被公司辞退离职证明怎么开 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问被公司辞退离职证明怎么开

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法律分析：1、用人单位和企业在试用期期间违反了和职工签订的劳动合同，是要支付员工的相应的报酬的。用人单位是不能无故辞退员工的，公司强迫离职的话，可以申请赔偿。具体怎么赔偿，可以协商解决，按照当初签订的协议上来实施。要是遇到...查看全文

问被辞退公司不给开离职证明？

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律师分析：员工在和单位解除劳动关系时，单位应该开具解除劳动关系的证明给员工，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果单位拒绝，员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。【法律依据】：《中华人民共和国劳...查看全文

问被公司辞退可以开离职证明吗

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相信很多朋友在工作中由于家庭或者生活等各种不可控的原因，难免会遭遇到被公司辞退的情况吧，那么被公司辞退之后是否可以开离职证明呢?相信不少朋友为之困惑，为了消除大家在这方面的一些疑惑，律师整理出以下具体的解答内容，供大家参考：是...查看全文

问被辞退的离职证明怎么开

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律师分析:离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。法律依据:《中国人民共和国劳动法》第三十二条有下列情形之一的，劳动者可...查看全文

问被辞退了离职证明怎么开？

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律师分析：可以到用人单位的人事部门要求开具，根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条，劳动合同解除或者终止后双方的义务：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关...查看全文

问被公司辞退的离职证明？

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问被辞退开离职证明还是辞退证明

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辞退员工是否需要开离职证明需要。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支...查看全文

问公司辞退员工离职证明要怎么开

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法律分析:公司辞退员工的离职证明要写明公司的名称、住所、法定代表人的姓名；员工的姓名、工作岗位；日常的工作情况；辞退的原因；辞退的时间；以及法定代表人的签名、公司的盖章等事项。法律依据:《《中华人民共和国劳...查看全文

问公司辞退员工离职证明要怎么开

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法律分析：一、公司开除员工离职证明怎么开离职证明通常用于劳动者进入新的用人单位时，新的用人单位为了避免重复用工而承担责任要求劳动者出具的。并没有什么固定的格式，通常只要前用人单位在解除劳动合同证明上写明劳动者的名字，身...查看全文

问辞退离职证明怎么开

答

律师分析:离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收...查看全文

问辞退离职证明怎么开？

答

律师分析：离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收信人的...查看全文

问公司辞退证明怎么开？

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律师分析：让单位出具的离职证明来证明是被辞退的，法律规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明；或者在办理工作交接过程中，在工作交接单上写上离职原因为辞退，并想办法让单位盖章。【法律依据】：《...查看全文

问被公司辞退离职证明可以写被辞退吗

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虽然是被公司辞退的，但是临时证明怎么写也是很重要的?那么被公司辞退离职证明可以写被辞退吗?接下来将由为您介绍关于被公司辞退离职证明可以写被辞退吗其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。一、...查看全文

问被辞退公司不给开辞退证明

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一、单位不出具书面辞退证明，劳动者如何维权单位不出具书面辞退证明，劳动者可以向劳动部门投诉。《劳动合同法》第50条规定，用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。该法第89条也规定：“用人单位违反本法规定...查看全文

问被辞退能开离职证明吗

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员工被公司解雇后，公司应提供离职证明。离职证明是用来证明公司与员工已经解除劳动关系，并证明员工已按规定办理了离职手续。...查看全文

问被辞退要开离职证明吗

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一、被辞退是否需要出具离职证明 1、被辞退需要出具离职证明，根据《劳动合同法》，劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，出具离职证明，在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 2、法律依据：《...查看全文

问公司辞退员工要开离职证明吗？

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律师分析：被辞退需要出具离职证明，根据《劳动合同法》，劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，出具离职证明，在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问公司辞退员工要开离职证明嘛？

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律师解答：被辞退需要出具离职证明，根据《劳动合同法》，劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，出具离职证明，在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问被辞退需要公司开什么证明

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法律分析：1、在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者...查看全文

问被辞退要求公司开什么证明

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员工被辞可以要求公司开具解除劳动关系通知书的证明，其中内容应当包括辞退原因等，当然其他证明如何领导谈话的录音以及其他员工的证人证言或者工作交接单等都可以作为被辞退的间接证明。一、员工被辞退开具什么证明 1、工作交接单： ...查看全文