律师解答： 根据《中华人民共和国劳动法》和相关政策，一般来说，女性在50岁时即可提出申请退休。但是，具体的退休年龄还要参照当地的政策和单位的规定，有可能会因地区、行业、工作性质等差异而不同。而被裁员的情况也需要根据当地的劳动法规定...查看全文

如果您在48岁被裁员后能够找到新的工作并且在之后的两年内保持工作状态，那么在50岁时您就可以退休了。但是需要注意的是，退休时的条件可能会因个人情况、不同国家和地区的政策等因素而有所不同。如果您具有足够的社保缴纳年限，您可能可以考虑...查看全文

如果失业保险缴费年限足够,可以领取失业保险到退休,临近退休被辞退,是不用太担心的。      失业保险缴费年限一至四年的,每满一年,领取期限增加一个月;缴费年限...查看全文

只要养老保险缴费超过15年，男60岁，女50岁就可以退休。如果上述条件都达到了49岁辞职，到50岁是可以退休的。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行形式》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合...查看全文

不可以，需要到达退休年龄。 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行形式》和《关于安置老弱病残干部的暂行形式》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休： 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女...查看全文

法律分析：法定的退休年龄，按照国发（1978）104号文件的规定，男职工的退休年龄是60周岁，女职工的退休年龄是50周岁，女干部是55周岁，后来按照人社部的相关规定，女性灵活就业人员缴纳职工养老保险的，退休年龄为55周岁。...查看全文

法律分析：法定的退休年龄，按照国发（1978）104号文件的规定，男职工的退休年龄是60周岁，女职工的退休年龄是50周岁，女干部是55周岁，后来按照人社部的相关规定，女性灵活就业人员缴纳职工养老保险的，退休年龄为55周岁。...查看全文

律师分析： 交费年限必须满15年，不满15年的补满后55岁退休，但有些企业为了关爱女职工（视工作岗位而定）可以病退提前到50岁退休，不过这种情况的很少。 【法律依据】： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企...查看全文

法律分析:交费年限必须满15年，不满15年的补满后55岁退休，但有些企业为了关爱女职工（视工作岗位而定）可以病退提前到50岁退休，不过这种情况的很少。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》...查看全文

法律分析：五十退休一般是特殊职业或者女干部，男性病退，正常退休是女职工满50周岁退休。 退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。相关法律知识 根据1978年...查看全文

根据法律规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，退休年龄一般为60岁男性和50岁女性，工作满10年。特殊情况下，从事有害工作的人员退休年龄为55岁男性和45岁女性，工作满10年。对于完全丧失劳动能力的人员，退休年...查看全文

一、灵活就业人员50岁能退休吗 不一定的。 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： (一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。...查看全文

法律分析： 　　《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》：　　(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。　　(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连...查看全文

只要养老保险缴费超过15年，男60岁，女50岁就可以退休。如果上述条件都达到了49岁辞职，到50岁是可以退休的。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合...查看全文

只要养老保险缴费超过15年，男60岁，女50岁就可以退休。如果上述条件都达到了49岁辞职，到50岁是可以退休的。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合...查看全文

律师解答： 一是企业的女工人。所谓企业的女工人， 就是在生产一线工作的女职工，这个女职工包括个人人事档案记载不属于干部身份的人，在企业打破工人和干部身份以后，在生产一线工作的人员，包括在民营企业虽然是从事的管理岗位的工作，但本质上...查看全文

退休年龄根据不同情况而定，一般为男性满60周岁、女性满55周岁或女工满50周岁，工作年限满10年。特殊职业或病残人员退休年龄有所不同。根据法律规定，工伤致残职工可享受伤残津贴，达到退休年龄后转为基本养老保险待遇。...查看全文

不可以，需要到达退休年龄。 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规章，下列几种情况可以办理退休： 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女...查看全文

下岗女工50岁满足条件可办理退休，条件包括：在原企业工作期间缴纳养老保险达10年以上，或购买养老保险年满15年且原企业是1994年及以前倒闭的，或者是被解除劳动关系时已超过45周岁的国企女职工，以灵活就业身份继续缴费且未中断。...查看全文

不可以，需要到达退休年龄。 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休： 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女...查看全文