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停工停产超过6个月将导致营业执照被吊销。停工停产条件包括依法停止经营活动和停业时间达到一定期限。停工停产可能导致企业破产清算或裁员,裁员时需提前30天通知工会或职工,并优先录用被裁员工。注销营业执照需先注销地税、国税和银行账户,最...查看全文
该段内容讲述市场主体在合理原因下选择停工停产时,停工停产时间最长不得超过3年,并且在问题得到解决和相关原因消失后可以恢复营业。如果停工停产是由于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件或社会安全事件等特殊原因造成的,市场主体可以自主决定在...查看全文
律师分析:公司营业可以暂停,但税务方面的纳税申报是不可以停的,在停业期间,还是要正常办理纳税申报,每月的申报表上填写0。纳税人遇特殊情况需暂时停业一个月以上的,应持主管部门批准的停业申请报告到资料发售窗口领取《企业...查看全文
律师分析: 公司营业可以暂停,但税务方面的纳税申报是不可以停的,在停业期间,还是要正常办理纳税申报,每月的申报表上填写0。 纳税人遇特殊情况需暂时停业一个月以上的,应持主管部门批准的停业申请报告到资料发售窗口领取《企业停业报告表》...查看全文
《劳动人事部、国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》中明确规定,停薪留职的时间一般不超过二年,期间不享受各种福利待遇,不升级,也不享受津贴和补贴;但如果因病、残而基本丧失劳动能力,可以按退职办法处理。同时,从事非法...查看全文
工伤保险条例规定,工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,可享受停工留薪期最多24个月的待遇,包括工伤医疗、原工资福利待遇不变及生活不能自理的护理。停工留薪期一般不超过12个月,但伤情严重或情况特殊可适当延...查看全文
小区停水时间应限制在24小时内,供水单位需提前24小时公告停水原因与时间。若停水时间超过24小时,供水单位应提供应急供水,确保居民基本用水。供水单位应制定应急预案,避免突发事件导致长时间停水,并定期检查供水设施确保正常运行。...查看全文
工厂停工期无法超过一个月,期间劳动者应按正常工资支付。若超过一个月,劳动者提供正常劳动,报酬不得低于最低工资标准;若未提供正常劳动,按国家规定办理,各地区规定不同。...查看全文
市场主体停工停产有正当理由的,停工停产的时间最长不得超过3年,直到停工停产的原因消失为止。如果市场主体在停业期间继续经营活动,将视为恢复营业。如果市场主体由于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等原因导致经营困难,可以自...查看全文
如果市场主体有正当理由停工停产,那么停工停产的时间最长不能超过3年,直到该原因消失为止。如果在歇业期间,市场主体继续进行经营活动,就视为已经恢复营业。如果因为自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等原因导致经营困难,市场主...查看全文
律师解答: 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享...查看全文
法律解析: 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享...查看全文
律师解答: 实际上我国并没有临时停车的时间规定,安全起见,应该停在正规的地方。如果实在紧急,临时停车的时间最好掌握在5分钟以内,不然很可能被贴罚单。此外,有些临时停车位会允许司机在夜间停车或者午休时间停车,具体要看当地的规定。最保...查看全文
工伤职工停工留薪期一般不超过12个月,若伤情严重或情况特殊可适当延长,但不得超过12个月。待停工留薪期满后,工伤职工评定伤残等级,停发原待遇,享受伤残待遇。如仍需治疗,继续享受工伤医疗待遇。...查看全文
法律分析:拆迁停产停业补偿停止生产经营的持续时间。停产停业根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定,由明令禁止或限制其正常营业的拆迁人支付补偿。法律依据:《《国有土地上房屋征收与补偿条例》》第二十三条...查看全文
临时停车能停多长时间 1、千万不要离开车辆 在路边临时停靠是允许乘客临时上下车的,等2-3分钟也没什么问题。但是如果从监控视频中察觉司机在路边停靠期间离开车辆,哪怕汽车没熄火,多半的情况算违停。 2、临时停车最多5分钟 机动车道内...查看全文
一、临时停车 所谓临时停车,是指车辆在非禁止停车的路面,在驾驶员不离开车辆的情况下,靠道路右边按顺行方向作短暂停留。 二、临时停车能停多长时间 1、千万不要离开车辆 在路边临时停靠是允许乘客临时上下车的,等2-3分钟也没什么问题。...查看全文
单位停工停产期间,若不是因劳动者原因,一个工资支付周期内,单位应按合同规定支付工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者正常工作,工资不得低于最低工资标准;若劳动者未正常工作,按国家规定办理。...查看全文
劳动者离职的社保缴纳时间与入职时间类似,一般以当月的十五号为界。如果劳动者在十五号之前离职,社保将交到上个月;如果在十五号之后离职,社保将交到本月。...查看全文
法律解析: 公司歇业办理流程 1、先后到国、地税办理停业(注销)申请。如果是查帐征收企业,一般需要进行企业所得税汇算清缴,如有利润未分配的,先分配利润,缴纳相应税款,并由稽查局进行查帐(一般为3年),如没有发现涉税行为,则可批准办...查看全文
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