的,构成犯罪,按《刑法》...查看全文
传播虚假信息属犯罪,编造虚假信息、扰乱社会秩序的可被判三年以下有期徒刑、拘役或管制,造成严重后果的可被判三年以上七年以下有期徒刑。...查看全文
法律分析:虚假劳务派遣如何判断如下: 1、劳动者是否是直接来用人单位应聘的,如果是,用人单位却强迫劳动者(或在劳动者不知情的情况下)与劳务派遣公司签订合同,然后再以“派遣工”的身份继续在单位工作,则为“虚假劳务派遣”; 2、劳...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
专职律师刑事辩护、刑事辩护
已服务77人次