临时工的工资如何算-法律问答|晖律网

相关法律问题

问临时工的工资如何计算？

临时工工资怎么计算：通常所说的“临时工”，享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利，并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业务行政许可的权利。《劳动法》第二条中劳动者其范围是很广泛的，既也包括了正式职工，也包括了临时工。因此，正式工也好...查看全文

问临时工的工资如何计算

答

法律分析：公司临时工的工资应当按照其劳动合同约定或口头约定的工资进行发放，其工资数额不得低于当地最低工资标准，劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条非全日制用工双方当事...查看全文

问支付给临时工的工资如何核算

答

法律分析:支付给临时工的工资，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。用人单位自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。不得克扣或...查看全文

问支付给临时工的工资如何核算？

答

律师分析：支付给临时工的工资，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。用人单位自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。不得克扣或者无故...查看全文

问支付给临时工的工资如何核算

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问工伤临时工的薪资如何计算

答

本文讲述了关于工伤认定和赔偿的相关规定。根据《工伤保险条例》第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付工钱、护理费等。同时,单位需按工伤保险条例...查看全文

问临时工的工资应该如何计算和发放？

答

劳动合同制员工待遇和临时工待遇是一样的，法律上没有临时工，都是劳动合同制职工，享有同等的权利。劳务费与临时工工资有何区别支付劳务费属于支付劳务报酬，是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。该人员不属于企业的职工，与企业...查看全文

问如何计算临时工工伤工资？

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无论是临时工还是正式工，只要与用人单位有劳动关系且符合工伤保险条例，工伤都应得到相应赔偿。用人单位在临时工期间内承担工伤赔偿责任，同时可能面临劳动行政部门的处罚。...查看全文

问临时工工资被开除，如何计算？

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本文讲述了临时工被开除及工资计算方式以及被公司辞退后多久仲裁有效的相关规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,临时工每满一年将支付一个月工资作为补偿,若工作满六个月但不满一年,则按一...查看全文

问临时工的工作时间如何结算？

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非全日制用工的工资结算周期最长不超过15日，小时计酬标准不得低于最低工资标准。劳动合同可以口头或书面签订，无试用期约定。工作时间每日不超过4小时，每周不超过24小时。工作内容由双方协商确定。劳动关系可随时终止，双方约定违约责任。劳...查看全文

问临时工法定假日工资是如何算

答

一、临时工法定假日工资是如何算临时工法定节假日加班的按照三倍的加班工资来支付。并且不管是临时工还是正式职工都不能强迫加班或者不支付加班费。除非用人单位是出于生产经营需要，和工会还有劳动者已对此达成一致意见，否则不能要求...查看全文

问临时工工龄如何计算

答

是可以计算工龄的。一、本企业工龄连续工龄是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄，能计算为连续工龄的，同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。...查看全文

问临时工的工资怎么算

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法律分析:临时工的工资，按照临时工与用人单位依法约定的标准来计算。双方当事人约定的每小时计酬标准，不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第六十八条_...查看全文

问临时工工资如何保障？

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这段内容介绍了单位拖欠工资的问题以及劳动者可以采取的解决方法。劳动者可以到劳动行政部门举报或直接申请仲裁,如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定,在仲裁或诉讼的时候,临时工可以要求除在规定的时间内...查看全文

问临时工作的工资如何办理

答

临时工的工资大部分是事先约定的，是双方协商的结果。企业会根据劳动力市场价格给临时工的工资定一个大致的标准，比较规范的企业请临时工，就算不签劳动合同也要签一个用工协议。临时工的工资大部分都按工作天数计算，干几天活，给几天的工资，还可...查看全文

问支付给临时工的薪资如何核算

答

法律解析：支付给临时工的工资，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。用人单位自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。不得克扣或者无故...查看全文

问临时工如何算工作年限？

答

律师分析：国家机关、事业单位的临时工被正式录用后，其录用前最后一次在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间，可以计算工龄，参加县以上由组织人事部门组织的工作队队员，经批准转为国家工作人员后，其工龄可以从入队之日起计算。【法...查看全文

问临时工如何算工作年限

答

法律解析：国家机关、事业单位的临时工被正式录用后，其录用前最后一次在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间，可以计算工龄，参加县以上由组织人事部门组织的工作队队员，经批准转为国家工作人员后，其工龄可以从入队之日起计算。【法...查看全文

问临时工如何算工作年限

答

问临时工怎么算工资

答

律师分析:公司临时工的工资应当按照其劳动合同约定或口头约定的工资进行发放，其工资数额不得低于当地最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协...查看全文