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网社保知识早报:无工作期间个人社保怎么交?自由职业者缴纳社保以个人名义到社保局进行缴纳,但是对于外地户口人员来说,享受五险只能选择社保代缴机构进行缴纳。那么无工作期间个人社保怎么交?对于这个问题,就来看看下文的介绍吧。无工作期间个...查看全文
劳动法要求公司要给劳动者缴纳社保,大部分公司也会遵循相关劳动法的规定,但是有些公司在缴纳社保的时候却遇到交不了的情况。当遇到这类情况时很多人不懂得正确处理方法,什么情况下公司交不了员工的社保? 公司交不了员工的社保是什么情况 通...查看全文
律师分析: 用人单位应当自用工之日起30日内(包括试用期)为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。 如果用人单位未依法给员工缴纳社会保险,将面临以下后果。 1、劳动者解除劳动合同要求经济补偿金。按照《劳动合同法》第38条...查看全文
法律分析:社保一般分为两种,灵活就业缴纳的两险和职工五险,费用相差在200左右,不过职工五险因为它的全面性更受大众喜欢,比如像是买房、落户、子女上学,方方面面都有优势,子女上学、职业考试等更是只要职工社保的缴纳记录。甚至在...查看全文
法律分析:社保一般分为两种,灵活就业缴纳的两险和职工五险,费用相差在200左右,不过职工五险因为它的全面性更受大众喜欢,比如像是买房、落户、子女上学,方方面面都有优势,子女上学、职业考试等更是只要职工社保的缴纳记录。甚至在...查看全文
社保缴费占工资比例第一。医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%...查看全文
律师分析: 劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金。依据《劳动合同法》第三十八条的规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...查看全文
现如今,很多用人单位为节约成本,逃避法律责任,故意不为劳动者缴纳社会保险,导致了劳动者的合法权益受到严重侵犯。社会保险金是劳动者的重要保障,可以让他们在年老、失业、生育、由于工伤而丧失劳动能力时,获得物质帮助。那么,公司未缴纳社保...查看全文
用人单位未按时缴纳员工社保,处理方式:责令限期缴纳或补足;逾期不缴可查询单位存款账户、划拨社保费、要求提供担保;若单位不配合,可向法院申请扣押、查封、拍卖财产抵押社保款项。...查看全文
网上缴纳社保的操作步骤是怎样的 社保是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。 社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度...查看全文
可以通过向当地劳动监察大队投诉,单位不给交养老保险。根据我国《社会保险法》,社会保险费征收机构具备强制手段,如查询用人单位存款账户、直接划拨社会保险费、申请法院扣押、查封、拍卖财产等,以确保养老保险的缴纳。...查看全文
这题找小壹来答就肯定没错啦!公司是可以在异地为员工缴纳社保的哈。 我国为...查看全文
公司给员工办理社保的流程:为新入职的职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;在企业的所在辖区开立企业社保帐户;将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户;在社保缴费首月在社保打印缴费明细单;办理同城委托扣缴社保手续。 ...查看全文
法律分析:一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料,到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》二是带齐这些手续,填写《转移接续申请表》,向转移地的社保机构提出转入申请。此后...查看全文
法律分析:一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料,到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》二是带齐这些手续,填写《转移接续申请表》,向转移地的社保机构提出转入申请。此后...查看全文
用人单位扣了工资没有缴纳社保怎么办 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的...查看全文
企业要是不交社保的,就要由社会保险行政部门责令限期改正。逾期不改正的,对企业处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。在跟企业签订劳动合同之后,发现对方不给劳...查看全文
根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果用人单位没有按照规定为劳动者缴纳社会保险,劳动者可以向企业所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益...查看全文
企业没有给员工缴纳社保的,应当赔偿劳动者无法享受社保待遇的费用;如劳动者以不缴纳社保为由解除劳动合同的,单位应当支付经济补偿。 公司不给员工缴纳社保是违法的。《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳...查看全文
法律分析:一、公司没给员工缴纳社保应该怎样赔偿1、劳动者可以向社会保险经办机构进行投诉,由社会保险经办机构对用人单位进行征缴;2、劳动者可以以此为由解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。法...查看全文
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