我跟公司签劳动合同已为无固定期限合同。现公司更改名称让我重新签三年的合同我该签还是不签？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问我的劳动合同是跟总公司签的无固定期合同，现在在分公司任职，是否要跟分公司重新签合同

劳动合同未签订、单位未缴纳社会保险，可收集证据申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金、双倍工资及补缴社会保险。根据《劳动合同法》第46条，经济补偿应按工龄支付，满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算。月工资高于平均工资三倍的，按三倍支...查看全文

问已与公司签过无固定期限劳动合同，现在公司要我再改签一年期合同可以吗？

答

无固定期限劳动合同可经双方协商改签为集体合同，变更需遵循平等自愿、协商一致原则，不得违反法律规定。变更后的合同由双方各执一份，劳动合同一经订立即具有法律约束力，当事人必须履行合同义务。...查看全文

问我已签过3次固定期限劳动合同，公司不签无固定期限劳动合同怎么办

答

无固定期限劳动合同对于劳动者来说是一种保障，但用人单位不能强制签订。根据劳动法，满足特定条件的劳动者应当签订无固定期限劳动合同，包括连续工作满十年、连续订立两次固定期限劳动合同、距离退休不足十年、没有签订书面合同满一年。虽然用人单...查看全文

问我们在原公司签订了无固定期限的劳动合同，现成立分公司，公司要求重签劳动合同

答

劳动合同重签问题与经济补偿的先后逻辑关系，公司无法单方面变更，决定权在你。如重新签合同，公司需支付经济补偿。若协商不给补偿，保留公司指派证据，工作年限连续计算，影响补偿计算。公司可能强迫辞职或辞退，保留沟通记录，继续上班，不主动提...查看全文

问公司不跟我签署无固定期合同怎么办

答

法律分析：1、由公司签署的公司变更登记申请表。2、由公司签署的指定委托代理人证明。3、由公司签署的关于公司经营范围变更的股东会决议。4、由公司签署的公司章程修订稿或公司章程修正案。5、公司营业执照正、副本原件。6、公司公...查看全文

问公司不跟我签署无固定期合同怎么办

答

问公司没有跟我签劳动合同

答

法律分析:公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问公司没有跟我签劳动合同？

答

律师分析：公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同...查看全文

问公司不跟我签劳动合同我能告他吗?

答

未签劳动合同可主张双倍工资。根据法律规定，若用人单位超过一个月未与劳动者签订书面劳动合同，应支付每月工资的两倍。同样，若用人单位违反规定未与劳动者签订无固定期限劳动合同，也需支付每月工资的两倍。...查看全文

问我和公司签了劳动合同，现在公司要求我签其他公司的劳务合同

答

建议将您在公司工作时收集的记录和资料提交给律师，以便更好地维权。我们团队擅长处理劳动争议和工伤案件，能够运用法律手段帮助劳动者获得最大限度的赔偿。...查看全文

问我跟公司签的三年合同，已经工作两年多，现在公司要我们转签第三方合同，这样合法吗

答

根据劳动合同法，一致同意签订固定期限的劳动合同是合法的，但如果不存在法律规定的情形，你可以主动提出与公司签订无固定期限的劳动合同，公司应当接受。...查看全文

问公司名称变更本为无固定期限合同的劳动合同需要续签新单位吗？

答

变更劳动合同期限不属于续签，变更仅涉及期限一项，其他条款继续履行。续签合同需双方协商一致，如不达成一致意见，原合同终止且无经济补偿金。变更合同期限如双方不一致，原合同需继续履行至期满。...查看全文

问公司跟我签完劳动合同,不给我,违法吗

答

用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改...查看全文

问我的劳动合同没到期，公司让我转签劳动合同，我不签，让我自动离职，我能要求赔偿吗

答

通过劳动仲裁维护合法权益是可能的，根据《劳动争议调解仲裁法》第2条规定，劳动争议的范围包括确认劳动关系、劳动合同履行、辞职、福利、工伤赔偿等问题。具体案件需要结合材料判定。微信：xheli0513。...查看全文

问公司名称变更劳动合同要重新签吗

答

法律分析:公司名称变更劳动合同不需要重新签，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。公司进行名称变更的，变更前的公司和变更后的公司在法律上仍然属于同一个民事主体，即两者仍然是同一家公...查看全文

问合同到期未续签公司不跟我签合同怎么办

答

合同到期不续签公司赔偿需要根据以下情况而定：1、如果用人单位继续维持、或提高原有劳动条件的，员工不愿意续签，则无需进行经济补偿；2、如果用人单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿；...查看全文

问公司前年要求我签订一份证明是因为我想和公司签订固定合同，那时我还不到十年。今年我在公司工作了十年，可以要求和公司签订无固定期限合同吗？

答

签无固定期限合同情形：用人单位与劳动者协商一致订立；劳动者在该用人单位连续工作满十年；用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；连续订立二次固定期限...查看全文

问新公司让我签合同,我不签,于是解除劳动合同可以索要赔偿吗

答

法律分析：公司倒闭员工未签合同的赔偿标准为：1、未签合同的：应该赔偿从满一个月开始至公司倒闭止未签订劳动合同二倍工资；2、公式倒闭的经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...查看全文

问新公司让我签合同,我不签,于是解除劳动合同可以索要赔偿吗

答

问我签的是无固定期劳动合同，公司辞退我，应怎么赔偿？

答

无固定期限劳动合同解除应协商一致，双方协商经济补偿金；用人单位单方面解除属违法，劳动者可要求恢复劳动关系或双倍经济补偿金，即一年工资的二个月。...查看全文